株式会社エイブルの過去求人・中途採用情報

【反響メイン／未経験歓迎！】入居者さまへお部屋のご案内や、オーナーさまへ入居率UPに向けた施策実施
具体的な仕事内容
エイブルの店舗にて、お客さまのお部屋探しのお手伝いをお任せします。お客さまの住みたい地域や間取りに関する要望、予算などをうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。また、物件をお持ちのオーナーさまに向け、入居率増加につながるアドバイスや、管理サービスのご案内も行います。

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具体的には
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・来店されたお客さまの希望のヒアリング～お部屋紹介～お部屋案内
・お部屋情報の作成（WEBサイト、HP、紙図面など）
・契約書などの作成
・オーナーさまへのご案内やアドバイス

～業務の流れ～
１）ご予約いただいたお客さまがご来店
※予約なしで直接ご来店いただくこともあります
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２）「どんなお部屋がいいか」「想定している家賃」などご要望をヒアリング
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３）日本最大級の物件データベースから物件をご案内し、内見～契約手続き～お部屋の引き渡しまで行います！

★不明な点は、なんでも周りの先輩に聞いてください！
★提案する物件をみんなで探す、店長がメンバーの提案に同席するなど、助け合いながら業務を進めています！

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入社後は…
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中途入社の方向けのOJT研修がスタート。先輩社員や管理者の同行・同席を通してフォローアップしていき、知識と経験を蓄えていただきます。
「マーケティング」「人材マネジメント」「業務改善スキル」などの研修を行うエイブルビジネススクールや、宅建などの資格取得に向けた講義なども実施し、適宜スキルアップできる環境です。

＼IT化も推進された働きやすい環境！／
ITに力を入れており、誰でも使いやすい自社システムを使って入力できます。物件写真の撮影やサイトの更新、書類作成などの事務作業もスムーズです。

＼店舗単位で目標達成を目指します！／
優秀な成績を残した社員や店舗には表彰制度もあるので、みんなで協力し合いながら目標を達成しましょう！

チーム／組織構成
現在活躍する先輩たちは、居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など営業経験がない人ばかり。つまずきやすいポイントも踏まえながら、不動産の知識もお教えしますので、未経験の方もご安心ください。「人と接することが好き」という思いが一番大切です！

さらに女性の働きやすさ推進も積極的！女性の管理職も活躍しています。

■男女比：6：4

【業界・職種未経験歓迎／高卒以上】営業デビューOK！／住宅提案に興味のある方／お客さまに寄り添える方
【必須条件】
★高卒以上
★普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
★営業や販売サービス業など何かしらお客さまと接する仕事をした経験のある方　※アルバイトの経験でもＯＫ

【こんな“好き”が活かせます】
★間取り図を見るのが好き（不動産屋さんで思わず足を止めてしまう方、歓迎！）
★物件を見ることが好き（物件調査や内見で、気になっていた物件を見に行ける……なんて醍醐味も♪）
★人とコミュニケーションをとることが好き
★お客さまを笑顔にすることが好き
★自分自身のスキルや魅力を磨くことが好き
★目標に向かって仲間と一緒に頑張ることが好き

◎第二新卒歓迎

研修やフォローで知識を習得できるので、「自分で部屋を探した経験もなく、敷金・礼金など基本的なこともわからない」という方も安心してご応募ください。「挑戦してみたい」という意欲を重視します。

【北海道／宮城県／首都圏／愛知県／近畿圏／広島県／福岡県／鹿児島県の直営店】
★原則、転居を伴う転勤なし！
★勤務エリアは希望を考慮します

■北海道
札幌市

■宮城県
仙台市、名取市

■首都圏
埼玉県／さいたま市、川越市　ほか
千葉県／千葉市、市川市　ほか
東京都／23区、八王子市　ほか
神奈川県／横浜市、川崎市　ほか

■愛知県
名古屋市、豊田市　ほか

■近畿圏
滋賀県／大津市、草津市
京都府／京都市、長岡京市　ほか
大阪府／大阪市、寝屋川市　ほか
兵庫県／神戸市、西宮市　ほか

■広島県
広島市、廿日市市　ほか

■福岡県
北九州市、福岡市　ほか

■鹿児島県
鹿児島市、霧島市

★「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの希望もお伺いします。
これも、全国展開をしているエイブルだからこそ。お気軽にご相談ください！

※いずれの拠点でも受動喫煙対策あり

＼その他たくさん！あなたの働きたいエリアで活躍♪／
［勤務地一覧］に掲載している店舗は一例です。
首都圏は200店舗以上、全国に400店舗以上の中から、希望エリアを考慮して配属します！

10：00～18：30（所定労働時間1日7.5時間）
※地域により異なる場合あり

【平日の業務例】
▼10:00　開店～メール・電話対応

▼11:00　オーナーさまへの応対
空室状況や家賃などに関する最新情報をオーナーさまに確認したり、入居者さまの状況の報告、リフォームの提案などを行います。

▼12:00　昼食

▼13:00　お客さま対応
ご来店いただいたお客さまに物件をご紹介したり、気になる物件にご案内します。

▼15:00　事務処理
お申込みいただいた物件の契約書作成や、お部屋をお探しされているお客さまに新しいお部屋情報をメールでお知らせします。

▼17:00　広告
空室物件を確認した際に撮影した写真を、web上に掲載します。

▼18:30　閉店～終礼～退社
閉店後、終礼にてその日の反省や成果、翌日の予定を確認・共有。残務処理などを行い、終了次第退社します。
今日も一日、お疲れさまでした！
■平均残業時間
20時間

～30時間程度　※PCは20時でシャットダウン！

正社員／契約社員
※試用期間３カ月あり。（待遇などに変更なし）
※基本正社員採用ですが、ご経歴を鑑みて、契約社員で打診する場合あり（初回契約期間6カ月~1年／以降原則1年ごとの更新／退職金なし／正社員登用制度あり）

■全国一律／月給24万5520円～33万4680円（固定残業代含む）
※上記月給には月33時間分、月5万20円分～6万8180円の固定残業代を含みます。超過分は別途支給します。
※能力や適性、前給などを考慮し決定します。
※契約社員の場合、給与面は正社員同様です。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
通勤手当：上限3万3000円

■賞与
年2回

■昇給
年1回
※人事考課による

■入社時の想定年収
年収340万円
～470万円

■社員の年収例
650万円／入社8年／37歳（店長）
440万円／入社4年／28歳
340万円／入社1年／24歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■団体生命保険
■交通費支給（3万3000円/月まで）※マイカー通勤不可（鹿児島のみ応相談）
■資格手当(宅地建物取引士)
■慶弔見舞金各種
■経年勤務祝い
■国内保養所他施設有
■ベネフィット・ステーション
■会員制リゾートホテル
■レンタカー法人提携割引
■提携企業商品法人割引
■医療保険・損害保険など各種保険法人割引
■時短勤務制度あり（5h,6h,7hから選択可能）
■退職金制度（正社員勤続3年以上）
■エイブルビジネススクール・Eラーニング研修・FA制度　など

【Able Business School（ABS）とは…】
店長候補の選抜メンバーに向けた研修です。
「成果の出せる店長へ」をモットーに、マネジメントやリーダーシップ、現場実践に即した内容を学べます。
今では店長になるための登竜門となっていて、近年ではこのABSに参加すること自体がステータスの一つになりつつあります。
【エイブル公式noteも公開中！】
店長インタビューや、面接に臨む前の心構え、エイブル用語の解説などの記事をnoteで公開しています！
『エイブル　note』で検索いただき、応募の前にぜひご確認下さい！

＜年間休日＞
111日
※特別休暇4日含む

＜休日・休暇＞
シフト制／月6日～最大月12日休み ※会社カレンダーによる
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績、多数あり！
■育児休暇
※取得実績、多数あり！（男性育休実績もあります！）
■介護休暇
※シフトの調整次第で5日以上の連休取得も可能！

エイブルでは、数字的な成績だけではなく「行動」もしっかり評価します。
お客さまアンケートで評価を貰えた社員には「スマイルバッジ」を一つ進呈。年間バッジ獲得個数上位者は「ビッグスマイルパーティー」で表彰されます。
中には、入社1年目・2年目と連続で表彰されたという社員も！努力の過程を見てもらえるから、経験が浅い方でもモチベーションを維持して働けます。

オーナーさまとも深く付き合うからこそ得られる達成感もあります。たとえば、最初は自分の物件を預けることに迷っていたオーナーさまも、きちんとエイブルだからこそできる管理方法などをご提案すると「それならお任せしたい」とご納得いただけます。

そこから、定期的に入居率ＵＰのためのフォロー提案をしていくので、当初は堅かった対応も、最近では「○○さん、元気にしてた？」と気さくに話していただけるような関係を築くことができました。

もちろん、言葉遣いなど気を付けなければいけないこともありますが、仕事を通して私生活でも祖母に「最近大人っぽくなったね」と言われたり、成長の実感が得られます。

私が仕事でやりがいを感じるポイントは、やはりお部屋探しを無事にサポートできた時ですね。先日は、学生の方の入居をサポートしました。家賃や立地など、こだわりがあるお客さまだったので、私もオーナーさまに掛け合ったりしながら、双方が納得して入居できるよう尽力しました。

物件が決まったあと、学生のお客さまのご両親も来店してくださって、「弟の引っ越しの時も、Sさんに頼みたい」と仰っていただけた時はすごく嬉しかったですね。

この仕事の醍醐味は、「人と人の付き合い」が深くできることです。入居者さまやオーナーさまのことを真摯に考えた行動をしていけば、自然と結果がついてきます。