株式会社アーシャルデザイン
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社アーシャルデザインの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 9件あります!
株式会社アーシャルデザインの 募集が終了した求人
スポーツ企画営業/地方創生/未経験歓迎/完全週休2日制
- 正社員
- 転勤なし
『学校部活動の支援×教育プロジェクトの運営に挑戦しませんか?』
具体的な仕事内容
成長したい20代、30代の皆さんへ。
日本唯一の「部活動プロフェッショナル」として市場価値を高めませんか?
「将来、何がしたいかまだ分からない…でも、何か人の役に立つスキルを身につけたい」
「スポーツに関わる仕事で、自分自身の市場価値を上げたい」そんな風に考えている方は大歓迎!
私たちは、日本の未来を担う「部活動改革」という大きなプロジェクトを推進しており、
この仕事に携わることで「専門性」と「総合力」を同時に身につけることができます。
【仕事内容】
部活動改革に伴い、地域展開を検討している自治体様に向けて、効率的な部活動運営を企画・提案・実行する仕事です。
【具体的に身につくスキル】
・企画・提案力: 教育委員会や学校に対して、課題をヒアリングし、解決策を企画・提案する
・プロジェクトマネジメント力: 地域の人々を巻き込み、一つのプロジェクトを成功に導くマネジメント
・コミュニケーション力: 学校の先生、保護者、生徒、指導者など、あらゆる世代の人と円滑にコミュニケーションを取る
・交渉力: 公募案件や入札を通じて、案件を獲得
これらのスキルは、将来どんな道に進むにしても、あなたの大きな武器になります。
【キャリアパス】
入社後は、現場で実際に学校や指導者と関わり、経験を積んでいただきます。
ゆくゆくは、エリアマネージャーとして複数プロジェクトを統括したり、新規事業の立ち上げに携わったりと、幅広いキャリアパスを準備◎
未経験からスタートし、社会から求められるプロフェッショナルへ…
あなたの成長を、会社全体でバックアップします。
チーム/組織構成
20代の若手メンバーが数多く活躍中!
※女性リーダーも活躍中
【業界・職種未経験歓迎】学歴不問/第二新卒歓迎!
■歓迎スキル
・社会人経験1年以上
・人材業界での勤務経験がある方
<下記に該当する方は大歓迎>
・将来を自分の力で切り開いていきたい方
・学生時代何かしらのスポーツに打ち込んだ経験がある方
・スポーツが好きで今もその経験が自分の中でいきている方
・スポーツや部活動に関わる仕事を行いたい方
・周囲と連携しながら、チーム(組織)で働いていきたい方
・責任感や達成力が強く、仕事をやり遂げられる方
・IPO準備中の成長フェーズを経験したい方
【本社】
東京都渋谷区神宮前2-4-11 Daiwa神宮前ビル3階
※転居を伴う転勤はありません
<アクセス>
東京メトロ銀座線「外苑前駅」徒歩7分
都営大江戸線「国立競技場駅」徒歩10分
★POINT
在宅勤務/リモートワークも応相談◎
■受動喫煙対策
あり
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:9:00~18:00
コアタイム:なし
1日の平均労働時間:8時間
(勤務例)9:00~18:00
正社員
試用期間:3カ月
※給与や待遇に差異なし。
月給27~35万円+賞与年2回+交通費など各種手当
※スキル・経験を考慮の上、優遇します。
※上記額にはみなし残業代(月40時間分/64,286円~83,333円)を含みます。超過分は全額支給します。
※試用期間は3カ月です。その間の条件に変更はありません。
■賞与
年2回
(業績連動)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収364万円
~490万円
■社員の年収例
年収670万円 / 31歳 入社7年目
年収520万円 / 28歳 入社4年目
年収350万円 / 23歳 入社1年目
■社内部活手当(4名以上で適用)
■社内交流手当(社内で企画をされた飲み会や懇親会を一部負担します)
■リファラル報酬あり
■介護時短勤務
■スポンサー先試合観戦
■社会保険完備
■ITスポーツリーグ加盟
■オフィスコンビニ
■スポーツ大会(年1回)
■コーヒー飲み放題
■プロテイン飲み放題
■社内懇親会
\Bリーグのサポーティングカンパニー/
現在、Bリーグが推進する「Social Innovation Hub(B.LEAGUE×5つのコミュニティ)」のうち、Biz人材コミュニティにおいて、当社が今まで培ってきたノウハウと開発してきたコンテンツをBリーグ向けにカスタマイズし、Bリーグ選手及び関係者のキャリア革新を進めていくこととなりました。
アスリートの新たなBizキャリアを創出していく事で、Bリーグのさらなる発展、そして国内スポーツの価値向上に貢献してまいります。
<年間休日>
124日
(2023年実績)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
■産前・産後休暇
■育児休暇
※5日連続の休暇取得も可能。
これまで学校の先生が指導することが当たり前になっていた学生スポーツや部活動。しかし、少子化や教員の勤務負担増などで課題は山積みです。継続的に子どもたちがスポーツに親しむ機会を創出するために、現在スポーツの地域移行が各自治体で進んでいます。
スポーツの地域移行に特化した事業を行う企業はまだまだ少ないですが、当社が持つスポーツビジネスのネットワークを活かし、組織にあった指導者をご紹介し、移行までのサポートを行っています。
私たちの目的は「地域移行を通した学生スポーツの発展」です。これは日本スポーツの未来にも大きな影響を与えられ、やりがいは抜群です!
体育会学生・アスリート人材の採用支援サービス「Athlete Agent」やアスリートエンジニアのスキルシェアサービス「Athlete Agent-TECH」など、「スポーツ」×「テクノロジー」で他社にはない先進的な取り組みを行ってきた当社。現在は有名アスリートを複数株主に迎え、成長を続けています。
今まで5000名以上のアスリートのキャリア支援/開発に関わってきており、この実績は国内でもトップクラス!そんな実績を活かし、今回新たに学生スポーツの未来を支える「アスリートボックス事業部」を本格指導します!立ち上げ間もない組織のため、責任あるポジションにも挑戦していただけます!
学校への訪問や巡回などが多い分、ご自身でスケジュールを調整していただくことの多いこの仕事。リモート勤務も行えるので、スケジュールに合わせて柔軟に働くことができます。完全週休2日制で、年間休日は124日。地方自治体向けの仕事なので、休日もしっかりとあり、プライベートの時間も充実させられます!
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全9件
出典:doda求人情報(2025年11月時点)
