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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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株式会社m’s planningの 募集が終了した求人
意匠設計/年休120日以上/土日祝休み/賞与年2回
- 正社員
- 転勤なし
【アイデア・個性を活かせる/BIMモデル導入】賃貸マンション・テナントビル・ホテルなどの意匠設計
具体的な仕事内容
▼お任せしたいこと
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新築物件の意匠設計~監理をトータルでお任せします。
【POINT】
■建物の企画・デザイン~完成まで一貫して携われる
■裁量大◎一人ひとりの個性・アイデアを活かした仕事ができる
■挑戦できる環境&頼れる仲間がスキルアップを後押し!
<エリア>
・福岡の案件がメイン
・その他西日本エリア(名古屋、大阪、長崎、広島、沖縄など)
<担当案件>
・収益ビルがメイン
(賃貸マンション、テナントビル、ホテルなど)
→医療施設、福祉施設、個人住宅などの案件にも挑戦可能です!
▼具体的な業務
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・クライアントとの打ち合わせ
・コンセプトの企画、デザイン
・設計業務
・プロジェクトチームとの連携、統括
・監理 など
○設計業務は2カ月に1本のペース(複数の設計業務の兼任はなし)
○1案件あたりおおよそ1年半~2年(賃貸マンションの場合)
\ここもPOINT!/
★BIMモデルを導入
3DCADに比べ、効率的に設計を進められるBIMモデル。
BIMを用いたワークフローが増えていることもあり、当社も導入しています。
まだ使ったことがないという方も新たな知識、スキルを得られる環境です!
▼入社後の流れ
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<設計未経験の場合>
まずは主担当として設計・製図などの部分から携わっていきます。
案件を進めていきながら、実際の流れや業務の進め方をつかんでいきましょう。
図面などの専門性の高い分野はサポート役の先輩・上司がフォローしていくのでご安心ください!
<設計経験者の場合>
経験・スキルに応じて案件をお任せしていきます。
「こんな物件をやりたい」「挑戦してみたい」などの希望も大歓迎!
さまざまな案件に挑戦できる環境でさらなるスキルアップが叶います。
チーム/組織構成
ベテランの先輩はもちろん、未経験スタートの先輩も活躍中!
事務所には常に誰かがいるので、困ったこと・分からないことはすぐに相談できます。
親身かつ丁寧に答えてくれる先輩ばかりなので何でも聞いてくださいね。
「デザイン・設計に深く携わりたい」「今よりも自由に自分らしく仕事がしたい」という方 ★経験者は優遇
★人柄・意欲を重視します
挑戦したいという意欲やデザインマインドを重視します。
経験に自信がないという方も、まずはお気軽にご応募ください!
\当てはまるものはありませんか?/
□もっとデザインや設計に深く携わりたい
□もっといろいろな建物・案件に携わりたい
□もっと自由に、自分らしく仕事がしたい
【応募条件】
◎CADの操作に抵抗のない方
【歓迎】
・設計の実務経験
・建築、設計に関する知識
#学歴不問
#未経験歓迎
#第二新卒歓迎
【駅から徒歩2分/転勤なし/U・Iターン歓迎】
■福岡県福岡市南区高宮5丁目4番23号 3階
・西鉄天神大牟田線「高宮駅」から徒歩2分
9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
正社員
試用期間:3カ月
※試用期間中の給与は【月給20万円~】
※それ以外の条件・待遇に変更はありません
【設計経験者】
月給30万円~+各種手当
【未経験者】
月給20万円~+各種手当
★経験・スキルを考慮の上、給与を決定します
<各種手当>
■通勤手当(上限月2万円)
■時間外手当
■賞与
年2回
(業績による)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収400万円
~(設計経験者)
年収250万円
~(未経験者)
■社員の年収例
年収例600万円(設計経験者/入社3年目)
年収例400万円(未経験者/入社2年目)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格取得支援あり
■PC・関連機器の貸与
■服装自由
■通勤手当(上限月2万円)
■時間外手当
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(カレンダー通り)
■GW休暇
(カレンダー通り)
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
★5日以上の連休取得もOK!