株式会社綜合電装の過去求人・中途採用情報

【残業月10h程】「総務業務」または「営業補佐業務」いずれかをお任せします！
具体的な仕事内容
会社のバックオフィスを支える重要なポジションです。
あなたの意見やアイデアが直接組織に反映されるため、会社の成長に貢献する充実感を味わうことができます！

【具体的には】
・資料作成・採用活動・勤怠管理・経理補助などの「総務業務」
・見積書の作成・電話対応などの「営業補佐業務」
ご希望に応じて、いずれかの業務を担当していただきます。

＜総務業務＞
□電話・来客対応
□各種書類の作成
□経理業務（経理ソフトへのデータ入力など）
□勤怠管理
□備品管理
□OA機器のセットアップ
□採用業務や人事管理

＜営業補佐業務＞
□見積書の作成
□電話での顧客対応（機器の説明など）
□図面の確認

アイデアはどんどん出してください！
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業務を進める中で、
「これをこうすればもっと効率が良くなるかも」
と感じたことがあれば、ぜひ提案してみてください。
働きやすい環境を作ることも大切な役割の一部ですので、
みんながより良い職場で働けるように、一緒に改善していきましょう。

【安心のサポ―ト体制】
入社後は先輩が丁寧にお教えします。
まずは電話対応など、できる業務からスタート。
徐々に仕事の幅を広げていけます。
協力的な雰囲気がある職場なので、
わからないことがあれば、遠慮なく質問してください♪

チーム／組織構成
現在、事務スタッフは男性・女性問わず活躍しています。
とても風通しが良く、明るく活気のある職場です！

＜綜合電装について＞
当社は、オフィスビルや公共施設などの大規模建築物において、快適な温度・湿度管理や環境調整を実現するための『自動制御装置・中央監視装置』を提供しています。
自動化、省力化、省エネルギー化に向けた施工から調整、メンテナンスまでを一貫して手掛けており、確かな技術力と豊富な実績に基づいたサービスが強みです。
そのため、お問い合わせも多く寄せられており、業績も好調です。

【未経験歓迎・第二新卒歓迎】■35歳以下の方■高卒以上■Excel・Wordの使用経験
＼面接1回／特別な経験・スキルは不要です！
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未経験スタートの先輩も多数活躍しており
ゼロから学べる環境が整っていますので、
安心してスキルを身につけていただけるかと思います。
★簿記の資格をお持ちの方は尚可！

【このような方を歓迎します】
〇自ら積極的に行動できる方
〇責任感を持って業務に取り組める方
〇チームワークを重視できる方
〇さまざまな業務に挑戦したい方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【大阪市／転勤なし／駅チカ／UIターン歓迎】

■大阪本社　☆駅チカ・キレイなオフィスです！
大阪府大阪市東淀川区西淡路1-3-26 弥生新大阪第一ビル8階

※受動喫煙対策あり

1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間以内

【シフト例】
8:45～17:30（所定労働時間7.75時間　休憩60分）
■平均残業時間
10時間

程度　★定時退社も可能！

正社員
試用期間6カ月（期間中の給与・待遇に差異はありません）

月給20万円～30万円＋諸手当＋賞与年2回＋決算賞与
※経験・スキルを考慮のうえ決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤費（全額支給 ※上限月2万円）
■時間外勤務手当
■家族手当（配偶者：月5000円／子1人：月3000円）
■資格手当（公的資格1つにつき月1000円～3000円）
■役職手当（月3万円～10万円）

■賞与
年2回
（7月・12月）＋決算賞与（3月）
※決算賞与は業績により支給

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～400万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■資格取得支援制度（合格後の受験費用の全額負担）
■有給休暇取得奨励制度（年間5日間）
■研修制度（ビジネスマナー研修、階層別社内研修、メーカー技術研修）
■保養宿泊施設利用（若狭小浜荘）
■チケットレストラン制度・各種サークル活動
■社内プレゼンテーション制度（新規事業を役員にプレゼンできる制度）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※年数回土曜出勤あり
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社6カ月経過後に10日付与）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
★5日以上の連続休暇取得OK