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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社YDKテクノロジーズ

精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー

神奈川県秦野市曽屋500南新宿JEBL

株式会社YDKテクノロジーズの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 25件あります!

株式会社YDKテクノロジーズの 募集が終了した求人

新卒採用担当者/20代活躍中/年休130日/残業ほぼなし

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【最長1年/先輩と一緒に動いて学べる】新卒採用に関するサポート業務からスタート★採用全般をお任せ♪
具体的な仕事内容
★まずは採用アシスタント業務からスタート★
先輩スタッフと一緒に採用業務を経験しながら、
◎当社の事業内容や組織
◎採用戦略や目標
◎実際の業務ノウハウ
などに関する理解を深めましょう!
わからないことがあれば、随時気軽に質問&相談できますのでご安心ください♪

★入社2年目以降は本格的に活動スタート★
1年を通して採用全般の動きや業務の流れをつかんだら、
次はあなたがメイン担当としてチャレンジ!
◇採用目標の設定
◇目標達成に向けた戦略の企画立案
◇各種説明会やインターンシップ、自社イベントの企画運営
◇各種就活イベントへの出展~就活生への説明
◇Web/SNSなどを活用した情報発信
◇新卒採用媒体ツールを活用したPR
◇面接・面談~内定後のフォローまで応募者の管理やスケジュール調整・準備
◇そのほか採用に関する各種手続きやサポート
など、幅広く活躍していただきます。
先輩がサポート役に入りますので、引き続き困ったことがあれば
遠慮なく相談してくださいね♪

★メイン担当として活躍★
さらに慣れてきたら、新卒採用の戦略立案~実現まで一貫してお任せ!
毎年15名前後の新卒採用を行っていますので、目標実現に向けて
今のトレンドや就活生が興味を持つ施策を自由に企画発案。
実際の運用を含めてチャレンジすることで、多くの人とのつながりを生み出し、
仲間を増やす喜びややりがいを実感できます♪

★将来、さらに広がる活躍の場★
新卒採用業務以外にも
◎中途採用業務
◎社員に対する教育業務
◎そのほか人事・労務管理・総務などの業務
といったテーマにもチャレンジできます。
こうした経験を積むことによって様々な知識・スキルを身につけて、
将来に渡り安定したキャリアを築けますよ。

チーム/組織構成
★20&30代男女メンバー活躍中★
人事採用も含めた「人財総務部」には現在、8名の男女社員が在籍。
20&30代を中心にみんなで協力して、楽しく前向きにチャレンジしています。
これから入る方も、やりたいことや何か困ったことがあれば気軽に話してください♪

対象となる方

【学歴不問/第二新卒/業界未経験歓迎】人事や採用などの経験が少しでもあれば優遇★未経験の方も応募可
【業種未経験歓迎/第二新卒歓迎】
人事や採用に関する知識や業務経験がある方なら、
業界や経験年数問わず優遇します!
★製造/メーカー企業勤務経験があればさらに優遇
★実務未経験の方もポテンシャル重視で採用

【歓迎するタイプ】
◎学生や社内外の関係者と積極的にコミュニケーションを図れる方
◎採用分野の戦略立案~入社後のフォローまで一貫してチャレンジしたい方
◎産休・育休~スムーズに復帰・長く働ける職場を希望している方
◎お休みが多く、転勤がなく、公私ともに充実させたい方
◎安定した経営を長く続ける優良企業で、腰を据えて長く働きたい方

勤務地

【基本転勤なし/東京or秦野勤務】
★U・Iターン歓迎
★リモート勤務可能
ご希望を考慮して勤務地を決定します。
※入社1年目は研修期間として秦野を中心とした勤務となります。

■本社
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-23-13 南新宿JEBL
【アクセス】
各線「代々木駅」より徒歩2分

■秦野事業所
神奈川県秦野市曽屋500
【アクセス】
小田急小田原線「秦野駅」よりバス約10分~20分

◎リモート勤務OK
仕事に慣れてきたら週1日程度のリモートもOK!

◎U・Iターン歓迎
遠方から引っ越してくる方には、借り上げ社宅または社員寮をご用意。
家賃の最大7割を会社が負担します!

勤務時間

【フレックスタイム制】
フレキシブルタイム/7:00~22:00
コアタイム/なし
標準的な勤務例/8:30~17:15(実働時間7時間50分/休憩55分)
■平均残業時間
10時間

以内。基本定時退社で残業はほぼありません!

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり。その間の給与・条件面の変更はありません。

給与

■月給24万円~30万円+残業代全額支給+各種手当+賞与平均5.5カ月支給実績
※年齢・ご経験などを考慮した上で決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(全額)
■時間外勤務手当
■家族手当(条件を満たした場合、お子様に対する手当もあり)
■住宅手当(条件を満たした場合、社宅制度適用)

■賞与
年2回
(7月・12月)★年間平均5.5カ月分支給実績あり!

■昇給
年1回
(7月)

■入社時の想定年収
年収450万円
~550万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■財形貯蓄制度
■退職金制度(勤続1年以上)
■再雇用制度(65歳まで)
■借り上げ社宅制度(単身用/世帯用)
■育児休業制度(取得実績あり)
■各種契約保養施設
■自己申告制度
■社員表彰制度
■発明褒賞制度
■仕事と家庭の両立支援
└各種契約保養施設、通勤混雑緩和措置、特別休暇、
 育児・介護短時間勤務制度、介護積立休暇制度、傷病積立休暇制度

<教育制度・資格取得補助補足>
■新入社員教育、入社1年目・3年目研修、各種専門教育
■エンジョイセカンドライフセミナー、昇格研修
■通信教育支援制度(会社推奨コースは全額補助)

休日・休暇

<年間休日>
130日
(計画有給3日を含む)

<休日・休暇>
■完全週休2日制
土曜日、日曜日
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
入社時点1日~15日、最大22日★取得率70%以上!
■産前・産後休暇
取得実績あり★復帰率100%!
■育児休暇
取得実績あり★復帰率100%!時短勤務も可能です
■介護休暇
■子の看護休暇
■ボランティア休暇
■リフレッシュ休暇
■人間ドック休暇

★5日以上の連休取得もOK!


出典:doda求人情報(2025/3/3〜2025/6/1)

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出典:doda求人情報(2025年6月時点)

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