小倉運送株式会社の過去求人・中途採用情報

小倉運送株式会社の募集が終了した求人

未経験歓迎の物流管理事務（配車担当）／日勤のみ／年休115日

正社員
転勤なし

仕事内容

【経験不問・日勤のみ】海上コンテナ又は鉄道コンテナの配車管理業務／未経験の方でも丁寧に研修します
具体的な仕事内容
海上コンテナ又は鉄道コンテナ輸送に関わる配車管理を中心にお任せします。

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入社後の教育体制
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配車担当の先輩からOJTで業務を覚えていきます。
2、3年かけて独り立ちできるイメージですので、焦らずゆっくり習得していってください。
「運行管理者」資格取得に向けた支援制度もあり、費用も会社で負担します！

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具体的には…？
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■配送のスケジュール調整（電話・メール）
荷主様やフォワーダー（乙仲業者）、通関業者などに連絡し日程を調整します。

■配車業務
お客様のオーダーに対応できる車両の状況を確認し、配車します。
＜海上コンテナ＞
・常用傭車10台＋自社保有1台
・日々の取扱い本数：平均25台～30台
＜鉄道コンテナ＞
・ドライバーの人数（傭車含む）：19人
・日々の取扱い本数：平均120台～130台（配達・集荷合わせて）　

■各乗務員への配車指示の連絡
次の配達先やコンテナヤードにおけるピック指示、コンテナの返却指示などを行います。

■イレギュラー発生時の対応

※点呼時にドライバーと顔を合わせますが、基本的にはオフィス内での業務となります

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将来的には…？（3、4年後を想定）
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＼資格取得を通し、さらなるスキルアップへ／
「運行管理者」の資格取得に向けた支援制度もあり、費用も会社で全額負担します！
ドライバーや運賃の管理といったマネジメント業務に挑戦できます。

チーム／組織構成
現在、8名のメンバーが配車管理業務を担っております。なかには小売り業界など、全くの異業種から入社したメンバーも活躍しております。未経験で不安な方の気持ちにも理解のある先輩ばかりですので、わからないことがあれば気兼ねなくご相談してください！

対象となる方

【学歴不問】運輸・物流業界の経験者は大歓迎！未経験からチャレンジしたい方も大歓迎です！
★業界・職種ともに未経験歓迎！
※第二新卒歓迎、社会人経験10年以上の方やブランクのある方も歓迎です。
※物流業界や配車管理のご経験者は優遇します。

＜あれば活かせる経験・スキル＞※必須ではありません
◎少人数でもチームをまとめた経験
◎営業・販売など顧客折衝経験
◎運輸・物流業界のご経験
◎運行管理者資格（入社後に会社負担で取得を目指せます）
◎危険物乙種4類

選考のポイント

入社段階で運行管理者の資格は不問です。
会社の制度として資格取得に向けた支援制度があるため、働きながら資格取得を目指せます。

勤務地

【マイカー通勤OK】
＜北九州貨物ターミナル営業部＞※鉄道コンテナ
福岡県北九州市門司区大里新町11-2
北九州貨物ターミナル構内

＜新門司営業所＞※海上コンテナ
福岡県北九州市門司区新門司北1-5-13

※受動喫煙対策：あり

勤務時間

8:00～17:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

※案件次第で勤務時間より早く出勤（早出）することもありますが、その際は早めに退社可能です。
■平均残業時間
25時間

雇用形態

正社員
試用期間：3カ月（期間中の給与・待遇面に差異はありません）

給与

月給24万円～27万円（別途、時間外手当・賞与年2回支給）
※ご経験や能力をみて総合的に判断し決定いたします。

【月収例】
月収：28万5,000円（所定内賃金24万円/残業月25時間分の時間外手当を含めた場合の目安）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円

■社員の年収例
年収428万円／入社2年目
年収400万円／入社1年目

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上限：2万4,000円／月）
■マイカー通勤可（無料駐車場完備）
■退職金制度（勤続3年以上）
■慶弔見舞金
■財形貯蓄制度（奨励金あり）
■インフルエンザ補助金制度
■制服貸与
■総合福祉団体保険加入（死亡・高度障害）
■時間有休制度
■座学研修

休日・休暇

＜年間休日＞
115日

＜休日・休暇＞
隔週休2日（日・祝日・その他月3回程度の休み） ※会社カレンダーによる／土曜日の希望休も可能です。
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　
一週間前に口頭申請でOKです。時間有休制度もあり
■産前・産後休暇
取得実績あり
■育児休暇
取得実績あり
■介護休暇
【有休、時間有休でプライベートも充実】
パートさんやドライバーの方も含め、有給休暇は取得しやすい環境で、ほぼ希望通りに取得できます。
時間有休は「今日は早く仕事が終わったから3時間有休を使おう！」という柔軟な使い方もOK。
お子さまの行事など、家庭の事情も考慮され、周囲の理解がある職場です。
※5日以上の連続休暇取得可