株式会社コジマの過去求人・中途採用情報

【海外で活躍するチャンスも！】創業93年◎既存顧客を中心に、家具・インテリア金具をご提案・企画
具体的な仕事内容
◆具体的には…
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□提案する商材
棚や食卓などの家具に使われる「金具」をご提案。
自社オリジナル商品、輸入の商材も取りそろえており、お客様のニーズに合わせたご提案が強みです。

□主な商談先
金物商社、家具メーカーなど、9割が既存のお取引先。
街中で目にするような有名な小売店や飲食店、商業施設などに納品します。

□訪問エリア
基本的に関東エリアをお任せ。3～4名のチームで、割り振られたエリアの顧客を担当します。
※月に1回、北海道・東北・中部・四国・大阪・名古屋などへ出張あり

◆入社後は約半年間の研修を用意！
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先輩は全員未経験で入社！半年間の研修で、安心してスタートできます。

▼入社後～3か月目
まずは発送業務をお任せ。受注～配送までの一連の流れを学びます。取引先の企業名や商品名も徐々に覚えていきましょう。

▼3か月～6か月目
OJT形式で、具体的な営業ノウハウを丁寧に教えていきます。
先輩に同行しながら、徐々にお客さまを引き継ぎ。半年後には独り立ちし活躍いただきます！

◆仕事のPOINT！
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◎お客さまのニーズに応えられる！
海外に協力会社があり、デザイン性と機能性を兼ね備えた商品の生産を行っています。細かいご要望に対応できるので、お客様に喜ばれています。

◎グローバルに活躍！
今後は、海外メーカーとの取引拡大や、自社商品の海外輸出など、海外展開に力を入れていきます。海外出張も徐々に増えていくので、英語などの語学力を活かせます。

◎企画業務にも挑戦！
商品企画にもチャレンジできます！商品を自身で企画して、海外の協力会社で製造するなど、あなたのアイデアをカタチにできます。

◆2024年から給与ベース15%UP！
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業績好調に伴い、2024年に給与ベースが15％UP。月収5万円UPした社員もいるなど、社員への還元に取り組んでいます。
★営業社員の平均年収は500万円！

チーム／組織構成
＼20代～50代の幅広い年代が活躍中！／
営業は12名の社員が在籍。部署間の垣根はなく、コミュニケーションを取りやすい風通しの良い環境です。

＜先輩の前職は？＞
ホームセンター、量販店、飲食店、配達…など、先輩の前職はさまざま！

【学歴不問／未経験歓迎】第二新卒歓迎！これまでの経験やスキルは一切不問です◆要普通自動車免許
＼特別な知識や経験は一切不問！／
営業に挑戦したい、イチから学びたいという方も歓迎します！

【必須条件】
■普通自動車運転免許

【歓迎条件】※必須ではありません
□家具・インテリア関連の販売経験
□エクステリア・建材業界での営業経験
□ホームセンターでの販売・店長経験

【こんな方はぜひご応募ください】
・インテリアや家具が好きな方
・信頼できる商材を提案したい方
・商品開発にも挑戦してみたい方
・誠実に仕事に取り組める方
・自ら学び、成長意欲が高い方

※業種・職種未経験歓迎
※第二新卒歓迎

【自社ビル！転勤なし／駅から徒歩3分】
■本社／東京都台東区元浅草3-4-1

＜アクセス＞
・つくばエクスプレス/都営大江戸線「新御徒町駅」より徒歩3分
・都営大江戸線「蔵前駅」より徒歩8分
・東京メトロ銀座線「田原町」より徒歩9分

※受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

9:00～17:00（休憩60分）
■平均残業時間
10時間

正社員
試用期間3カ月
※期間中は日給1万円
※残業代は別途支給

月給25万円8千円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万円以上支給
　上記を超える時間外労働分は追加で支給

◎2024年から社員の給与のベースを15%UP！
業績好調に伴い、社員への還元や物価高でも安心して生活できるように取り組んでいます

◎頑張りや成果は賞与や昇給にしっかりと還元
賞与は数十年にわたって連続支給中です！

＜昇給例＞
◆入社1年目／月給28万円
↓
◆入社3年目／月給32万円
↓
◆入社6年目／月給38万円

■賞与
年2回
（7月、12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～500万円 　※営業社員の平均年収は500万円！

■社員の年収例
年収560万円／36歳 入社6年（月給38万円＋賞与）
年収460万円／33歳 入社3年（月給32万円＋賞与）
年収410万円／28歳（月給28万円＋賞与）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■家族手当
■教育手当（中学生～大学生の子ども一人につき1万円／月）
■役職手当
■皆勤手当
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■研修制度（入社時研修、OJTなど）
◆出張中も快適に過ごせる！
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■出張手当・日当の支給あり
└特に出張手当は営業社員に喜ばれています

■ホテルは自分で自由に選べます！

■残業はほぼナシ。
└お客様の営業時間内に訪問するため残業は発生しにくいです。観光施設、飲食店、温泉などを楽しむ時間も取れます！

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
◆特別有給制度で年1回の9連休！
必須で年1回、月～金の連続した有給消化を制度化。
平日の5連休＋前後の土日で、計9連休を取得できます！

◆プライベートも大切にできる！
業務を調整すれば、有給休暇を取得しやすい環境です。夏季休暇や年末年始休暇など、5日以上の連続休暇も取得可能！

産休育休の取得＆復帰実績もあり、将来的に結婚や出産・子育てなど、ライフステージが変わっても安心して働き続けられます。

今後は海外のメーカーとの取引の拡大や、自社オリジナル商品の海外輸出に注力し、グローバル企業を目指して事業拡大を図っていきます。2023年5月開催の『インターツム』ケルン国際家具産業・木材加工専門見本市で新規およびリピート受注を多数獲得し、2025年5月に開催される同見本市への出展も決まっております。

成長・拡大に伴い、あなたの意欲やビジョン、実績に合わせて、海外に出張して経験を積んだり、新しいポジションで活躍したり、多彩なキャリアを描けるチャンスがあります。自社でのビジネス英会話教室で語学力を身に付けたり、社員の挑戦を後押しする体制も整えていますので、積極的にチャレンジしてください！