愛知陸運株式会社の過去求人・中途採用情報

《総合職》を大募集★当営業所の安定した物流を担う配車業務＊ゆくゆくは管理業務にも関われる！
具体的な仕事内容
＼スムーズな物流を支える《総合職》を大募集！ ／

■仕事内容
当営業所の総合職として、
請け負った仕事に応じたトラックの割り当てや
最適な配送ルートの検討をおこなっていただきます！

車両の数などは毎日決まっているわけでなく
日によって異なるため、その時々の状況に合わせ
臨機応変に調整する必要があります。
ぜひ、あなたの柔軟な考え方を活かして
当社の物流の安定を支えてください☆

/／
★独り立ちまでのステップ
￣￣￣
入社後、まずは配車業務の実務を通して、
当営業所全体の業務や収益について
理解を深めていただきます。
仕事の流れを掴んだ後、ゆくゆくは
営業所の管理業務にも携わっていただきます◎

/／
☆営業所の雰囲気は？
￣￣￣
若い先輩社員が多く在籍する営業所です！
平均年齢は会社全体よりも低めで、
営業所内はいつも和気あいあいとしています◎
基本は営業所内で働くことが多いですが、
まれにお客様先に足を運ぶこともございます。

/／
★評価のしくみは？
￣￣￣
当社では、社員の頑張りをしっかり評価するため
“2way制度”と呼ばれる評価制度を実施！
現場の方と一緒に日頃の取り組みを振り返り、
個別の目標設定や人材評価をおこないます。
当社はあなたの頑張りを決して見逃しません！

チーム／組織構成
会社全体の平均年齢は44歳
平均勤続年数は17.7年（2021年4月末時点）

“働きがい” と “居心地の良さ”の両面を整え、
ムリなく長く働ける環境をご用意しています！

■男女比：男性8：女性2（営業所全体53名）／男性3：女性1（事務所内12名）
■年齢構成：20～60代の幅広い年齢層が在籍
■定着率：90％　※過去3年間に入社した社員の定着率（全社）

業界未経験可★知識や資格は入社後に身につければOK！〈柔軟な考え方〉のある方を歓迎します♪
【必須】
・普通自動車免許（AT限定可／営業所内の移動に使用する場合があります）
・高卒以上（第二新卒者も歓迎！）

＜業種・職種未経験者、大歓迎です◎＞
配車業務で大切なのは業界経験より、
最適な配車を考える“柔軟さ”です！
経験がないからこそのフレッシュな考え方、
マニュアルに習うだけではない
臨機応変な活躍を期待しています！

＼ こんな方はぜひご応募を！／
◎自己成長のためなら努力を惜しまない方
◎全く新たな業界に挑戦してみたい方
◎仕事の結果だけでなく過程も重視している方

面接は“お互いの理解を深める場”と考えています。
＊実際の働き方や仕事の流れは？
＊教育体制について詳しく知りたい！
といった質問にも正直にお答えしますので、
ぜひリラックスしてお越しください◎

【成田営業所】
千葉県成田市三里塚光ヶ丘1-1316

＊寮／社宅および家賃補助の支給もあります。　
　※支給条件あり
＊マイカー通勤も可能です。

8：00～19：00(休憩1時間／残業2時間含む)
※上記勤務時間は一例です。
■平均残業時間
40時間

※残業代は全額別途支給

正社員

月給21万3,250円以上 ＋ 各種手当
※経験・能力・年齢等を考慮し、優遇いたします。
※残業代は1分単位で別途全額支給。

【月収例】
＜30歳・大卒／扶養2人／通勤10キロ＞
月収31万7380円(月給22万9150円+残業手当38時間)+別途各種手当
＜26歳・大卒／扶養なし／通勤23キロ＞
月収27万4850円(月給21万7300円+残業手当25時間)+別途各種手当

＼入社後のキャリア例は…／
《入社時32歳の場合》
▼32歳　指導総合職　年収420万円
▼33歳　主任総合職　年収490万円
⇒主任総合職への昇格試験に合格し、
　必要資格を取得した場合
▼35歳　基幹職　年収630万円
⇒基幹職への昇格試験に合格した場合

《入社時27歳の場合》
▼27歳　中級総合職　年収405万円
▼30歳　指導総合職　年収420万円
▼31歳　主任総合職　年収490万円
⇒主任総合職への昇格試験に合格し、
　必要資格を取得した場合
▼33歳　基幹職　年収630万円
⇒基幹職への昇格試験に合格した場合

※上記年齢に対する年収は、職歴や人事考課により変動します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当
■通勤手当
■地域手当
■別居手当
■家族手当
■役職手当
■住宅手当
⇒31歳までの5年間家賃4割補助、
　入籍8年未満の新婚者に限り家賃4割補助
　※双方賃貸に限り、上限あり

■賞与
年2回
（7月・12月 ※昨年度実績約4ヶ月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収425万円

■社員の年収例
年収420万円／入社1年目・32歳
年収510万円／入社7年目・主任・33歳
★役職者以上になれば年収600万以上も目指せます！

■交通費支給（当社規定による）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■社内研修制度
■出産・育児支援制度
■制服貸与
■各種報奨金制度
■寮・社宅貸与制度（自己負担10％）
■家賃補助制度（会社負担上限40%）
■Airiku-cafe／カフェテリアプラン
■トヨタグループ団体保険（自動車・生命保険の団体割引）
■会員制福利厚生サービス
■労働組合あり
■マイカー通勤可能（駐車場完備）

★アナタの＼成長したい！／を支える制度も多数

▼資格取得支援制度
業務やスキルアップのために必要な、
運行管理者・安全/衛生推進者・安全/衛生管理者など
各種資格の取得を支援しています。
もちろん業務中に受けることも可能！

▽実力のある方はスピード昇進も可能
キャリアアップ制度は常に見直しをおこない、
より正当に評価するための体制を整えています！
経験やスキル、実力を発揮している方は、
勤続年数を問わず昇格を目指せます◎
▼研修以外にも学びの場が充実！
より一層学びたいという意欲のある社員を
当社は全面的にサポートします◎
各種勉強会やレクリエーションなどを通じて、
個人のさらなるスキルアップを応援しています！

▽アナタの頑張りを見逃さない！
入社時の賃金等級は決まっていますが、
中途入社の方のなかには、等級以上の活躍をする方も。
当社では、そのような方を引き上げるため、
入社後6ヶ月以降、等級を入社時より最大2等級上げられる
『入社半年見直し』をおこなっています！

＜年間休日＞
110日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※月に1回土曜出社あり。
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇

当社では、転職に伴うお引越し費用など
経済的な負担を軽減できる制度をご用意！
【入社月の翌月に10万円】
【入社半年経過月の15日に10万円】を支給いたします！

例えば、5月1日入社の場合
2025年6月15日に【10万円】支給、
2026年1月15日に【10万円】支給となります！
※上記期間内に入社された方で、
　支払日に在籍中の方が対象
※15日が土日祝日の場合は前日支給
※入社祝い金は課税対象
※入社祝い金制度記載の求人より
　応募・入社した方のみ対象

新しい環境でのスタートを少しでも
スムーズに迎えていただけるよう、
入社準備に関するサポートも充実しています◎

入社後は、個人の経歴や経験を踏まえ、
年齢や能力に合わせた階層別研修を実施。
基礎的なビジネスマナー研修のほか、
問題解決カリキュラムや管理職向けの
マネジメント研修など、ポジションに適した
“人を育てる”仕組みが当社にはあります！

さらに年2回の評価面談の内容により、
最短2年で役職者になる可能性も！
支援制度で各種資格を取得して、
将来の幹部候補として活躍することもできます。

ゆくゆくは社員のマネジメントや
指導を通してさらに成長を遂げ、
10年後・20年後のアイリクを
一緒に作ってくれることを期待しています！
詳細はリクルートサイトにて公開中の
「社員リアル動画」をチェック☆

トヨタグループだからこその
福利厚生が充実しているのも大きな魅力！

家賃補助はもちろん、
給与にプラスαとなる手当も豊富。
また、給与から天引きという形で、
トヨタ自動車の株が購入出来るので
財形にもなるほか、退職金も
勤続42年で1,300万円以上に！

また、残業時間や有給休暇の消化は、
必ず守らなければいけない規則なので、
きちんとした労働環境のもとで
ムリなく働き続けることができます。

ほかにもアイリクの魅力は、
ここには書ききれないほどあるので、
ぜひ採用サイトをチェックしてみてください♪