株式会社レイメイ藤井の過去求人・中途採用情報

＜経験不問＞オフィス家具やレイアウトのご提案・販売をお任せします＜育成体制充実＞
具体的な仕事内容
●株式会社レイメイ藤井とは
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明治23年（1890年）に和紙の販売業として創業。
130年超の長い歴史を持ち、紙類や文具の商社・メーカーとして事業を展開しております。
近年ではオフィスのIT機器や事務機器、セキュリティ対策といったビジネスに特化した事業や、関連会社でドローン事業なども手掛けており、老舗企業でありながら成長を続けているのが強み。

今回は、オフィスの家具販売からレイアウトなどのご提案を行うオフィスクリエーション課で、新たな仲間を募集します！


●具体的な仕事内容
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【お客様へアプローチ】
エリアごとに担当を振り分け。
新たにオフィスを新築する企業様のもとへ訪問します。
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【ご要望をヒアリング】
「こんな内装にしたくて…」「このレイアウトだと嬉しいんだけど…」など、お客様のご要望をお聞きします。
ときには、営業担当だけではなくデザイナーもご提案に同席。
お客様にとって、ベストなオフィス家具やレイアウトを追求していきます。
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【納品】
内装が完成したら、お客様へお引き渡し。
オフィスの新設やお引越しといったイベントに関わることが多いので、納品の際はお祝いのお花を持っていくことも！
お客様からも嬉しいお言葉をいただける瞬間です★

◎官公庁のオフィス新設等に関わる機会も多く、官公庁：民間の割合は4：6です。

◎お客様の新規：既存の割合は６：４となります。

◎入社後は少しずつ担当件数を増やしていき、ゆくゆくは30～40社ほどをご担当いただきます。


●入社後の流れ
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入社後は先輩や上司に同行し、OJTで商談の流れやノウハウを実践的に学んでいただきます。
並行して研修も行うほか、メーカーの勉強会も実施。
未経験からでも、着実に知識・経験を身に付けていける環境をご用意しています。
※独り立ちの目安は早くて2～3カ月となります。

チーム／組織構成
●20代・30代・40代・50代が在籍！
●製菓業界など、異業界出身者も活躍中！
●困ったときは「ちょっといいですか？」と周囲に声をかけやすい、和やかな雰囲気も当社の魅力の一つ。
●女性管理職も在籍しています。

■組織名称：BS（ビジネスソリューション）事業部 オフィスクリエーション課
■男女比：男性：女性＝８：２
■定着率：97%（BS事業部全体）

【未経験歓迎／学歴不問／要普免（AT限定可）】営業職にチャレンジしたい方／インテリアに興味がある方
★未経験歓迎
★学歴不問

【必須条件】
■要普通自動車免許（AT限定可）

＜歓迎条件＞
◎営業職にチャレンジしたい方
◎販売・サービス業のご経験がある方
◎インテリアに興味がある方

【福岡・大分・宮崎・鹿児島・東京で募集中！】
■福岡本社
福岡県福岡市博多区古門戸町5-15

■東京本社
東京都江東区森下1-2-9 4F

■大分支店
大分県大分市春日浦843-155

■宮崎支店
宮崎県宮崎市永楽町140

■鹿児島支店
鹿児島県鹿児島市卸本町6-18

※勤務地はお住まいやご希望のエリアを考慮し、面談の上決定いたします。
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

8:30～17:30（所定労働時間8時間　休憩60分）

＜一日のスケジュール（例）＞
08:30　出社
09:00～朝礼・事務処理・新規訪問先へ出発（2件ほど）
12:00　昼休憩
13:00～既存顧客や自治体などへ訪問（5件ほど）
17:00　帰社・事務処理
17:30　退勤

◎訪問だけではなく、オンラインで商談を実施することもあります。
■平均残業時間
20時間

　★プライベートの時間も大切にできます！

正社員
試用期間6カ月～1年
試用期間中は准社員（契約社員）となり、その間の給与・待遇に変更なし

■九州（福岡、大分、宮崎、鹿児島）
月給22万円～+各種手当

■東京
月給24万円～+各種手当

※年齢・経験・能力を考慮の上、個別に面談をして提示します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■時間外手当
■家族手当（配偶者：1万円、第1子～第2子：8,000円、第3子以降：1万5,000円）
■専門資格手当（社内規程による）
■住宅手当（住居の状況等により決定）
■役職手当（部長：5万円、次長：3万円、課長：2万円）

■賞与
年2回
（6月・12月）※昨年度実績4.0カ月

■昇給
年1回
（10月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～／九州（福岡、大分、宮崎、鹿児島）
年収380万円
～／東京

■社員の年収例
■九州：【25歳】380万円 【30歳】420万円 【35歳】500万円
■東京：【25歳】440万円 【30歳】480万円 【35歳】520万円

■社会保険完備
■退職金制度（勤続3年以上）
■産休・育休制度あり（男女ともに取得実績あり）
■資格取得支援制度あり
■確定拠出年金
■団体保険（入院・手術・3台疾病に対する給付金あり）
■入社時研修
■オフィスカジュアル

＜年間休日＞
125日
（2025年）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日・祝日）※年2回土曜出勤あり
■夏期休暇
■年末年始休暇
■有給休暇（5日連続有休取得制度）
■慶弔休暇
■看護休暇（1時間単位取得可）
■介護休暇（1時間単位取得可）
■育児目的休暇（1時間単位取得可）