学校法人静岡自動車学園の過去求人・中途採用情報

【教員未経験者が多数活躍中】＜あなたの整備士経験を活かせます！＞学生向けの自動車整備の授業および指導
具体的な仕事内容
将来の自動車産業を支える存在となる、“次世代の整備士”の育成をお任せします。あなたが整備士として培った経験を存分に発揮できるお仕事です。

＼POINT！／
『教員経験は必要ありません』
授業を行う上で大事なのは、生徒と接することや教えることを楽しめるかどうか。整備士としての実体験を伝えることはもちろんですが、それ以上に社会人としての基礎を指導できれば大丈夫です。


【授業の概要】
座学で知識を教える学科と、整備の基礎・基本を教える実習を行います。割合は概ね半々ほどです。
専門的な整備に関しては学校が契約している現役ディーラーメカニックの方が担当するので、難しいスキルは必要ありません。

※一級と二級でクラスが分かれており、一級資格の方は両方を、二級資格の方は二級のクラスのみを担当していただきます

【授業の準備】
＜例＞
前年度の資料（テキスト）を確認する
↓
資料（テキスト）を読み込む
↓
自身の所感などを加える

※授業は1回あたり90分。2時間～4時間かけて1回分の準備を行います
※2名体制で授業を実施する場合もあります
※職員の自動車の点検・整備も行います


●まずはテキスト通りでOK！
技術面の授業だからこそ、ゆとりのあるスケジュールを組んでいます。授業に慣れるまでは、先輩がやっていたテキストを参考に進めるだけで問題ありません。その後、ご自身の“やりたい”をもとに授業をカスタマイズしていきましょう。

●年齢を重ねても働けます！
今回募集するポジションは学生への育成・指導がメインの仕事なので、体力面での心配も不要。授業のほか社会人や中高生向けの講座を行ったり、各種イベントの企画・運営をしたりと、整備士の経験を活かして10年、20年先まで長く活躍できる仕事です。

チーム／組織構成
＼ 先輩のほとんどが教員未経験スタート ／
整備士の経験を積んできた、幅広い年代の先輩たちが教員として活躍しています。気さくで面倒見のいい先輩たちばかりですので、あなたもきっと馴染んでいただけると思います。

★教員未経験の入社者比率：100％（直近3年間）

【一級・二級整備士の資格保有者】＜教員経験不問＞整備士経験を活かして長く活躍したい方を歓迎します！
◎県外からの移住、U・Iターン実績多数
◎職種未経験歓迎
◎学歴不問

＜必須事項＞
■一級、もしくは二級整備士の資格
■60歳未満の方（定年60歳のため）

＼ こんな方をお待ちしています！／
・経験を活かして新しいフィールドで活躍したい方
・育成、指導などの教育に興味をお持ちの方
・資格取得やキャリアアップなど向上心を持って働ける方
・チームワークを大切にできる方
・ワークライフバランスを実現したい方

★県外からの移住・転職実績多数
・整備士資格を実務と違うところで活かしたい
・異なる分野のキャリアに挑戦したい
という理由から、宮城・茨城・埼玉など直近3年間で5名が移住転職しています。
定年年齢を上限として、当該上限年齢未満の労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

教員の仕事については、想像しづらい部分も多くあるかと思います。
実際に見てもらったらわかることはたくさんありますので、納得の上ご応募いただくために、会社説明や施設見学についてはお気軽にご相談ください！

【転勤なし／マイカー通勤OK！】静岡県内（静岡市・浜松市）のいずれかの学校へ配属します。

＜静岡工科自動車大学校＞
静岡県静岡市葵区宮前町52-1

＜浜松工科自動車大学校＞
静岡県浜松市中央区寺島町285-24

1年単位の変形労働時間制
※1週間あたりの平均労働時間40時間

【日によって以下2パターンの就業時間】
8:30～17:30（実働8時間）
8:30～18:30（実働9時間）

定時退社も可能です◎
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好きで車をいじったりしてから帰る社員もいますが、最初のうちは授業の準備に時間がかかることも。ですが、慣れてくれば授業の準備は1～2時間で終わり、定時退社も可能な環境です。
■平均残業時間
20時間

程度（役割や担当によって差があるため、あくまで平均での時間となります）

正社員
試用期間3カ月（期間中の条件に変動はありません）

月給26万5800円～32万2000円

※上記月給にはみなし残業代（23時間～28時間／一律4万5000円）を含みます
※みなし残業時間を超える労働を行った場合は追加支給します
※基本給によってみなし残業時間が定まっています

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■一級整備士手当
■役職手当
■通勤手当（上限月5万円）

■賞与
年2回
（昨年実績4.5カ月分）

■入社時の想定年収
年収420万円
～500万円

■社員の年収例
年収530万円／経験10年（月給30万円＋諸手当＋賞与年2回）
年収420万円～440万円／20代（月給27万円～28万円＋諸手当＋賞与年2回）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■各種提携施設割引
■退職金制度（入社3年経過時点の次の4月より算定開始）
■財形貯蓄
■再雇用制度
■教習料金補助
■制服貸与
■研修制度充実（導入研修、OJT研修）
■U・Iターン支援あり（転居費用補助／10万円）
■インフルエンザ予防接種補助
■メンタルヘルス診断
■人間ドック補助
■永年勤続／優良職員表彰

＜年間休日＞
117日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※月1～2回程度、土曜出勤あり
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（平均取得日数：年間13日）
■産前・産後休暇
（昨年実績：100％）
■育児休暇
（昨年実績：男女ともに100％）
■介護休暇
◎公休＋有休で5日以上の連休取得もできます！

半年程度をかけて丁寧に教えます！
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必要なのは『整備士資格』のみ！教員の知識やスキルは入社後にイチから覚えていけるため、教員経験がなくても問題ありません。まずは先輩の授業を見学し、流れを掴みながら少しずつ授業にチャレンジしていきましょう！

▼STEP.1　
　1～2日ほど導入研修を実施。
　法人全体の知識を学びます。
▼STEP.2　
　先輩たちの授業を見学します。
▼STEP.3　
　業務の流れを掴めてきたら、
　生徒の前で授業の練習をスタート！

※ご経験によりますが、1週間～半年ほどでの独り立ちが可能です
※先輩がしっかりフォローするので安心してください

＜例＞
08:50／教員朝礼
09:05／クラス朝礼
▼午前の授業2コマ担当
12:30／お昼休憩
▼午後の授業2コマ担当
16:30／書類作成などの事務業務
17:30／業務終了