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カードゲームの企画開発／未経験歓迎／年間休日120日

正社員
転勤なし

仕事内容

人気IPカードゲームの企画・開発、イベント立案・運営をお任せします。
具体的な仕事内容
【主な業務内容】
▼企画・開発
・新規トレーディングカードゲーム商品の企画提案
・ゲームデザインの開発、外部スタッフとのテストプレイなどのディレクション
・カードイラストの選定、カードデザイン制作指示
・版権元との監修業務

▼イベント立案・運営
・トレーディングカードゲームのイベント、販促企画の立案・運営

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【入社後の流れ】
▼入社時研修
1週間程度の研修を通じて、事業概要や業界の基礎知識を学びます。

▼OJT研修
配属先で、実際の業務を通して仕事を覚えていただきます。
6カ月～1年くらいで一人前に成長しましょう。

そのほかにも、中途社員向けの研修会なども定期的に実施しています。
知識やスキルを身に付けて成長できる環境です。

チーム／組織構成
カードゲームが好きな9名の仲間が活躍中。
アニメやゲームに携わりたくて未経験から入社したメンバーから、業界歴が10～20年のベテランまで経歴はさまざま。
「クリエイティブな仕事がしたい！」という熱い想いが共通しています。

チームは、企画開発、PR・宣伝担当、デザイン会社や外注との渉外担当など、役割が分かれています。
今回入社する方の上司となるリーダーも、業界未経験からの入社でした。
「好きなカードゲームを仕事にしたい！」という熱意をもって入社してから7年経った現在、開発リーダーとしてチームを牽引しています。

※本人が希望しない職種変更はありません。

■組織名称：トレーディングカードゲームチーム
■男女比：★女性リーダー活躍中（全社内）
■年齢構成：★20代の若手メンバーも在籍
■定着率：★1年以内の社員定着率95％以上

対象となる方

【未経験歓迎／第二新卒歓迎／学歴不問】トレーディングカードゲームの開発に興味がある方
【必須条件】
■社会人経験が1年以上ある方
■基本的なビジネススキルがある方（Word、Excel、PowerPoint）

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＜こんな方を歓迎します＞
●トレーディングカードゲームが好きな方
●カードゲームやホビーグッズの企画開発・テストプレイなどの経験がある方
●積極的にコミュニケーションをとりながらお仕事に取り組める方
●イベントの制作・運営経験がある方
●Photoshop、Illustratorが使える方

勤務地

【「池袋駅」より徒歩7分／転勤ナシ】《勤務地》東京都豊島区東池袋 1丁目44-3 池袋 ISP タマビル6階

《交通アクセス》
★駅チカ！
JR各線・東京メトロ各線・西武池袋線・東武東上線・池袋駅より徒歩7分

※転勤なし
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

※基本的には出社勤務ですが、事前連絡のうえ週2～3日程度のリモートワークは可能です。

勤務時間

【専門業務型裁量労働制】
・1日のみなし労働時間8時間
・標準的な勤務例／11：00～20：00

【自己裁量で柔軟に働けます！】
スケジュール管理は、基本的に個人の裁量に任せられているため、自分のペースで業務を進められます！
原則は土日祝休み。有休も取りやすいため、メリハリを付けて働くことができます。

※イベントなどの都合上、担当作品によっては休日出勤が発生する場合もありますが、必ず振替休日を取得しています。
■平均残業時間
20時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間6カ月（期間中の待遇・給与に変更はありません）

給与

■月給25万円以上（固定残業代含）＋賞与年2回（4カ月分／昨年度実績）

※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月35時間分を、月5万8,380円以上支給します。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
※賞与額は会社業績や個人成績により変動があります。

■賞与
年2回
（7月・12月／昨年実績：4カ月分）
※会社業績や個人成績により、支給有無や額面に変動があります。

■昇給
年1回
（1月）
※会社業績や個人成績により、給与改定を行います。

■入社時の想定年収
年収400万円
～550万円

■社員の年収例
【コンテンツ事業本部の過去実績】
年収544万円／34歳（入社10年）
年収448万円／28歳（入社6年）
年収398万円／25歳（入社3年）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（超過分）
■通勤手当（上限3万円／月）
■出張手当
■退職金制度（勤続3年以上が対象／定年63歳）
■服装・髪型自由（オフィスカジュアル）
■正社員勤続インセンティブ（毎年1月1日を基準日）
└ 5年：海外研修
└ 10年：リフレッシュ休暇5日＋金一封
└ 25年：リフレッシュ休暇5日＋金一封

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日） ※イベントに都合上、休日出勤が発生する場合もありますが、必ず振替休日を取得しています。
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日～20日／下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■看護休暇
■結婚休暇
■フレキシブル休暇　☆新たに増えた休暇です！
（4月1日～翌3月31日の間で、自由に「3日間」取得できます。夏季休暇などに充当する社員が多いです！）

―★当社の休暇のポイント★―
5日以上の連続休暇も取得可能！
みんなでフォローし合うので、有給休暇もとりやすい環境です！

※年に数回、業務都合により休日出勤の可能性があります。
※休日出勤の場合は振替休日を取得いただきます。

※有給取得平均日数／年10日程度