株式会社ＮＥＣＴの過去求人・中途採用情報

【企業と求職者の架け橋となる仕事です】企業が求める人材を紹介し、最適なマッチングを実現させます
具体的な仕事内容
派遣や紹介事業において人材を必要としている企業のお客様と、求職者・登録スタッフの間を結ぶコーディネート業務を行います。

＼ポイント／
★95％が未経験スタート
介護・事務・フリーター・居酒屋・アパレルなど、ほとんどの社員が異業種出身。
未経験者の気持ちに寄り添って指導していきます！

★不安な気持ちとは無縁
わからないことはヒントを出したり一緒に考えたりと面倒見が良い社員ばかり。
あなたが理解できるまで丁寧に指導することをお約束します！

【企業対応】
■クライアントのニーズのヒアリング
■スタッフのマッチング提案　…他
┗「どんな人材が必要か」「働き方の条件」などヒアリングしながら、企業にマッチする人材を導きます。

【求職者対応】
■新規スタッフの募集・採用・面談
■業務開始後の各種フォロー　…他
┗「やってみたい仕事は？」「「仕事の悩みは？」など、求職者に寄り添いながらサポートします！

★得られるスキル★
多彩な業界やバックグランドが異なる求職者と関わることで、知見を広げることができます。
また「○○さんでよかった」など、嬉しい言葉をいただくことも。
未経験から頼られる人材へと成長できるポジションです！

【研修制度】
▼社内研修（商品知識、コンプライアンスなど）
▼パートナー企業先での研修
▼OJT研修（先輩に同行し、クライアント先で業務を体験）
▼人材コンサルタントとして活躍！
┗「名刺の渡し方」「ビジネスマナー」など、イチから習得可能です！
※経験者の方は「サブ担当から」など、スキルに合った業務からお任せ！徐々にメイン担当を担います。

【知識を磨いていける】
「成功事例」や「困りごと」などを共有できるミーティングを開催！
情報交換で悩みを解決に導くだけでなく、同じような事例があれば活用できるので効率的に行動できます！

【多彩な経験で市場価値アップ】
ジョブチェンジ制度を取り入れている当社では、あなたのやりたいことを全力でサポート！
人事・広報・経営企画などへのチャレンジできる機会も！

チーム／組織構成
≪当社ならではの魅力POINT！≫
☆定着率95％以上。研修が充実しているので安心です◎
★平均年齢26歳。若手が中心の活気ある職場です！
☆女性管理職も活躍しています！

【学歴不問・完全未経験歓迎】35歳以下の方（社会人デビュー・第二新卒も応援！）
★学歴・経験は一切不問
★人物重視の採用です
普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方は歓迎！
※必須ではありません。

＜100%人物重視の採用です＞
この3つが出来ればOK！
■コミュニケーションが取れる方
■あいさつがきちんとできる方
■新しいことにチャレンジしたい方

【こんな方を歓迎します！】
■腰を据えて長く働きたいと思っている方
■向上心を持って仕事に取り組める方
■行動力がある方
■積極的に意見を発信できる方
■安定した環境でキャリアを築きたい方
■何事にも興味を持って取り組める方

★「英語・中国語スキル」をお持ちの方は活かせます◎
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

応募資格を満たす方の書類通過率95％以上となります！
「漠然と将来に不安がある…」そんな方も大歓迎！
あなたの望むキャリアを一緒に作っていけたらと思っています。

【東京・大阪支社／全国の各拠点】
◇勤務地は希望を最大限考慮！
◇U・Iターン歓迎（引っ越し支援制度有＆Web面接OK）
◇転居を伴う転勤なし
◇在宅勤務あり
◇直行直帰可

◆東京本社
◆大阪支社
＜積極採用エリア＞
◆東京
新宿/品川/渋谷/池袋/足立…他
◆神奈川
横浜/川崎/横須賀/鎌倉/藤沢…他
◆千葉
千葉/船橋/柏/松戸/市川…他
◆埼玉
さいたま/越谷/川口…他
◆北海道
札幌/帯広/函館…他
◆青森
青森…他
◆山形
山形…他
◆秋田
秋田
◆岩手
盛岡/奥州…他
◆宮城
仙台…他
◆福島
福島/郡山…他
◆新潟
新潟
◆茨城
土浦/水戸…他
◆栃木
宇都宮/小山…他
◆群馬
前橋/高崎/伊勢崎/太田/藤岡/桐生
◆愛知
名古屋…他
◆大阪
大阪/豊中/堺…他
◆滋賀
守山/大津…他
◆兵庫
神戸/宝塚…他
◆京都
京都…他
◆奈良
北葛城郡王寺町…他
◆和歌山
和歌山…他
◆岡山
岡山/倉敷
◆香川
高松
◆愛媛
松山…他
◆高知
高知…他
◆福岡
福岡/北九州…他
◆熊本
熊本
◆大分
大分/中津…他
◆鹿児島
鹿児島…他
◆宮崎
宮崎/延岡…他
◆沖縄
那覇…他

10：00～19：00（所定労働時間8時間、休憩60分）

＼残業は”月平均10ｈ以下”と少なめ！／
個人の業務量を「見える化」するために、誰もが見れるスケジュールシステムを導入。
そのため、特定の人に業務が集中していることがあれば、周りがサポートします！
無理な働き方にならないように調整していくので、基本的に残業はほとんど発生しません。

★将来的には、時差・時短・フレックスタイム勤務なども相談可能です！
■平均残業時間
10時間

（残業手当は1分単位で100%支給します）

正社員
試用期間6カ月（期間中の待遇変動なし）

【関東・関西】
未経験者：月給20万5000円～30万円＋残業手当(全額支給)

【北海道/東北/中部/東海/中国四国/九州沖縄】
未経験者:月給18万円～＋残業手当(全額支給)

【経験者】
■全国共通／月給24万円以上＋残業手当（全額支給）

★別途、インセンティブ+賞与あり！★

※能力・経験を考慮の上、優遇します。
※残業手当は1分単位で別途全額支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
業績に応じてインセンティブを支給（研修時に配属した現場による）
資格手当あり（月5000円～6万円）

■賞与
（業績賞与／研修期間中は原則なし）

■昇給
年2回
（毎年5月、11月に評価を実施。）

■入社時の想定年収
年収350万円
～800万円（これまでのご経験に応じて変動します）

■社員の年収例
年収420万円（25歳／経験1年・未経験／月給22万円＋インセ12万円）
年収792万円（29歳／経験2年・人材業界経験者／月給31万円＋インセ35万円）

◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆残業手当（1分単位で支給）
◆資格手当（月5000円～6万円）
◆資格取得支援制度
◆役職手当
◆研修制度
◆オフィスカジュアルOK
◆在宅勤務手当
└週3回リモートOK！過去にはフルリモートで勤務していた先輩も！（要相談）
◆U・Iターンを支援する制度あり
◆社内表彰制度
◆社内レクリエーション（自由参加）
◆リファラル採用制度（社員紹介による入社で紹介者・社員に各10万円支給）
◆求職者紹介制度（転職希望の友人･知人の紹介で3万円支給）
◆退職金制度（社員の声から新しく制度作成しました！）
◆原付免許取得支援制度 …入社にあたり取得が必要となった場合、受験費用を会社が負担
◆上京支援制度（10万円を支給）
└入社の際に地方から上京される方に適用。入社する4人に1人が活用しています！
（上京先：東京・神奈川・埼玉・千葉・大阪・京都・兵庫等）
◆フリーアドレス導入
└部署ごとに分かれていないため、それぞれの動きを把握しやすく声掛けもしやすい雰囲気です。
◆ネクストキャリア支援制度
①ジョブチェンジ … 新規事業など、新たな部署へのジョブチェンジを応援
②社内ベンチャー … 新規事業のアイデアを社員から公募
③独立支援 … フリーランスや起業なども会社がバックアップ・サポート
④社内エージェント活用 … 万が一、転職する場合も当社のキャリアコンサルタントが徹底サポート

＼リモートワークも積極的に導入！／
在宅勤務手当の支給や社用携帯・PCも完備しているので、独り立ち後はリモートワークも可能！

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日・火水・シフト制等、配属場所によって異なる）
■祝日休み
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（初年度10日、取得率は90％以上です）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
※5日以上の連続休暇も取得可能！

＼社員のプライベート時間の過ごし方／
・連休取得して、国内・海外旅行へ♪
・定時で退社して、アニメやアイドルの推し活！
・帰宅後はペットとの癒しの時間を確保！
・趣味の動画編集にめいっぱい取り掛かれる！
など、充実した自分だけの時間を過ごせています◎

社員の成長をとことんサポートする当社では、適性や希望に応じて多彩なキャリアをご案内しています。

「リーダーやチーフなど管理職としてマネジメントの道へ」
「人事やマーケティングなど、本部へのチャレンジ」
「広報・経営企画に携わってみたい」
「得意な領域を活かして新しいことに挑戦したい」

など、これまでも社員の望むキャリアを叶えてきました。
毎月の面談や年に2回開催される社長との面談で、アピールすることができます！

幅広い分野における営業の外部委託事業を通じて持続的な成長を遂げてきたNECT。
特に、ケーブルTVの有名なブランドである『J：COM』とは、当社が設立された初期からの取引を継続しており、国内有数の信頼されたパートナーとして、確かな実績を誇ります。
急速に成長を遂げながらも、堅実な経営基盤を確立しています。

■上京サポートプログラム
上京して新しい環境でのスタートを切りたい方を応援する制度です。引っ越し支援として10万円を支給。
新しい一歩を踏み出すあなたをサポートします！

■ベンチャーサポートプログラム
業務委託の部署が本格的に始動！
新しいビジネスアイデアを募集する制度で「もっと稼ぎたい」という社員の声から立ち上がりました。
過去には「アイウェア事業」という発案から事業化をした例も。

■独立サポートプログラム
「自分のビジョンを実現したい」「カフェを経営したい」「自由な働き方を追求したい」など、将来の夢を持つ社員を全力で応援する制度です。

※ホワイト認定企業の取得も社員の声から実現！