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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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株式会社TACの過去求人・中途採用情報
株式会社TACの 募集が終了した求人
機械メンテナンス/年休124日/土日祝休/残業月20時間程度
- 正社員
- 転勤なし
【大手企業と取引のある安定企業】『川崎重工』の工場にて製造機器の定期点検やトラブル対応などをお任せ
具体的な仕事内容
\\ ここがポイント! //
★特殊な機器に携わることが可能!当社ならではの専門スキルを習得できます。
★残業は月平均で20hほど!私生活も大事にしながらメリハリをつけて働けます。
航空機の構成品や部品を製造している『川崎重工』の工場にて、製造機器のメンテナンスを行っていただきます。
□■ お任せする内容 ■□
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NC工作機器やマシニングセンタを対象に、下記の内容を行います。
◇定期点検
◇トラブル対応
◇改善案・対策の検討と実施
◇故障発生時の原因調査と修理
【 対応の流れ 】
通常の定期点検は、事前にスケジュールを立てて実施。行った内容を報告書にまとめて、月末に依頼元のご担当者さまに提出します。
トラブル対応は、ご担当者さまから電話で問い合わせをいただいた時に発生します。状況を確認して適切な処置を行った後、ご担当者さまに報告して完了となります。
※通常業務とトラブル対応は、概ね半々の割合です
□■ 入社後の流れ ■□
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1.業務に必要な資格を取得
まずは機械メンテナンス関連の資格を取得するところからスタート!
先輩がお教えするのはもちろん、講習などで会社もサポートを行います。
2.OJTで操作などを習得
資格取得後、または既に資格をお持ちの方には、機器の操作方法などから業務の進め方を教えていきます。
最初は必ず二名体制で進めますので、未経験や経験の浅い方もご安心ください!
3.1年ほどを目安に独り立ちへ
定期点検やトラブル対応、ご担当者さまへの報告を一緒に行いながら、徐々に一人で管理できるように育てていきます!
チーム/組織構成
所属スタッフは全員男性。30代前半が多く、全員が中途入社となっています。
前職が機械メンテナンス職だった方も多く、その豊富な知識と経験はきっと頼もしく感じられるはず。ぜひご安心ください!
【学歴不問/未経験歓迎】★機械メンテナンスの実務経験者や、関連する資格をお持ちの方を歓迎します!
必須となる条件はありません!
「未経験から始めたい」という方もお気軽にご応募ください。
< 歓迎・優遇条件 >
■機械メンテナンスの実務経験
■サービスエンジニア、NC工作機器等の実務経験
■工業系の学校卒
■クレーンや電気工事士、機械系のメンテナンス業務に関わる資格
\\ こんな方はぜひご応募を! //
◎社内外問わずコミュニケーションを大事にできる
◎将来も安心できる環境に腰を据えたい
◎特殊な機械のメンテナンスに携わってみたい
◎人当たりのいい人たちと働きたい
※学歴不問
※業界・職種未経験歓迎
【転勤なし/岐阜or愛知/川崎重工の工場勤務】
下記のいずれかに配属いたします。
■川崎重工 岐阜工場:岐阜県各務原市川崎町1番地
<アクセス>
・名鉄「三柿野駅」より徒歩5分
・JR「蘇原駅」より徒歩15分
■川崎重工 名古屋第一工場:愛知県弥富市楠3丁目20番地3
<アクセス>
・伊勢湾岸自動車道「湾岸弥冨IC」より車で5分
※いずれも受動喫煙対策あり
8:00~17:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
20時間
程度
正社員
試用期間6カ月(期間中の給与・待遇に変更なし)
月給25万円~35万円
※経験・年齢・前職給与を考慮し決定いたします
※残業代は別途全額支給します
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(上限3万円/月)
■賞与
決算賞与あり(業績による)
★直近は3年連続で支給中!
■昇給
あり
■入社時の想定年収
年収340万円
~600万円
■社員の年収例
年収408万円/入社6年目・34歳(月給34万円+賞与+諸手当)
年収432万円/入社8年目・35歳(月給36万円+賞与+諸手当)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■健康診断
■残業手当
■交通費支給(上限3万円/月)
■社用PC・スマートフォン貸与
■資格取得支援制度あり
<年間休日>
124日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)※休日出勤時は振替休日を取得していただきます
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(消化率100%!ほぼ希望通りに取得できます)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
★公休+有休で5日以上の連続休暇取得OK
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出典:doda求人情報(2025年8月時点)