株式会社キャスターの過去求人・中途採用情報

【30～40代マネージャー活躍中！】営業組織の変革を牽引するポジションでキャリアアップ
具体的な仕事内容
労働人口の減少に直面する企業のバックオフィス業務を支援するBPaaS事業を展開する当社。
今回、営業経験を活かせる「営業マネージャー候補」を募集。
顧客基盤拡大に向けた業務をご担当いただきます。

◆具体的には…
・ターゲット顧客獲得に向けた営業活動
・営業戦略、施策の立案、実行
・取引数拡大のためのプロジェクトマネジメント
・営業フロー構築やモニタリング
・注力市場やターゲット選定のための市場分析
・データドリブンなナーチャリング施策の立案
・メンバー育成、マネジメント　など

◆顧客について
スタートアップ・ベンチャー企業から、エンタープライズ企業まで幅広くアプローチしていただきます。
商談相手は、担当サービスにより異なりますが、経営者、役員、管理部門責任者、採用責任者、営業責任者、マーケティング責任者など多岐に渡ります。

◆提案事例
・顧客：従業員数1,000名規模の企業さま
・課題：新規事業立ち上げのために膨大なタスクがあるが、バックオフィスのリソースが不足している状況
・提案内容：バックオフィス業務をCASTER BIZアシスタントにアウトソースし、顧客理解やサービス開発のために社内リソースを集中。業務を分担することで最速で新規事業の立ち上げをする体制を提案

◆当社の営業の特徴
・データドリブンな企画立案：顧客データを活用して効果的な営業戦略を立案し、施策を実行します。
・提案型営業：顧客の課題は様々であり、抽象的なことも多いです。課題を紐解きながら、適したサービス内容をカスタマイズ、クライアントにあわせたプランを作り、提案します。
・社内連携型営業：サービス運営担当者との連携・調整を通じて「売って終わりにしない」仕組みづくりが求められます。顧客とサービス運営部署の“橋渡し役”となることで、受注後の提供までを視野に入れた営業を行います。
・使用ツール：Slack、Hubspot、GoogleWorkspace　など

チーム／組織構成
組織構成：マネージャー1名（他役職も兼任）／サブマネージャー3名／メンバー14名
チーム構成：インサイドセールス／フィールドセールス／営業推進
★フルリモートワークのため、全国各地に住むメンバーが活躍しています。

■組織名称：営業部

営業経験者募集／SaaS・BPO商材の営業経験がある方歓迎
【必須経験】
・無形商材の営業経験5年以上
・データやマーケティングを活用した営業戦略の立案経験

【歓迎条件】
・BPO業界、SaaS商材の営業経験者
・管理職としての豊富な実績

【こんな方歓迎します！】
・チームを率い、目標達成に向けてリーダーシップを発揮できる方
・数字やデータに基づいて論理的思考できる方
・変化する市場環境や顧客ニーズに柔軟に対応できる方
・社内外の関係者と円滑に連携し、信頼関係を構築できる方
・マネジメント職として企業や組織を牽引したい方

★学歴不問
★マネジメント経験歓迎

【フルリモート勤務／転勤なし】
東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー1・2階 LIFORK大手町 R06

★受動喫煙対策について
当社では全社的にリモートワークを導入しており、原則受動喫煙がない状況になっております。
なお、各オフィスにおける執務スペースは禁煙、喫煙専用スペースでのみ可としております。

フレックスタイム制
標準労働時間8時間／日
※フレキシブルタイム：7:00～21:00
※内、休憩1時間

★コアタイムなしのフレックスタイム制を活用し、スケジュール調整が可能です。
■平均残業時間
20時間

※繁忙期などにより10～30時間程度に変動します

正社員
試用期間3カ月（条件変動なし）

月給：46万4,000円～77万円（固定残業手当を含む）
基本給　35万3,523円～58万6,666円

固定残業手当：11万477円～18万3,334円
※固定残業手当は、所定外労働時間の有無にかかわらず、残業40時間分相当の手当を支給します。
※固定残業手当には、法定内・法定外の時間外労働、深夜労働、休日労働に対する割増賃金を含み、これらの割増賃金の合計額が固定残業手当を上回る場合には、差額を追加支給します。
固定残業手当は、法定外時間外労働手当およそ40時間分に相当する。

※上記給与等の諸条件はモデルであり、前職給与や希望給与を考慮の上、選考により決定します。
※業務内容や役職によって、固定残業手当ではなく、管理監督者扱いとなるケースがあります。

■入社時の想定年収
年収556万円
～924万円　★業績、ミッション連動手当を含む「理論年収」は600～1000万円

◇給与改定（年2回）
◇社会保険完備
◇定期健康診断
◇交通費支給（規程による）
◇資格取得応援制度（簿記、給与計算実務検定）
◇ベビーシッター利用補助制度、PC貸与制度、従業員持株会
◇服装自由
◇在宅勤務可
◇副業可（副業許可申請を行い、規程の範囲内にて）

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇

まずは営業活動からスタートし、営業戦略や施策の立案、プロジェクトマネジメントなどにも携わることを期待するポジションです。当社は居住地、年齢、性別など関係なくフラットに評価される組織です。
評価に応じて、入社半年～1年以内にサブマネージャーやマネージャーへ昇格したメンバーもいます。

2021年
「Japan Venture Awards2021中小機構理事長賞」受賞（代表 中川）
「Forbes JAPAN WOMEN AWARD 2021」（日本最大規模の女性アワード）企業部門4位入賞

2024年
「テレワーク トップランナー2024 総務大臣賞」受賞