株式会社Glanz
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
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株式会社Glanzの 募集が終了した求人
営業/売る仕事ではなく買う仕事/高還元率のインセンティブあり
- 正社員
- 転勤なし
買取専門の当社の営業職として、不要品の買取業務/全国対応/アポイント・査定は専任チームが担当!
具体的な仕事内容
☆ご家庭の不用品などの買取をお任せ。
「売る」仕事ではなく、「買う」仕事です☆
☆★☆★☆★☆★☆★☆
~当社の買取業務の流れ~
■お約束頂いたお客様へご訪問
└アポイントは専任チームが獲得
└あなたは、買取査定に専念OK
└対象は全国。さまざまな土地への出張を楽しめます
↓ ↓ ↓
■お客様宅にて、不要品をヒアリング
└買取対象:ブランド品や時計、貴金属、CD・DVD、コミック、おもちゃ、フィギュアなど
↓ ↓ ↓
■査定・買取を実施
└商品を撮影して、LINEで査定部に送信
└金額を掲示して交渉、ご納得いただけたら金額をお支払いし、商品を引き取ります
☆「営業」という職種名ですが、「売る」仕事は一切ありません!
チーム/組織構成
☆現在、営業職として活躍いただいているのは、当社代表を含め7名(30代を中心に、20~40代の男性スタッフが在籍)
☆異なる業界の営業職を経験してから入社された方のほか、ガソリンスタンドの店員や車の整備士、バーテンなど、その前職はバラバラ。
でも全員に共通しているのが、「頑張ったら頑張った分だけ、給与に反映させてほしい」という想い。
年功序列も役職も一切関係なく、全員が“自分が欲しい金額”を目指して、そしてホントに実現しながら活躍中です!
★業界・営業未経験歓迎!「稼ぎたい気持ち」を持ってお越しください/第二新卒歓迎・営業職経験者優遇
☆未経験歓迎・経験不問!
☆学歴不問・第二新卒歓迎!
【必要な資格】
・普通自動車免許(AT限定可)
【あると歓迎のスキル】
・個人向け営業・ルートセールス、ラウンダー経験
・接客、販売、サービス業などの経験
・高いコミュニケーション能力、折衝の経験
【こんな方が活躍!】
・稼ぎも休みも、しっかり欲しい!
・「同じ働くなら成長中の企業だ」
・結婚など“人生の節目”に向けて、安定した収入を得たい!
福岡県福岡市中央区今泉2丁目5番28号 ノイラ天神ビル503号室
■交通アクセス
・西鉄「福岡(天神)駅」より徒歩7分
・福岡市営空港線「天神駅」より徒歩10分
ほか、複数路線からアクセスOK!
※基本は直行直帰および出張がほとんどの勤務となります
9:00~19:00
(実働8時間/休憩120分)
※アポイントの状況により、多少前後します
■平均残業時間
20時間
以内
正社員
■月給30万円~+インセンティブ
☆経験・スキル・成長度合いを見て月給額を決定します。
※試用期間2ヶ月あり(期間中の待遇変動なし)
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ(売上げに応じたパーセンテージを設定して、歩合として還元)
※ノルマはありませんが、毎月「自分が稼ぎたい金額」をインセンティブの目標として設定し、そこに向けて営業努力を行っていただく形です。
■入社時の想定年収
年収360万円
~
■社員の年収例
■年収558万円/内訳:月給30万円+インセンティブ19万円(未経験入社6ヶ月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■各種研修あり
└アポイント実習、商品知識の座学、先輩との同行営業、OJT など
<休日・休暇>
■週休二日制
(日曜+隔週土曜日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(積極的な取得を推奨しています)
■特別休暇
営業・業界未経験歓迎。なぜなら丁寧なサポートとシッカリした研修のフォロー体制が万全だから。
サポートで言えば、「買取査定」という業務では、商品の真贋を鑑定する必要があります。当社では査定専門の部署があるため、全く知識のない方でも商品の写真をやりとりするだけ。まったくの未経験者も安心してスタートいただけます。
研修では、まず最初の1~2週間、実際にどうやってアポイントを取っているのかを、福岡の営業所で学んでいただきます。その後、商品知識の座学と並行して、2ヶ月程度を目安で先輩の営業の同行からスタート。3ヶ月目で独り立ちいただくのが、当社の一般的な「稼げる人」への育成パターンです。
当社は福岡の会社。ですが、担当するのは九州一円だけではありません。全国のお客様のご要望にも対応しますので、出張する機会が多数あります。問い合わせがある、もしくはアポイントが取れた時点で、全国どこにでも出向いていくのが当社のスタイルです。
ここで、想像してみてください。「会社のお金で、日本全国、いろんなところに行ける」という事実を。
例えば、ご当地の美味しいものや名物が食べられる、観光地も含めていろんなところを回れる、自分の交友範囲や見識がどこまでも広がる…。
これらをメリット・楽しみ・成長できるカギとして考えられる方なら、当社で「稼げる人」になる素養はバッチリです。