株式会社出雲殿互助会の過去求人・中途採用情報

【16:15定時／残業ほぼなし】仕事と家事・育児を両立しやすいフォロー営業
具体的な仕事内容
「営業」と聞くと、少し不安になる方もいるかもしれません。
でもこの仕事は、出雲殿互助会の既存会員様に向けて、
必要なタイミングでサービスをご案内するフォロー営業。
新規開拓やノルマは一切なく、信頼関係を大切にしながら進めていきます。

＜まずはどんなお仕事？＞
ご婚礼やご葬儀など、人生の節目に備えて加入いただいている会員様に
以下のサービスをご紹介します。

◎ご葬儀・ご婚礼に関するサポート内容
◎遺品整理や法要の準備
◎住宅のリフォームや家財処分　など

とはいえ、いきなりすべてを説明する必要はありません。
まずはお話をじっくり伺いながら
「どんなことでお困りか？」を一緒に見つけていくイメージです。

＜1日の仕事の流れ＞※例
朝：自宅から会員様宅へ直行（週1～2回は出社して朝礼あり）
午前：2件ほど訪問（1件あたり30分～1時間）
→お孫さんの話など、世間話が中心になることも
お昼：好きな場所・タイミングで休憩（車の中で休む方も）
午後：2件ほど訪問／その日の記録をタブレットに入力
16:15：定時退社！夕飯の準備にも余裕があります◎
※訪問スケジュールはご自身で調整OK。直行直帰も可能です。

＜未経験・ブランクがあっても安心な理由＞
★入社後は、まず1カ月ほどの座学研修からスタート
先輩社員の実際の訪問に同行し、流れを見て覚えます。

★わからないことは、電話やチャットでいつでも相談OK
最初から完璧にできなくて当然。
自分のペースで成長しましょう♪

＜このお仕事で大切にしていること＞
「この間のご提案、使ってみたら助かったよ」
「いつも来てくれてありがとうね」

そんな一言が毎日のやりがいに。
お客様の人生に寄り添うからこそ、
押し売りよりも「信頼」が大切です。
まずは雑談から少しずつ。
あなたのペースで関係を築いていけば大丈夫です。

※各社共通

チーム／組織構成
【年齢も経験もバラバラ。だからこそ、ちょうどいい距離感です】
現在、営業スタッフは全員女性。
30代～50代を中心に、中には子育て真っ最中の方や、
育児を終えて落ち着いた方も。
20年以上活躍されている“頼れるレジェンド”もいます！

子育てや介護など、人生のステージが違っていても、
お互いを尊重し合える、優しい空気感です。

※各社共通

【未経験歓迎！第二新卒歓迎！】学歴・就業ブランク不問／要普免（AT限定可）
■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）
※会員様のご自宅へは車で訪問します
★マイカー通勤OK

＜こんな方を歓迎します♪＞
◎マイカーの持ち込みが可能な方
◎家族、自身の予定と両立しながら、正社員として働きたい方
◎営業は初めてだけど、人と話すのは好きな方
◎ブランクがあるけど、もう一度社会とつながりたい方
◎ノルマや数字より、「目の前の人に寄り添いたい」気持ちがある方
◎家族や自分の時間を大切にしたい方

※各社共通

【マイカー通勤OK／直行直帰OK◎転勤なし】
愛知・静岡の各拠点

■愛知県（愛知法人）
春日井／愛知県春日井市浅山町3-1-17
知立／愛知県知立市西町妻向12-6
岡崎／愛知県岡崎市康生通西3-16 康生ビル2F
豊橋／愛知県豊橋市東田町152

■静岡県（静岡法人）
浜松／静岡県浜松市中央区連尺町307-14 出雲殿互助会連尺ビル
磐田・掛川／静岡県掛川市上張865-1

＜アクセス＞
春日井／名鉄バス「浅山町」もしくは「東野口」下車徒歩約5分
知立／名鉄名古屋本線「知立」駅から徒歩約15分
岡崎／名鉄名古屋本線「東岡崎」駅から徒歩約14分、岡崎公園前バス停から徒歩約1分
豊橋／豊橋鉄道市内線「競輪場前」駅から徒歩約2分
浜松／JR東海道本線「浜松」駅から徒歩約10分
磐田・掛川／JR東海道本線「掛川」駅南口から徒歩約17分

受動喫煙対策：有（屋内禁煙）

9:00～16:15　もしくは　10:00～17:15
※入社時に2パターンの勤務時間から選択していただきます。
★ライフスタイルに合わせて働けます♪
※各社共通
■平均残業時間
10時間

★ご自身でスケジュールを組んでいただくため、原則残業はありません。

正社員
※各社共通で試用期間はありません。

＜賞与年2回！毎年昇給あり♪＞
月給18万2000円以上（一律手当含む）+諸手当+賞与（年2回）
※経験・能力等を考慮し、決定いたします。
※上記金額には、一律車両手当として1万2000円が含まれています。
※交通費は別途支給します。（距離に応じて変動）

※入社時は、会員様のフォロー業務をメインにお任せしますが、希望に応じ、互助会の加入口数を増やす営業へとスキルアップできます。
その場合は、月給26万5000円以上（一律手当含む）+諸手当+賞与（年2回）となります。
※勤務時間やその他の条件面に変更はありません。

＜スキルアップ後の月収イメージ＞
月収27万5000円／月給26万5000円+手当（1万円）+賞与（年2回）
月収31万5000円／月給26万5000円+手当（5万円）+賞与（年2回）
※昇給のタイミングは年に1回。1回で最大3万円のベースアップが可能です。
基本給は最大月給30万円までで、勤続年数が長いほど給与はアップします。

※各社共通（以下条件面についてはすべて各社共通です）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■能力給

■賞与
年2回

■昇給
年1回
★個人の頑張りをしっかり評価・反映します！
※年間契約数により昇給幅の変動あり（1回上限3万円）

■入社時の想定年収
年収300万円
～350万円

■社員の年収例
年収410万円／32歳／入社2年目（賞与含む）
年収450万円／46歳／入社5年目（賞与含む）
年収500万円／30歳／入社7年目（賞与含む）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度（勤続3年以上）
■マイカー通勤OK
■研修制度（入社時研修、スキルアップ研修など）
■携帯電話貸与（通信費会社負担）
■時間外手当

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土日）※第1・5土曜日は出勤日の場合があります。
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
★消化率90％
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得・復職実績あり　★取得率100％！
★5日以上の連休取得が可能です！

今活躍している社員の多くも、はじめは未経験。
子育てを経て久しぶりに働く方や、接客業からのキャリアチェンジも多数です。
「営業職って難しそう……」と不安だった方も、
同行研修や日々のフォローを通じて、少しずつ自信をつけていけています。

＜もちろん、経験がある方も大歓迎♪＞
保険業界や冠婚葬祭関連のご経験がある方も、
これまでの対人スキルを存分に活かしていただけます！