株式会社bearbookの過去求人・中途採用情報

【3ヵ月のフルリモートor自社内研修からスタート！】★ゲームやアプリの「正しい動作」をチェック！
具体的な仕事内容
ゲームやアプリを使っているときに、
突然画面が固まったり、アプリが落ちてしまうと困りますよね。
そんなエラーやバグを防ぐのが【テスター】の仕事です！

＼＼仕事のポイント！／／
★開発中のゲームやアプリを操作できる！
★多くのユーザーに喜んでもらえる仕事！
★プロジェクトに必要不可欠な存在として成長！

【◆IT未経験育成研修でゼロから成長！】
テスターとして活躍するためには、ITシステムやアプリの知識が求められます。
そこで当社では自社内研修を用意し、未経験者の育成に力を注いでいます！
研修はじっくりと3ヵ月で、研修期間中はフルリモートOK！
全国各地から参加できるので、自宅でじっくりと学んでいきましょう。

≪ 研修内容例 ≫
◎プログラミング基礎
◎エラーやバグの発見方法
◎アプリの仕組みについて
◎ネットワーク・サーバの基本
◎プロジェクトの進め方　など

【◆あなたに合ったキャリアパス！】
経験・スキル・希望・適性に合わせて、様々なキャリアを実現できます。
「こんな道に進みたい！」という目標を叶えていきましょう。

★例1／スペシャリストとして活躍！
まずはできる業務から始めて、スキルに合わせてレベルアップしていきます。
技術と知識が高まれば、複雑なアプリや先端技術を扱うシステムを扱えるなど
価値の高い存在として活躍できます。

★例2／リーダーやマネージャーとして活躍！
チームをまとめたり顧客と直接打ち合わせしたり、マネジメントポジションで力を発揮できます。
平均年齢26.5歳の当社では、20代や入社数年でリーダー職も目指せます！

★例3／開発にキャリアチェンジ
身に付けたITスキルを武器に、開発領域へのチャレンジもできます！
ゲームやアプリをつくったり、Webシステムなど大規模開発に携わったり新しい道を歩むこともできます。

チーム／組織構成
現在活躍している先輩たちの共通点は、「できるまで努力し続けた」ことです。
決して最初から何もかもできたわけではありません。
ゼロから学び、手を動かし、壁を越える。その先にあるのは成長した自分です。
努力と挑戦を味方につけながら、新しい未来を切り拓きましょう！

■年齢構成：平均年齢26.5歳
■定着率：100％（1年以内）

◆積極性や意欲を何よりも重視！◆ゲームやアプリが好きな方は大歓迎！◆研修があるから未経験でも安心♪
★専任講師が丁寧にレクチャーしていくので、安心して入社ください！
ゲーム・アプリ好きが、たくさん入社しています！

【応募歓迎条件】☆5名以上の積極採用！
◆高卒以上／未経験・第二新卒・既卒者大歓迎
◆ゲーム・アプリに興味・関心がある方

【当社で活躍できる人物像とは？】
◎ゲームやアプリが好きな方
◎新しい技術に興味がある方
◎チームワークと協調性を大切にできる方
◎頑張りに応じて収入を高めたい方
◎将来はフリーランスやリモートにも挑戦したい方
◎スピード感を持って成長したい方
◎英語スキルを活かしたい方

【研修期間中】
■本社またはフルリモートオンライン（全国各地からOK）
□本社／東京都文京区本郷2-12-7-902
└東京メトロ丸ノ内線「本郷三丁目駅」より徒歩5分
└都営三田線「水道橋駅」より徒歩7分
└JR総武・中央緩行線「御茶ノ水駅」より徒歩8分

【研修終了後】
■東京23区を中心とした全国各地のITプロジェクト先
※勤務地は希望を考慮します。
※転居を伴う転勤はありません。
※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。
※フルリモート・在宅勤務はプロジェクトによって異なります。

◆10:00～19:00（実働8時間）

※基本的には定時退社できるように効率的な働き方を推進しています。
※フレックスタイム制も導入予定
■平均残業時間
10時間

以内

正社員

■月給25万円以上＋賞与年2回＋各種手当（想定年収350万円）

※経験・スキルなどを考慮し決定します。
※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。
※残業代は全額支給
※試用期間6ヵ月あり（期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし）

☆経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。
☆明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。

【年収アップ例】
年収450万円（未経験入社2年）
年収600万円（未経験入社3年）
年収1000万円（未経験入社5年）

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（7月）
※スキル・実績に応じて大幅な昇給も可能です！

■入社時の想定年収
年収350万円
～600万円

【各種手当】
■交通費規定支給（上限月3万円）
■残業手当（全額支給）
■住宅手当（試用期間終了後、一律で月額2万円を全員に支給）
■資格手当
■資格取得費用補助
■子供手当
■役職手当

【福利厚生】
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■研修制度（自社IT研修完備）
■社員紹介制度
■社内レクリエーション各種イベント
■定期健康診断（年1回）
■社内表彰制度
■部活補助金制度（1人あたり2万円支給）
■インセンティブ制度
■メンターメンティ制度
（先輩社員が専任で1年間フォローアップ）
■服装自由（オフィスカジュアルOK）
■U・Iターン支援制度
■資格取得支援制度
■妊活コンシェル制度
■受動喫煙体制（屋内全面禁煙）

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■妊活休暇
■Femail休暇（生理休暇）

◎5日以上の連続休暇の取得も可能です。

【Mission】
「最適なネットワークインフラの提供を通じて、新たなITサービスの創出と成長を支え、持続可能な社会の発展に貢献する。」

【Vision】
「革新的なネットワーク技術でITサービスの可能性を広げ、誰もが安心して利用できるデジタル社会を実現する。」

【Value】
Trust & Integrity（信頼と誠実さ）
Infrastructure Reliability（インフラの信頼性）
Customer Success（顧客の成功）