株式会社テー・エス・イーの過去求人・中途採用情報

【あなたのスキルに合わせた配属あり！チーム参画案件も】未経験からITエンジニアへ！◎サポート体制万全
具体的な仕事内容
まずは運用・監視やヘルプデスクなど“覚えやすい業務”からスタート。
将来的にはクラウド（AWS／Azure）やセキュリティ、仮想化設計などの上流工程も担当可能です。

ご経験や希望に応じて以下の業務をお任せします！

＼ポイント／
◎未経験者も安心（Web教育やOJTによるサポート有）
◎5～10名のチーム参画
◎3～5年の長期プロジェクトで安定就業
◎運用監視～設計・構築まで幅広い案件に携われる
◎資格取得支援・報奨金あり（テキスト・試験費用・更新費用を会社負担／報奨金は3～10万円）

■案件内容
▽未経験・経験浅めの方は…
- サーバ運用・監視（24時間体制／交替制）
＜あれば役立つ資格＞
ITIL Foundation（運用業務の基礎知識として有効）

- サーバ運用管理（日勤）
＜あれば役立つ資格＞
ITIL Foundation、AWS・Azure（クラウド環境での運用に活用）

▽経験者の方は…
- サーバ・ネットワーク設計構築（VMware／Cisco等）
＜あれば役立つ資格＞
基本情報技術者、応用情報技術者、AWS／Azure

- セキュリティシステム運用・SOC関連業務
＜あれば役立つ資格＞
情報セキュリティマネジメント、情報処理安全確保支援士、CISSPなど

【プロジェクト例】
- 官公庁システムのサーバ監視（東京・神奈川）
- クラウド環境への移行支援（東京23区）
- 情報セキュリティ監視＆対策（神奈川・静岡）

チーム／組織構成
設立以来、NECグループとの付き合いが深く、勤務先ではNECメンバーともチームとして活躍しています。 5年～10年の経験を持つエンジニアが多く、チームとしての一体感は抜群です！ 現在活躍中の社員も7割が入社5年以上。

■男女比：男性7：女性3　★女性リーダー活躍中★
■年齢構成：20～50代

開発環境
Window Server、Linux、VMware、AWS、Azure、Cisco

【未経験からITエンジニアへ】★学歴不問・職種・業種未経験歓迎★ブランクOK★キャリアアップも可能！
＜応募条件＞
◇学歴不問
◇基本的なPCスキルがある方

＜歓迎するタイプ＞
◎チームで協力して働ける方
◎新しい知識を素直に吸収できる方
◎将来的にIT分野でキャリアを築きたい方

＼経験者も歓迎！／
下記いずれかのご経験をお持ちの方は即戦力として優遇します
- サーバ・NWの監視／運用／設計構築経験
- ヘルプデスク・テクニカルサポートの経験
- 情報セキュリティ分野の業務経験
- ITパスポート、基本・応用情報技術者などの資格保有者

※第二新卒・業種未経験歓迎
※社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎

＼意欲や人柄重視の採用／
大切なのは、周囲と積極的にコミュニケーションを図ったり、報告・連絡・相談ができることです。
多くの方とお会いしたいと思っていますので、興味のある方はぜひご応募ください。

【転居を伴う転勤なし／勤務地選択OK】※U/Iターン歓迎

【1】サーバ運用監視（ネットワーク含む）
東京都２３区
最寄り駅（品川駅、大森駅、板橋区役所前駅、東陽町）
or
神奈川県大和市
最寄り駅（中央林間駅）
or
静岡県静岡市
最寄り駅（静岡駅）

【2】サーバ運用管理
神奈川県川崎市中原区
最寄り駅（武蔵小杉駅、向河原駅）

【3】サーバ設計・構築支援
神奈川県川崎市
最寄り駅（武蔵小杉駅、向河原駅）
or
神奈川県横浜市
最寄り駅（横浜駅）
or
千葉県千葉市中央区
最寄り駅（千葉駅）

【4】セキュリティシステム運用・SOC関連業務
東京都府中市
最寄り駅（西府駅、中河原駅、分倍河原駅）
or
神奈川県川崎市
最寄り駅（武蔵小杉駅、向河原駅）

※配属先は希望を考慮して決定します

・サーバ運用監視(ネットワーク含む)
＜シフト勤務＞
1カ月単位の変形労働時間制（月間総所定労働時間155ｈ）
24時間／365日のシフト勤務（年間休日120日以上）

＜シフト勤務　例＞
日勤4日→休み→（夜勤→明け×4回）16日サイクルの繰り返し

日勤（8:30～17:15）
夜勤（17:00～8:45）
　or
案件によって、早番・遅番の2交替もあります。

・サーバ運用管理
・サーバ・ネットワーク設計構築支援
・セキュリティシステム運用・SOC関連業務
＜日勤＞
8:30～17:15（月平均実働155h） 　
　or
9:00～17:45

★土日祝休み
プロジェクトによっては土日祝の勤務もあり。休日出勤した場合は、平日にお休みを取得可能。
■平均残業時間
10時間

前後

正社員／契約社員
正社員
契約社員（入社後3年間は有期契約、3年経過後に無期転換となります）
※契約期間（有期契約期間は3カ月毎の更新）
★経験・スキル・有資格を考慮して選考を通し、正社員採用か契約社員採用か決まります

月給：27万円～50万円（残業手当等は別途支給）

【モデル年収例】
- 350万円／1年目・未経験（月給27万円＋手当）
- 420万円／2年目・経験者（月給30万円＋手当）
- 500万円／3年目・設計構築担当（月給34万円＋手当）

※スキル・経験・保有資格などを考慮の上、決定します。
※給与について、基本給は当月、時間外は翌月支払いになります。

POINT！
◎給与体系を公開
職種ごとの賃金バンド（収入）を公開！
希望する職種で経験を積んだり、収入UPに繋がる資格取得を目指すこともできます。
社歴などに関係なく収入UPを目指すことができ、自分の頑張り次第で着実にスキルアップできる環境です。

■賞与
年2回
（7月・12月）※正社員の場合

■昇給
年1回
（7月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～600万円

【各種手当】
■通勤交通費（全額支給）
■残業手当（全額支給）
■深夜手当（全額支給）
■休日出勤手当（全額支給）

【福利厚生】
■リゾート施設：東急ハーヴェストクラブ会員
（熱海・伊東・箱根・山中湖・軽井沢・那須・勝浦・浜名湖・京都など）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■正社員登用制度（規定あり）

【資格取得支援】
■自己学習のためのテキスト・試験費用などを会社負担
■資格の難易度に応じた高額報奨金を支給、更新料についても一部会社負担
■定期的にキャンペーン開催（1回／年）

＜年間休日＞
126日
※2026年度（NECカレンダーによる）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土日祝休み、または交替制（月12日前後の休日）※休暇は1カ月前から申請可能。連休も調整できます。
■産前・産後休暇
■育児休暇
■慶弔休暇
■有給休暇（初年度は12日付与）
■5日以上の連続休暇可能

定期的に面談を実施し、サポートします。「この現場はどうしても合わない…」という時には、現場の変更も可能。決して無理はさせませんので、ストレスを抱えることなく勤務できる環境です。