ＪＡＰＡＮ　ＨＯＭＥ　ＷＡＮＤ株式会社の過去求人・中途採用情報

【未経験歓迎】担当エリアのご家庭へ、住宅に関する悩みをヒアリング～無料見積の取得まで
具体的な仕事内容
★POINT★
◎個人ノルマなし！なのに、収入アップが実現できる！
◎残業月2時間＆直帰もOK！
◎手厚い育成体制があるから、未経験でも大丈夫！


◆業務内容
￣￣￣
当社サービスにご興味をお持ちいただいた方に対して、『無料の見積を取っていただくまで』をお任せします。
担当エリアのお宅へ訪問し、お客様の住宅に関するアドバイスと、住まいのお悩みをヒアリング。
★商談は、後日別のスタッフが行います！
└ご案内したお客様が成約されると、自分にもインセンティブが支給！

＜数字に追われないって、嬉しい！＞
当社では個人ノルマを設けておらず、また業務に関してもメンバーで連携する分業制を導入しています。

＜ニーズが尽きないから、結果につながりやすい！＞
当社では家の『リフォーム』や『メンテナンス』に必要な材料や工事を取り扱います。
家は建てた後も、維持していくためにリフォームやメンテナンスが必要不可欠。
家がある分、リフォーム・メンテナンスの需要も尽きることはありません！

さらに、当社の主力商品である塗料は、業界でも屈指の『耐久性』に優れているのが強み。
そのため、メンテナンス回数も他社の1/3ほどまでに減少するというメリットがあり、お客様からも高評価をいただいています。


◆働きやすさ◎
￣￣￣
営業時間が決まっており、訪問後にチームでの振り返りが終わった後、直帰してもOK！
月平均残業時間は“2時間”と、退勤後に趣味や家族との時間も大切にできます。


◆入社したら…
￣￣￣
入社後は自社での研修に加えて、取引先の方々から研修を受ける機会も。
また、毎日先輩との商談シミュレーションを設けており、スキルやノウハウの共有も盛んです。
必要な知識は入社後に学んでいただければ問題ありません！

個人のお客様宅への訪問になるので、かしこまりすぎるよりは、『ラフなトーク』で話すことが、お客様にもご信頼いただけるコツ★
「人と話すことが好き！」という方や、「接客業の経験がある！」という方なら、存分に活躍できます。

チーム／組織構成
■未経験の割合：9割以上！
■平均的な年齢：20代が中心！
■男女の割合：1対1（女性の管理職も多数！業界でも珍しいんです）

【学歴不問・未経験歓迎】営業職にチャレンジしたい方／無理のない環境で長く働きたい方◎営業職経験者優遇
★学歴不問
★業種・職種未経験歓迎

／
こんな方は大歓迎！
＼
◎年次に関係なく、評価される仕事がしたい！
◎無理なく収入アップを実現したい！
◎地域に密着して働きたい！
◎人と話すことが好き！

活躍するメンバーのほとんどが、未経験でスタートしています。
もちろん、営業経験者は培ってきたスキルや経験を活かせる環境！

先輩の中には「面接で会社の雰囲気の良さが分かって、入社を決めた！」という先輩も。
ぜひ、あなたが当社で実現したいことをお聞かせください。

★転勤なし★
◎配属先は希望に合わせて決定します！

【募集拠点】
■宮城県（仙台）
■茨城県（水戸）
■埼玉県（さいたま）
■神奈川県（横浜）
■千葉県（千葉）
■静岡県（浜松）
■愛知県（名古屋）
■大阪府（大阪）
■兵庫県（神戸）
■岡山県（岡山）
■広島県（広島）
■福岡県（福岡）
■熊本県（熊本）
■鹿児島県（鹿児島）

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

10：00～19：00 または 9：00～18：00
（実働8時間、休憩60分）
※上記時間帯は支社および時期により変動します。

――【1日の業務スケジュール例】――

▼10時～11時：商談シミュレーション
┗マニュアルや研修だけでは不安ですよね。
だからこそ、1人ひとりがシミュレーション形式で学べる場を設定しています。
製品の知識や質問にどう答えればよいかなど、実践形式で学べる場があります。

▼11時～12時：朝礼・情報交換
┗先週の振り返り・今週の営業方針など、チームで情報交換をしていきます。
昨日困ったこと、わからないことのアドバイスも、平日は毎日聞ける場があります。

▼12時～14時：昼休憩・移動

▼14時～18時：営業
┗「退勤1時間前の18時に新規訪問は終了！」と全社的に活動時間のルールが決まっています。
基本的には毎日定時で帰れます。（自分自身の結果追求のために19時まで営業することも可能です！）

▼18時～19時：チームで集合し、業務報告

▼19時：業務終了（直帰もOK）
■平均残業時間
2時間

弱

正社員
試用期間：2カ月間
（試用期間は契約社員での採用、試用期間終了後正社員雇用となります。社会保険・交通費支給を除く福利厚生は、試用期間終了後からの適用となります。給与に変更はありません）

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【平均月収45万円・平均年収606万円】（営業社員の2024年度実績平均）
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安定収入はもちろん、受注に応じてインセンティブが発生する給与体制です。
ご案内したお客様が成約となった場合に『インセンティブ』を支給！
年齢・社歴に関係なく、実績に応じて給与となって返ってきます。

★未経験・入社1年目で月収100万円に到達した社員実績も多数！

＜月収例＞
月収50万円（23歳、入社2カ月目）
月収102万円（23歳、入社2年目）

＜給与体制＞
月給22万5000円～27万円（固定残業代含む）＋インセンティブ＋諸手当＋賞与（年2回）
※年齢・経験・能力に応じて加給・優遇
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月23.7時間分を、月3万3750円～4万500円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で全額支給
※残業時間が23.7時間に満たない場合も、固定残業代は全額支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・交通費支給（会社規定あり）
・役職手当

■賞与
年2回
（8月・12月）

■昇給
昇給あり（査定あり）

■入社時の想定年収
年収350万円
～年収1,000万円

■社員の年収例
年収650万円 ／30歳 経験3年 ／月給47万円＋賞与
年収550万円 ／27歳 経験2年 ／月給40万円＋賞与

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■社宅制度（会社規定あり・応相談）
■育児・介護休業制度
■保養所
■会員制リゾート
■社員旅行あり
■報奨旅行
■慶弔見舞金制度
■各種研修制度（新入社員研修など）
■時短勤務制度
■再雇用制度
★健康経営優良法人認定企業
当社は経済産業省と日本健康会議が共同で選定する『健康経営優良法人2025』に認定されました。
これからも、さらに働きやすい環境を整えていきます！

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Q＆A
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★働く服装は？
営業職ではスーツではなく動きやすい服装、その他の職種については TPOに合わせてオフィスカジュアル可能です。動きやすいように作業着を着ることや、夏は支社おそろいのポロシャツを着用することも！

＜年間休日＞
112日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月・火休み／当社カレンダーによる）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■特別休日

★5日以上の連休取得可能
★有給休暇も取りやすい風土です
★産前・産後休暇の取得後、時短勤務に切り替えて復帰して勤務している社員もいます。
　ライフイベントを経ても働きやすい環境です