株式会社ガス檢中部の過去求人・中途採用情報

【チーム制で安心】ガス設備の法定検査やメンテナンスをお任せ★国の指定保安検査機関として認定
具体的な仕事内容
＼ここがPOINT！／
【1】安定感バツグンの会社です！
1974年の創業以来、黒字経営を継続中。
全国でも数少ない「国から認められた検査会社」として、信頼と安定性はお墨付き！
景気に左右されにくい安心の環境です。

【2】未経験からプロへ！
社員のほとんどが未経験スタート！
研修やサポート体制がしっかりしているので、知識ゼロからでも活躍できます！
「手に職をつけたい」「安定した仕事に就きたい」そんな方にもぴったりです。

【3】資格取得も会社が応援！
受験費や講習会費は会社がサポート！
資格を取れば、毎月「業務手当」としてお給料がアップします。
スキルも収入も、しっかり成長できる環境です。

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具体的には…？
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取引先のガス設備が法定基準を満たしているか、また異常がないかをチェックする検査業務をお任せします！

■保安検査
└検査機器を使って設備や機器をチェックしたり、安全装置等が正しく動いているかを確認

■開放検査
└貯槽や機器の精密検査（傷や腐食など不具合がないか）、分解点検整備を実施

■記録、書類作成などの事務作業

>> チーム制で安心
【春日井事業所】東海エリアを中心に、2～5名程度のチームで１日１現場を回ります。
【豊橋事業所】自社工場内にて、役割分担のもと作業に従事します。
いずれにおいても、一人になることがないので安心して業務を進めることができる環境です！

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入社後の流れ
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▼Step1：基礎研修（3日間）からスタート！
業界や仕事の基本から学べるので、未経験の方も安心です。

▼Step2：現場でOJT研修（約3カ月）
配属後は、先輩のサポートを受けながら、実務を通じてスキルを習得。
簡単な業務から少しずつステップアップできます。

▼Step3：将来は資格取得＆キャリアアップ
2～3年目で実務経験を積み、5年目以降は資格取得やリーダーへの道も。
資格に応じた「業務手当」で収入アップも叶います！

チーム／組織構成
20～30代の若手社員が活躍中！
互いに支え合いながら成長できる、チームワークの良さが自慢です♪
◆春日井事業所：15名
◆豊橋事業所：13名

【人柄重視】未経験歓迎！安定した企業で腰を据えて働きたい方／資格取得に励みたい方
■必須条件：普通自動車運転免許（AT可）

＼ほとんどの社員が未経験からスタートです／
入社時に必要なのは、普通運転免許のみ！特別なスキルや資格は必要ありません。
先輩社員がしっかりサポートしますので、どなたでもご安心ください！

＼こんな方にはぴったりの職場です！／
◆安定した企業で働きたい方
◆チームワ－クを大切に働ける方
◆地道にコツコツと業務を進められる方
◆将来を見据えて資格取得に励みたい方


＃学歴不問
＃未経験歓迎
＃第二新卒歓迎
＃U・Iターン歓迎

【人柄重視の採用です】
面接時には、業務内容の説明やこれまでのご経験についてなど、さまざまなお話ができればと思っています。
少しでもご興味をお持ちいただけた方は、ぜひお気軽に応募ください！

【愛知県春日井市・豊橋市／転居を伴う転勤なし】マイカー通勤OK（駐車場完備）
※配属先は、希望を考慮し決定いたします

＜春日井事業所＞
■愛知県春日井市十三塚5‐15
└JR中央本線「神領駅」より車で4分

＜豊橋事業所＞
■愛知県豊橋市神野新田町字への割3-1
└豊橋鉄道渥美線「高師駅」より車で11分


◎受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙

8:30～17:00 （所定労働時間 7時間30分 休憩時間 60分）

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1日の流れ《例》
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【春日井事業所】
～東海三県エリアのお客さま先へ出発～
09:00　現場に到着、作業開始
12:00　昼休憩
13:00　作業再開
16:00　帰社、写真データや検査データの入力等事務作業
17:00　退社
※お客さま先への訪問は、チーム（複数名）で社用車にて向かいます。

【豊橋事業所】
～自社工場内にて～
08:30　朝礼、作業開始
12:00　昼休憩
13:00　作業再開
17:00　退社
■平均残業時間
20時間

正社員
※試用期間あり：3カ月（待遇等に変更なし）

【月収例】月収28万円～30万円／入社2年目
★入社2年目で【月収28～30万円】が可能！
★入社3年で年収450万円、5年で500万円以上へと着実にステップアップできます。
※残業は月20時間程度。超過分は別途支給します

月給23万7,500円～28万6,000円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず32時間分を、月56,000円支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※年齢やご経験を考慮のうえ、決定いたします。

◆資格取得で収入アップも！
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資格は、経験やレベルに応じて段階があるので、数年かけて挑戦していただきます。
資格は3段階に分かれており、レベルごとに手当が支給されます！
⇒ A種3000円、B種4000円、C種5000円

＜年収のステップアップ例＞
▼3年目：400万円以上
▼5年目：500万円以上
▼7年目：600万円以上
▼管理職：700万円以上

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（規定あり）
■業務手当

■賞与
年1回
（1月）※前年度支給実績：3カ月分～

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～400万円 ※経験やスキルを考慮し決定いたします。

■社員の年収例
年収450万円／月給30万円＋各種手当／入社3年目（30歳）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（規定あり）
■退職金制度
■業務手当
■育児・介護休暇制度
■社員旅行
■資格取得支援・手当あり
└受験費用、講習費用は会社が負担！取得後は資格手当も支給されます。
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　社員旅行＆リゾート施設利用も！
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年1回の社員旅行や、会員制リゾート施設の利用制度など、社員が楽しめる福利厚生も充実。
暑気払いや忘年会なども社員中心で実施し、明るい職場で働きやすい環境です！

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（日曜＋隔週土曜＋祝日）
■祝日休み
■年末年始休暇（9日間程度 ※昨年度実績）
■夏季休暇（3日間程度 ※昨年度実績）
■慶弔休暇
■有給休暇
└10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
■育児休暇（男女取得実績あり／育休後復職率100％）

＼ポイント／
★冬場などの閑散期は、長期休暇も取得可能！
年間スケジュールが明確なので、旅行やプライベートの予定も立てやすい！

先輩たちの前職は、建築業界、工場の製造職、郵便局員、営業職などさまざま！
「将来も安心できる職場で、腰を据えて働きたい」「インフラ事業に携わり、社会に貢献したい」など、
安定性や仕事のやりがいに惹かれて入社をした社員がほとんどです。

黙々と働くことができる環境で、多くの社員が資格取得に向かって励んでいます。

入社2～3年目までは、お客さま対応を中心に経験を積み、
5年目以降には資格を取得しながらリーダーとして活躍することも可能！

自分らしいキャリアパスに向かって、着実にステップアップできる環境が整っています。