伊藤工業株式会社
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伊藤工業株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
伊藤工業株式会社の 募集が終了した求人
機械オペレーター/未経験歓迎/日勤のみ/完全土日休/賞与2回
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【冷暖房完備/大手メーカーと安定取引あり】★金属機械加工や検査など、製造装置の部品を作る仕事をお任せ
具体的な仕事内容
【仕事内容】
金属加工をする4つの作業工程の中で、いずれかの業務を担当いただきます。
各工程のメンバーともコミュニケーションを取りながら作業をしています。
すべての工程が繋がり、最終的には精密部品となっていきます。
[1]削る工程
マシニングという機械をボタンで操作して、材料を削り出します。
その後、回転して削っていく複合旋盤機に製品をセットして、さらに削っていきます。
製品を『生み出す』工程です。
▼
[2]磨く工程
できあがってきた製品のバリ取り、平面研磨、内外径研磨を行い表面を滑らかに磨いていきます。
ここまでくるとほぼ『完成』です。
▼
[3]品質チェックをして、いざ出荷!
最終であり、重要なポジション!
たくさんの人の手で生み出された、完成品をチェックして『出荷』となります。
また、[4]CAD・CAMによるプログラミングは別部署で行っています。
全工程を極めるには、数年単位の時間を要します。
ゆっくり丁寧に指導していくので、ご安心ください。
【入社後は…】
配属ポジションの先輩と一緒に、簡単な作業からスタート。
実際に機械に触れながら、少しずつ仕事に慣れていただきます。
一つの工程を覚えたら、次の工程へステップアップ!
国家検定なども、会社が費用負担するので資格取得も目指せます。
お気軽にご相談ください。
【ココが魅力】
精密機械と呼ばれる製品を製造。
『0.001』=1ミクロンを生み出せる、技術力を習得できます。
単純な作業ではなくさまざまな工程があるので、幅広い経験も得られます。
さらに、重いモノを持つ工程もなく粉じんもないので、身体に優しい環境です。
材料調達から切削加工まで一気通貫で行っている当社。
加工業界の中でも「鋳物」と呼ばれる種類の鉄を、当社のように少量多品種で製造できる企業はほとんどありません。
チーム/組織構成
★生産管理課では、女性管理職が活躍しています!
製造部でも、数名の女性が未経験から中途入社。
男女問わず活躍できる環境です。
威張ったような人はいません。
穏やかな人が多い職場です。
■男女比:8:2
■定着率:95%以上(直近1年以内)
【学歴不問/5名以上の増員採用】★未経験/第二新卒大歓迎! ★モノづくり業界に興味がある方
◆◇大歓迎◇◆━━━━━━━━
お人柄重視の採用です!
・モノづくりに興味や関心がある方
・手に職をつけたい方
・地域に根付いて、安定して働きたい方
━━━━━━━━━━━━━━◇◆
<下記のスキル、経験がある方は、尚歓迎>
◎機械加工の経験者
◎マシニングセンターを使用しての加工経験がある方
◎フライス、旋盤、マシニング関係の資格保有者※なくてもOK
\お人柄重視の採用です!/
働き方や人間関係、業務内容についてなど、気になることはどんどん聞いてください!
お互いが納得した上で一緒に働きたいので、包み隠さず、正直にお答えしていきます。
【西尾市の本社工場】★車・バイク通勤OK(無料駐車場完備)
愛知県西尾市十郎島町下縄71
◎最寄駅:西尾駅
◎受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
8:00~17:10 (所定労働時間8時間/休憩70分)
★納期厳守のため、時には残業をお願いすることもあります。
そんな時は、全員で力を合わせて乗り切っています!
■平均残業時間
20時間
程度
正社員
試用期間:3カ月(給与・待遇に変更はありません)
【機械加工の経験者】
月給25万円~33万円+賞与年2回(前年度:4カ月分)+各種手当
※残業代は全額支給
※経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により決定します
【未経験スタートの場合】
月給19万5000円~25万円++賞与年2回(前年度:4カ月分)+各種手当
※残業代は全額支給
※経験・年齢・能力等を考慮の上、当社規定により決定します
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(規定あり)
■役職手当
■家族手当(子1人目:月5000円、2人目以降:月2000円)
■賞与
年2回
(前年度実績:4カ月分)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収450万円
~600万円(機械加工経験者の場合)
年収350万円
~500万円(未経験者の場合)
■社員の年収例
年収500万円(35歳・主任)
年収430万円(30歳)
年収380万円(24歳)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■退職金積み立て及び生命保険加入(会社負担)
■リゾートホテル宿泊制度
<教育制度・資格補助補足>
■OJT教育
■外部研修あり
■資格補助あり(国家検定など、5種類程度)
<各種手当など>
■通勤手当(規定あり)
■役職手当
■家族手当(子1人目:月5000円、2人目以降:月2000円)
■社員食堂あり
<年間休日>
115日
+有給休暇
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■年末年始休暇
(7日以上)
■GW休暇
(4~5日)
■夏季休暇
(8日以上)
■有給休暇
(10日~20日 ※入社半年経過後から付与)
■産前・産後休暇
■育児休暇
株式会社アンレット、オークマ株式会社、株式会社コンドウ、昭和精機株式会社、ナブテスコ株式会社、株式会社ニッセイ、ビアメカニクス株式会社、ブラザー工業株式会社、三井ミーハナイト・メタル株式会社(順不同)
株式会社ニノミヤ、株式会社ヤマキ、三井ミーハナイト・メタル株式会社、株式会社マルトモ、株式会社大吾、丸天鋳造株式会社、株式会社平野工業(順不同)
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出典:doda求人情報(2025年9月時点)