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株式会社オーブ

人材派遣

奈良県吉野郡大淀町大字桧垣本2445-127

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完全未経験OK!WEBエンジニア/完全週休2日/在宅可

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

じっくり10か月!あなた専用のWeb研修で着実にスキルアップしていこう ★未経験歓迎 ★サポート充実
具体的な仕事内容
入社後は、経済産業省認定の充実研修からスタート。あなたの成長を徹底的にサポートいたします!

★★エンジニアデビューまでの3ステップ★★
【Step1(入社1~2か月)】
ビジネススキルからITの基礎知識までを体系的に習得。学習の進み具合はグラフで“見える化”するので、計画が立てやすいことも特徴です♪
  ▼
【Step2(入社3~6か月)】
「Java」や「Salesforce」など、コースに合わせた資格をゲット!スキルの証明にもつながるので、積極的に取得を目指しましょう。
  ▼
【Step3(入社7~10か月)】
現場レベルの実践研修で仕上げを実施。エンジニアとしてのスタートを、確かなサポートで後押しします。

~手厚いサポート体制あり~
時間を気にせず質問できるチャット機能のほか、現役エンジニアやメンターによるサポート体制もばっちり。安心してステップアップしていけますよ。

~案件の実績例~
◆エンタメ系のアプリ開発
◆アパレルのECサイト開発
◆AIシステムの開発
ほか多数!

~理想的なワークライフバランスを実現~
毎日の残業はほとんどなく、定時退社が基本です。また完全週休2日で有給も積極的に取得できる環境。
5日以上の連続休暇も可能なので、「仕事で成果を出したいけど、プライベートの充実も譲れない…」そんな方もぜひご注目ください!

チーム/組織構成
複数名採用を実施しているため、同期メンバーが多くいることも心強いポイント。前職は営業、コールセンター勤務、スポーツ関係、不動産業界など、皆さんの経歴もさまざまです。

対象となる方

【完全未経験歓迎!】◆学歴不問・第二新卒OK ◆IT業界でイチから学び、手に職をつけたい方
\意欲重視!/
\将来へ向けて前進したい方ヘ向けた『夢採用』/

《次のような方はぜひご応募を》
◎未経験だけど、これから成長したい!
◎とにかく手に職をつけて安心したい
◎エンジニアになりたいけど踏み出せない
◎将来的には副業やフリーランスも憧れる

《経験者・微経験者も歓迎♪》
◎もっと収入アップを目指したい
◎リモートワークにも興味がある
◎将来も役立つスキルを身につけたい
◎マネジメントにも挑戦してみたい

勤務地

【本社(大阪府大阪市)または関西エリアのプロジェクト先】

(大阪本部/大阪オフィス)
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル 16階

※スキル次第でリモートワークも応相談

勤務時間

9:30~18:30(所定労働時間8時間/休憩60分)
※プロジェクトにより多少異なる場合があります
■平均残業時間
5時間

/残業はほとんどありません!基本的に定時退社で、プライベートタイムもしっかり確保できます♪

雇用形態

正社員
※試用期間=3~6か月
期間中は契約社員。試用期間終了後、正社員登用となります。

給与

月給25万円~117万円+インセンティブ
※経験、能力、前職給与等を考慮のうえ決定。スキルに応じた月給額でスタートします。

*上記には20時間分の固定残業代31,700円~182,000円を含みます。超過分は追加支給
*スキルに応じて昇給・上限増額あり


《試用期間6か月》
月給22万円~+インセンティブ
※固定残業代(月10時間分/14,900円~)含む。超過分は別途支給。

《研修期間7か月~研修終了まで》
月給23万円~+インセンティブ
※固定残業代(月17時間分/24200円~)含む。超過分は別途支給。

■賞与
年2回
(業績や当社規定による)

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円


■社員の年収例
年収1000万円/40歳(エンジニア5年目/前職 営業)
年収630万円/29歳(エンジニア3年目/前職 コールセンター)
年収400万円/25歳(エンジニア1年目/前職 アパレルスタッフ)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(規定あり)
■時間外手当(超過分)
■インセンティブ
■キャリアサポート
■資格取得手当(IT系の資格受験費用を会社が負担)
■資格取得支援(資格取得のためのサポートあり)
■学習カリキュラム(エンジニアコース・Salesforceコース・Webデザイナーコースなど)
■友達紹介制度
■引越しサポート
■リモートワーク可(社内規定あり)
■服装・髪色・ネイル自由(プロジェクトによる)
■屋内禁煙(プロジェクト先の規定に準ずる)
■健康診断
■社内イベント(セミナー・勉強会・ランチ会・懇親会など)
■副業OK!
《福利厚生の整備を継続中!》
社員の声に耳を傾けながら、就業環境の整備を行っています。
「こんな制度があればうれしい」「こんなイベントあったら楽しそう」など、あなたのアイデアを発信してください。

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(各種休日休暇はプロジェクト先に準じます)
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
■育児休暇
★有給の消化も推奨し、公休と合わせて5日以上の連休も取得可能。旅行や推し活など趣味も存分に楽しめます!


出典:doda求人情報(2025/7/31〜2025/10/29)

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