ＭＥグループ株式会社の過去求人・中途採用情報

【在宅勤務可能／賞与6カ月分※昨年度実績】グループ会社および自社内の人事業務全般をお任せします。
具体的な仕事内容
これまでの経験をもとに下記人事業務をお任せします。いきなりすべてをお任せするのではなく、まずはできる業務から担っていただきますので、少しずつ業務範囲を広げながら成長を目指していきましょう。

＜具体的には＞
■人事労務（雇用・労働条件・健診結果管理　など）
■給与処理（出勤簿の確認・残業代の計算　など）
■月変・算定・賞与届
■年末調整
■給与支払報告書の作成・提出
■障害者雇用状況報告書作成･納付金申請、高齢者雇用状況報告書作成、36協定届提出
■住民税手続き
■入退社手続き
■社会保険関連（入退社時や扶養変更時の手続き対応）
■各種休暇・休日出勤などの管理
■中途採用（求人媒体の選定や選考の日程調整、入社後研修の実施）

＜入社後の流れ＞
入社後はOJT研修をもとに、業務全体の流れや社内ルールを学んでいただきます。
経験をもとに対応できる業務からお任せしていきますので、徐々にスキルが身に付く喜びを実感できます。
※独り立ちまでは2～3年程を想定

＼ここもPOINT／
◎ゆくゆくはこんな業務にも！◎
就業規則や給与規程の改訂や整理といった業務にも挑戦することが可能！
より人事担当としての専門性を高めることができます。

◎主体的なアイデア発信にも挑戦できる◎
社内DX化や働き方改革へ積極的に取り組む当社では、グループ全体で意見を発信できる機会を設けております。
「こうすれば業務効率化につながるのでは？」「こんなシステムを導入してみるのはどうだろう？」など、自ら気兼ねなく発信することができる風通しの良さも魅力の環境です。

チーム／組織構成
配属先の部署では若手が多く現在6名のメンバーが活躍中。経理もおり人事も数字を扱う業務が多いため、比較的静かで穏やかな雰囲気が特徴の職場となっております。
しかし、声を掛けづらいといったことはないため、わからないことや不安なことがあれば気兼ねなく相談できる環境です。

■組織名称：経営管理本部（人事・経理・総務）

【第二新卒歓迎／学歴不問／業種未経験歓迎】人事経験を活かして、よりスキルアップを図りたい方は歓迎！
＜必須条件＞
■なにかしらの人事業務のご経験をお持ちの方
■1年以上の社会人経験をお持ちの方

＼こんな方はより歓迎します／
◎人事経験を活かしながらさらなるスキルアップを目指したい方
◎主体的に成長を目指せる方
◎一つ一つの業務に対しての責任感を大切にできる方
◎周囲との連携を大切にできる方

◎在宅勤務可能（週1回程度）
◎最寄駅より徒歩5分

本社／東京都中央区日本橋兜町15-12　兜町MOCビル
＜アクセス＞
■東京メトロ銀座線・東西線、都営地下鉄浅草線「日本橋駅」より徒歩5分
■東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」より徒歩5分
■JR各線、東京メトロ丸ノ内線「東京駅」より徒歩12分

※試用期間終了後、週1回程度在宅勤務可
※受動喫煙対策：オフィス内禁煙

9：00～18：00（所定労働時間8時間／休憩60分）
■平均残業時間
10時間

程度

正社員
試用期間6カ月
※期間中の給与・待遇に変動はなし
※在宅勤務の適用は試用期間終了後となります

月給23万3400円以上（一律支給の都市手当2万円を含む）
※経験･スキルを考慮して決定します

＼待遇面も満足できる♪／
◎賞与支給実績：計6カ月分／2024年度
（夏季2カ月分＋冬季2カ月分＋決算賞与2カ月分）
※決算賞与は業績により支給（8月／4期連続支給中！）
★2023年度も、決算賞与2カ月分支給の実績あり！

■賞与
年2回
（7月／12月）
◎業績により決算賞与を支給（8月／4期連続支給中！）
◎昨年度実績：計6カ月分

■昇給
年1回
（11月）

■入社時の想定年収
年収308万円
以上（入社2年目は年収374万円以上）

■社員の年収例
年収500万円／30代（入社7年目）
年収450万円／20代（入社3年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給（当社規定による）
■時間外手当（全額支給）
■役職手当
■資格手当（TOEIC、簿記など）
■退職金制度
■永年勤続報奨制度
■企業型確定拠出年金制度

＜年間休日＞
132日
（会社カレンダーによる）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（9日間）
■GW休暇
（11日間）
■夏季休暇
（9日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）
■特別休暇