株式会社ノムラクリーニングの過去求人・中途採用情報

【未経験大歓迎】クリーニングのコンシェルジュとして活躍！☆笑顔で“キレイ”をお届け
具体的な仕事内容
日々店舗に来店されるお客様への接客、ご案内などの業務をお任せいたします。

○ーーーーーーー
具体的な仕事内容
ーーーーーーー○
■接客・受付
∟多くのお客様は常連の皆様。
ただ衣類を受け取るだけではなく、何気ない雑談が多い温かさを感じる環境です。

■衣類の検品
∟シミ・汚れ・破れ・ボタン取れ・ほつれなどを目視でチェック！

■店舗運営
∟業務に慣れてきたら、数字や人員の管理などマネジメント業務にも挑戦。
将来的には、店舗全体の動きも携われます！

■商品の引き渡し
∟クリーニングが完了した衣類の引き渡し時にも、
コミュニケーションやおもてなしの心を大切にしています。

《入社後の流れ》
完全未経験スタートでも大丈夫！
当社では、未経験でも安心して働けるように、充実の研修制度を完備しています。

■基礎研修
まずはレジ打ちや伝票の記入方法など、業務に必要な基礎をレクチャー！

■OJT
店舗配属後は、先輩スタッフのOJTのもと実際の業務をスタート。
一つずつ仕事を覚え、独り立ちを目指しましょう！

★難しい業務は一切なし！
研修とOJTでしっかりとサポートするため、未経験の方もご安心ください！

また、研修では洗濯タグの見方から工場見学まで、お客様からお預かりした商品が店舗に戻って来るまでの過程を学ぶことができます！

【新しいことにも挑戦】
■完全閉店による休憩
1日の業務時間のうち、お店を完全に1時間閉め切り休憩を確保。
日々多くのお客様と接するからこそ、休憩の時間をしっかりとり次の業務への準備時間を大切にしています。

■外部講習
2年前から大手航空会社の接客講習を担当する講師を招き、研修を実施しています。
最上位クラスの接客スキルを身につけられるよう外部研修も定期的に開催しています！

【資格取得を全面支援】
当社では、資格取得支援制度を完備！
福利厚生として、テキスト代・講習費など、資格取得にかかる費用を会社が負担。
会社全体であなたのスキル・キャリアUPを応援しています。

チーム／組織構成
店舗には20代～50代まで幅広い社員が在籍しています。
前職もバラバラで、9割の社員が未経験からスタート！
あなたが困る点や不明な点がわかるので、いつでも聞きやすい雰囲気です。
☆女性管理者も多数活躍中

★未経験歓迎★第二新卒歓迎／ブランク不問※要高卒以上・普通自動車免許（AT限定可）
【必須条件】
◆高卒以上

＼歓迎条件／
☆職種・業種未経験歓迎
☆第二新卒歓迎
☆社会人歴3年以上の方歓迎
☆ブランク不問
☆普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

入社時の専門スキルは一切不問！研修・OJTでサポートするためご安心ください。
それよりも、お客様と真摯に向き合う姿勢や、相手目線に立って話せることなど、人柄を重視した採用を行っています。

≪人と接することが好きな方≫ お客様との会話を楽しめる方大歓迎
≪成長意欲がある方:≫未経験からスキルアップを目指したい方を応援中
≪チームワークを大切にできる方:≫店舗や工場での協力体制を重視します

☆車通勤OK／兵庫県内の店舗へ配属

【店舗一覧一覧】

兵庫県
■武庫之荘店
■三宮駅前店
■夙川店
■苦楽園口店
■西宮北口店
■魚崎郷店
■塚口店
■荒牧店
■フラワー店
■深田店
■三田店
■神戸北店
■下戸田店


※各事業所が管轄する店舗が勤務地となります。
※敷地内全面禁煙

【店舗スタッフ】
1年単位の変形労働制（週平均実働40時間）
平日／8:00～21:00
土日祝／8:00～20:00

※休憩時間60分
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
試用期間3カ月（試用期間中の待遇に差はありません）

月給23万円～(固定残業代含む)
※年齢、能力、経験を考慮致します
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万8996円～支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆繁忙期手当（4月～６月）

■賞与
年1回
※決算賞与を支給

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～400万円

■社員の年収例
年収350万円：35歳／入社1年目／月給25万円＋賞与年1回＋他手当

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援（テキスト代・講習費・受験費用などの補助）
■各種教育制度（階層別やスキル研修など）
■退職金
■駐車場完備
■社員割引制度（クリーニング代3割引）
■ザ・グランリゾート（国内のリゾートホテルに格安宿泊）
■レクリエーション制度
■リフレッシュ休暇取得制度あり
■業務災害総合保険
■65歳定年制（再雇用制度あり）

＜休日・休暇＞
月6～10日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇（年1回5連休取得可能）

関西を中心に、全13事業所を展開している当社。地域の人から“選ばれる”クリーニング店を目指し、常に品質とお客様を第一に考え事業を展開してきました。当社は1957年の創業以来、65年以上にわたり安定した経営を続けています。
地域に根ざしたサービス展開に加え、近年では企業買収や新規事業の拡大にも成功し、さらなる成長を遂げています。

安定感がありつつも、この先も新たなことに取り組んでいく当社であれば、長期的にご活躍いただけます！

安定基盤のもと確かな成長を続ける当社。昨年は1年間で新たな中途メンバーが14人加わるなど、着実に組織も拡大しています。

今後も組織は拡大予定のため、将来的にはリーダー職やマネジメントなど、チーム全体を管轄するポジションにも挑戦可能です。一歩ずつ無理なく成長できる環境でありながら、将来的には多様なスキルを磨き、さらに市場価値の高い人材を目指すことができます！

8:00 開店準備。常連のお客様に「おはようございます！」と元気に挨拶。
　▼　▼
10:00 接客業務の合間に、同僚と情報共有。「〇〇さん、先日預けたコート、とても喜んでましたよ！」
　▼　▼
12:00 ランチタイム。近くのカフェでリフレッシュ。
　▼　▼
15:00 接客の合間に店舗の売上確認。お客様との会話を通じて次のキャンペーンのアイデアも考案。
　▼　▼
17:00 退勤。明日も地域の皆さんと接するのが楽しみ！