株式会社サイバーリンクスの過去求人・中途採用情報

小売業向け基幹系クラウドサービス「@rms（アームズ）」の設計開発（自社サービス/自社開発）
具体的な仕事内容
サイバーリンクスでは、エンジニア一人ひとりの志向に合わせたキャリアパスをご用意。
将来的には、上流工程やプロジェクト管理へのキャリアアップも可能です。

【 SE・PG 】
▼自社サービス「@rms」の開発・改善
・導入予定企業向けのカスタマイズ開発（個別要件の実装、最適化）
・エンハンス開発（既存機能の改善、新機能追加）
・顧客の業務ニーズに対応した機能開発、最適化

【 導入開発SE 】
▼お客様のビジネスを支えるクラウドサービスの導入をリード
・要件定義や導入支援を担当
・小売業向け基幹系クラウドサービス利用確定顧客に対するインタフェースの開発やカスタマイズの対応
・メンバーと連携し、上流工程やスケジュール調整・進捗管理などを手掛ける

【 スペシャリスト 】
▼高い専門性で技術を追求し、チームの成長を牽引
・専門スキルを活かした技術的課題解決
・若手エンジニアの技術的指導、育成

＼ POINT ／
希望が無い限り、入社後の職種変更はありません。
ご自身の専門性を深め、安心してキャリアを築ける環境です。

チーム／組織構成
入社後2週間程度、システムの概要・開発手法・使用技術（GeneXus含む）の研修を実施。
その後、まずは自社サービス「@rms」を理解していただき、
順次カスタマイズ開発およびエンハンス開発に携わっていただきます。

将来的には、上流工程やプロジェクト管理へのキャリアアップも可能です。
「@rms」開発プロジェクトの詳細なストーリーを採用サイトで公開しています。
（ https://www.cyber-l.co.jp/recruit/story/


開発環境
Java（メイン）、JavaScript（フロント）、PL/SQL（DB処理）、GeneXus（開発効率化ツール）
OS：Linux　DB：PostgreSQL、Oracle

IT分野で何らかのエンジニア経験をお持ちの方歓迎　◎経験年数不問／ブランク不問／学歴不問
■SE／PG
・何かしらのWebアプリケーションの開発経験
・データベースを使用したシステム開発経験（SQLが書ける方）
・システム設計経験（基本設計以上）のある方歓迎

■導入開発SE
・システム、パッケージソフト導入プロジェクトの経験（要件定義、進捗管理等）
・Linuxでの開発経験（基礎的なコマンド利用できる）方歓迎

■スペシャリスト
・GeneXusおよびJavaに関する高度なプログラミングスキル

＜歓迎スキル＞
・食品小売業の業務知識（未経験でもOK）
・ブランクを経て、再びエンジニアとして働きたい方
・経験を活かして、上流工程に挑戦したい方

※GeneXusは入社後に学べます

クラウド技術を駆使し、社会のインフラを支える新たな課題に挑戦しながら、
一緒に成長できる仲間をお待ちしています。

★フルリモート（完全在宅）OK
★和歌山市、大阪市、東京都港区に拠点あり
★転勤無し

＼ 選べる働き方 ／
■フルリモート勤務可能（エンジニア67.5％）
バーチャルオフィスで勤怠管理から相談・コミュニティーまで一括管理。
チームの連携を深めるため、月2回ほどお近くのオフィスにお越しいただく機会があります。

■出社ももちろんOK！
各拠点にオフィスがあり「会社の方が仕事が捗る」という理由で出社している社員もいます。
働き方を選べるので、出社して仕事をしたい方もご安心ください。

【本社】
和歌山県和歌山市紀三井寺849-3

【東日本支社】
東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル13Ｆ

【西日本支店】
大阪府大阪市淀川区宮原4-3-7 MPR新大阪ビル8F
・西中島南方駅、東淀川駅からもアクセス可能！

9:00～18:00
★育児のために短時間勤務制度や中抜け時間制度も実績あり。面接の際にご相談ください。
■平均残業時間
30時間

程度

正社員

【導入SE、SE、スペシャリスト】
■月給267,000円～419,000円＋各種手当＋報奨金制度あり
（勤務地手当10,000円～33,000円含む）

【プログラマ】
■月給230,000円～380,000円＋各種手当＋報奨金制度あり
（勤務地手当10,000円～33,000円含む）

※経験・年齢・スキルを考慮のうえ、決定いたします。
※試用期間3ヶ月、給与待遇に変動なし。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■勤務地手当
■通勤手当
■時間外手当
■テレワーク手当
★最大6,600円/月！
■家族手当（上限16,000円）
・配偶者：10,000円/月
・18歳未満の子1人につき：2,000円/月
★他、60歳以上の同居の父母も対象！
■待機手当
・夜間待機手当
・休日待機手当
・休日自宅待機手当
★最大3,000円/1回
■出動手当
■他

■賞与
年2回
（6月・12月）※3.6か月分（2024年度実績）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～
年収700万円

■社員の年収例
466万円～720万円（SE、導入SE、スペシャリスト）
400万円～650万円（PG）

■社保完備
■従業員持株会制度
■確定拠出型年金制度
■借上社宅制度（会社都合で転居が発生した場合）
└家賃の7割を会社負担（7年間）
■財形貯蓄制度
■育児短時間勤務制度
■テレワーク勤務制度
■時差出勤制度
■時間単位年休制度
■GLTD制度
■ヘルスケア研修動画
■インフルエンザ予防接種費用の補助 等

★健康経営優良法人認定

【資格取得報奨金制度】
・システム監査技術者 : 200,000円
・ITストラジスト : 200,000円
・プロジェクトマネージャ : 200,000円
・システムアーキテクト : 200,000円
・ITサービスマネージャ : 200,000円
・応用情報技術者 : 100,000円
・ネットワークスペシャリスト : 100,000円
・データベーススペシャリスト : 100,000円
・情報処理安全確保支援士 : 100,000円
・エンベデッドシステムスペシャリスト : 100,000円
【職種別資格支援制度】
・基本情報技術者
・ITパスポート
★2025年9月に制度見直しを計画中です。
　対象資格を拡充し支援内容も充実させる予定です！

【研修制度】
・中途採用者研修
・資格等級別研修
・メンタルヘルス研修
・プロジェクトマネージャー研修

＜年間休日＞
124日
（2025年）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（【業界最高水準：取得率74.6％】　※時間単位の取得も可）
■産前・産後休暇
（実績あり）
■育児休暇
（女性100％、男性75％実績）
■介護休暇
（実績あり）
■健康休暇、特別休暇、子の看護のための休暇　等
■有給を使って5日以上の連続休暇OK

製品の機能分野を以下の３つに分類し、各管轄チームに分かれて開発を行なっています。

(1)マスタ管理機能
(2)発注・仕入管理
(3)売上・販売管理

この３部門に加え、要件定義やカスタマイズ設計、顧客折衝などを担当している「導入開発課」があります。
今回は、各部門それぞれのSE・プログラマ・スペシャリスト、そして導入開発課SEの募集となります。