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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社impact mirAI

SP代理店(イベント・販促提案など)

東京都港区赤坂1-12-32アーク森ビル 23F

株式会社impact mirAIの過去求人・中途採用情報

株式会社impact mirAIの 募集が終了した求人

有名企業の案件多数/ビジネスの最先端/企画営業職/未経験歓迎

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【知識ゼロでOK】デジタルサイネージ(駅や商業施設の大型モニターなど)の導入~配信の企画までを提案
具体的な仕事内容
<★どんな仕事?>

デジタルサイネージ(駅・商業施設・店舗の大型モニターなど)は、
AIや顔認証、IoTなど最新技術と組み合わさりながら、いま最も伸びている市場の一つ。
市場規模はすでに3000億円超。まだまだ“進化の余地”があるフィールドです。

デジタルサイネージは動く看板。
「どこで、誰に、何を伝えるか」を考える、コミュニケーションの新しい仕組みでもあります。

◇やりがいPOINT◇

◆型にハマらない面白さ
………
単に決められたモノを売るのではなく「何を、どこに、どう配置すれば課題が解決できるか?」を考える課題解決型のソリューション企画営業なので、「こういう見せ方、面白いですね!」といったあなたならではの発想やアイデアが喜ばれます!

◆入社後は
………
まずは扱っている商品について学んでいただき、先輩と一緒に既存のお客様との打ち合わせに同席します。徐々に打ち合わせを重ね、1人立ちを目指していただきます。

<★具体的な仕事内容>
▼お任せするのは...:
企画 × 営業のハイブリッド職!!
───────
デジタルサイネージを活用した「新しい見せ方・伝え方」を企画・提案するお仕事です。
お客様の課題や店舗環境をヒアリングし、最適な機器・配信方法・映像コンテンツをチームで考え、形にしていきます。

▼提案先:
───
飲食店・スーパー・ショッピングモール・学校・自治体など
皆が知っている有名企業がお客様です。

▼実績一例:
────
◎大手ハンバーガーチェーンのレジ上メニュー映像
◎スーパーのレシピ紹介パネル
◎アパレルブランドの大型モニター
◎駅ナカのイベント情報配信  など
あなたのアイデアが“街の風景”を変えていきます!

企画職未経験の方も、「ちょっと面白そうかも」と思ったら大歓迎!
"見たことある"を、"つくる”側になってみませんか?

チーム/組織構成
■メンバー構成
グループ年齢平均は33歳!
企画営業部は現在、部長1名/マネージャー2名/一般2名の計5名体制。
アパレル出身や元スポーツ選手、警察官などバックグラウンドは様々!
風通しがよく、困ったときは自然と誰かが声をかけるので第二新卒も大歓迎です〇

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問】ポテンシャル採用◆の経験より意欲を重視します◆
「スキル」よりも、「成長意欲」や「熱意」「柔軟な発想力」などを重視します。

\★こんな方はぜひご応募ください/
・チームワークを大切にできる方
・自分で考え企画し、カタチにする仕事をしたい方
・「凄い会社に入る」より「凄い会社を作りたい」に共感できる方
・少数精鋭で責任感をもって仕事をしたい方
・風通しの良い環境で働きたい方

もっと楽しく仕事がしたい、もっと大きな手応えが欲しい、頑張りが評価される環境で働きたい、応募理由はそれだけでOK!特別な経験や資格、知識は必要ありません。
未経験から活躍している先輩が多数います!

勤務地

【転勤なし/駅ほぼ直結】東京本社
東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル23F
(最寄駅:六本木一丁目駅 溜池山王駅)

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
■平均残業時間
20時間

~25時間

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月(条件に変更なし)

給与

月給27万円~36万5000円(固定残業代含む)
※残業は月20~25時間程度です!
残業0時間でも、固定残業代は全額支給いたします。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月63,350円~85,650円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
※インセンティブ制度の変わりに、成果は昇給として反映しています
固定給のベースアップとなるため、安定して収入がどんどん上がっていきます

■昇給
年2回

■入社時の想定年収
年収324万円
~438万円

待遇・福利厚生・各種制度

■各種社会保険完備
(健康・厚生年金・労災・雇用)保険
■給与改定年2回(人事考課による)
■通勤手当(5万円迄/月)
■育児介護休業
■ノートPC支給
■全社員社用携帯支給
■定期健康診断実施
■研修・勉強会(社内・社外)
■時短勤務制度(育児介護の事由による)
■インフルエンザ予防接種助成金
■各種保養施設
■契約フィットネスクラブ

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
※1時間単位の有休使用可能 ※5日以上の連休取得可
■産前・産後休暇
■育児休暇

入社後の流れ、、

まずは先輩との営業同行からスタート。
提案の流れや商品知識を学びながら、少しずつお客様とのやり取りを担当していきます。
知識ゼロでもOK。先輩全員が未経験スタートです!


出典:doda求人情報(2025/8/21〜2025/10/15)

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