株式会社スピカデザインの過去求人・中途採用情報

【未経験でも安心！研修・OJTあり】美容クリニック業界のサイトを中心としたディレクター業務をお任せ
具体的な仕事内容
可愛いWebサイトを見るのが好き。
美容やコスメの世界にワクワクする。
だけど、何を仕事にできるかはわからない――。

そんなあなたにこそ届けたいのが、このお仕事。

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【未経験からでも安心して成長！】
ディレクター未経験者に向けて、
1つクリアすれば次のステップに進む
段階的（4STEP）なスキルサポート体制が整っています！

▼Step1：見積もり作成・提案資料の作成
当社の商品理解と基礎的な事務ワークからスタート！

▼Step2：ワイヤーフレームや構成案づくり
「どういった構成のサイトにするか？」
WEBサイトの設計を考えます。

▼Step3：プレゼンやクライアント対応に挑戦
作成した見積書や提案書、
構成案を使ってプレゼンを行います。

▼Step4：案件の進行管理・社内外とのやりとり
社内のデザイナーや外部カメラマンへの発注や
進行状況の管理などを行います。

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＜お任せする業務＞
◎クリニックからのヒアリング
（新規開業またはリニューアル相談、課題や要望の確認）
◎企画提案書の作成（テンプレートあり）
◎デザイナー・コーダーへのディレクション
◎スケジュールや制作進行の管理
◎原稿やデザインのチェック
◎完成後の納品対応　など

＼「”ゼロ”から全部考える」はナシ！／
提案内容や構成はパッケージ化されているため、
基本の流れやコツを覚えれば大丈夫。
これまで70院以上の制作実績を積み上げており、
そのノウハウとチームでの安心感が
あなたをしっかり支えます。

チーム／組織構成
＼美容好きな20代～30代が活躍中！／
一人で抱え込むのではなく、チームで相談しながら取り組める環境です。
優しくて話しかけやすい先輩ばかりなので、「これってどうすればいいですか？」と声をかけると、
すぐに丁寧に教えてくれます。
そこから自然とアイデアを出し合うディスカッションに発展することも。
同じゴールに向かって伴走してくれる仲間と一緒に、楽しみながら成長できる職場です！

■男女比：5:5

【学歴不問・未経験歓迎】美容やWebの世界に興味がある方、“やってみたい”という気持ちを重視します！
※基礎的なPC操作ができる方（Excel・Word・メールなど）

★こんな経験・スキルのある方は歓迎します！
・美容業界の勤務経験
・販売や営業など、人と接する仕事の経験
・Webやデザインの基礎を学んだことがある方

☆こんな思いがある方、ぜひご応募ください！
・美容やWebの世界に憧れがある
・未経験から新しいことに挑戦してみたい
・たくさんの人と話すのが好き
・チームで進める仕事に興味がある
・クリエイティブな仕事に挑戦したい
・人がみんな優しい職場で働きたい
・自分の“好き”を仕事にしたい

【意欲と人柄重視の採用！】
経験やスキルが無くても、美容やWebへの興味があればOK。「まずやってみたい」という気持ちがあり、好奇心を持って積極的に学べる姿勢をお持ちの方を歓迎します。

【転勤なし／「渋谷駅」徒歩8分】
東京都渋谷区東1-27-7　渋谷KMビル5階

＜アクセス＞
各線「渋谷駅」より徒歩8分
各線「恵比寿駅」より徒歩12分
東急東横線「代官山駅」より徒歩15分

※受動喫煙対策：屋内禁煙

10:00～19:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

★お昼休憩の取得タイミングは自由です！
■平均残業時間
30時間

程度

正社員
※試用期間6カ月（経験者は最短1カ月、最長6カ月）
※期間中の雇用形態は契約社員、試用期間終了後に正社員となります。
★試用期間中の給与の詳細は、下記をご覧ください。

月給30万円（職務手当含む）＋各種手当
※職務手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
職務手当は固定残業代として支給

※経験・スキルに応じて柔軟に査定いたします

【試用期間中の給与】
月給27万円（職務手当含む）
※職務手当は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
職務手当は固定残業代として支給

★年収例
年収370万円（メンバークラス、入社2年目）
年収540万円（管理職クラス、入社5年目）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（全額支給）
■時間外手当（超過分）
■役職手当
■職能手当

■賞与
年1回
（業績に応じる）

■昇給
年2回
（給与改定／業績と個人成績に連動）
※社員の成長・実績には正当な対価を還元します

■入社時の想定年収
年収310万円
～540万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時短勤務制度あり
■月次アンケート
└月に1度、実名アンケート実施（3カ月に1度匿名アンケート）。社員の声を拾い、より良い組織運営に活用。上司との距離も近く、相互に評価もしやすい環境です。
■健康診断（年1回）
■インフルエンザ予防接種費用負担
■自社サービス半額
└グループ会社が運営する美容サロンのまつ毛エクステ、ネイルなどが半額。
■社員旅行
└毎年行き先を変え、国内旅行に出かけます。過去には、北海道や長崎、沖縄などに行きました！
■懇親会
■社員総会（年1回）
■リゾートホテル提携
■服装自由

＜スキルアップをサポートする制度も豊富！＞
■資格取得支援制度
■書籍・PC購入補助制度
└好みのノートPCを使いたい場合、会社が購入費用の半額を負担
■研修制度
■スキルアップサポート
└セミナーへの参加費を会社が負担

★より良い環境に向けたアイデアも大歓迎！
過去には「座り心地の良い椅子が欲しい！」という要望が出た後に、会社負担で購入した例も。
できる限り支援します！

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12/30～1/3）
■GW休暇
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■バースデー休暇
■子の看護休暇

★5日以上の連続休暇も取得可能です！

スピカ＝【SPEED】×【PRICE】×【QUALITY】

こだわりポイントは、「クオリティ」を「QA」と略し、「SPICA」ではなく、【SPIQA】と英語表記したところ。
それに加え、クリエイティブの会社である、ということをはっきりと示す「デザイン」を組み合わせ、社名としました。

社名、およびサービス名もすべて、社員のアイデアから生まれたものです。

・CHINOWA CLINIC様　HP制作
・R.O.clinic様　ECサイト制作
・NEXUS CLINIC様　HP保守運用
・BIANCA CLINIC様　LP、バナー制作
・ANGIE【アンジークリニック】　ロゴ制作、HP制作
など

美容クリニック（70院以上）、株式会社ビズリーチ、ナイル株式会社、ユキグニファクトリー株式会社、長谷川工業株式会社、Talknote株式会社、ビリングシステム株式会社、株式会社ウィルオブ・ワークなど