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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社モバイルコミュニケーションズの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 66件あります!
株式会社モバイルコミュニケーションズの 募集が終了した求人
通信エンジニア/初・中級/未経験歓迎&経験者優遇・転勤無
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【スピード内定可×大手直案件】未経験から最先端通信の世界へ。経験者はリーダー・PMポジションも!
具体的な仕事内容
通信・ITインフラの運用から設計、構築、マネジメントまで、スキルや経験に応じて幅広いプロジェクトに携わります。大手通信キャリア・通信建設会社・メーカーとの直案件が中心で、5G・RAN・NWなど最先端分野の実務を経験できます。
【具体的には】
◆移動通信系エンジニア関連業務
・基地局や無線設備の設計・施工管理、エリア品質・技術調査
・ネットワーク監視、
運用保守、契約・完成処理業務
・5G/LTEなど
携帯通信システムの評価・検証業務
◆ネットワーク系エンジニア関連業務
・ネットワーク・サーバー設計/
構築/運用/保守
・システムドキュメント作成、トラブルシューティング、性能分析
◆スマートライフ系エンジニア関連業務
・法人向けシステムエンジニアリング業務、契約・運用支援
・通信機器・IoTサービスのテクニカルサポート、導入サポート
【入社後は…】
未経験の方は研修からスタート。通信の仕組みやネットワーク基礎、Excel・CAD操作などを学び、国家資格「第一級陸上特殊無線技士」取得も目指せます。
経験者はこれまでのスキルを活かし、設計・構築・プロジェクト管理など上流工程への参画やチームリーダー業務もお任せできればと思います。
【キャリアアップ】
▼未経験者:サポート業務 → 運用・保守 → 設計・構築 → PM/PL
▼経験者:構築・設計 → 要件定義/顧客折衝 → マネジメント・教育担当へ
ジョブチャレンジ制度により、営業・研修・管理職などへの転身も可能です。
【成長環境】
・国家資格取得率100%
(第一級陸上特殊無線技士)
・eラーニング・資格祝金・受験費用補助
・CA(キャリアアドバイザー)との
定期面談でキャリア支援
・リモート応相談(案件による)
チーム/組織構成
「バックグラウンドを問わず成長が評価される」
~文系出身も経験者も公平にチャンスを掴める~
平均年齢は31歳。若手~中堅が中心で、20代後半から30代前半でリーダー・マネージャーへ昇格する社員も多数。キャリア採用が多く、通信・IT・電気電子・情報システムなど多様なバックグラウンドを持つエンジニアが在籍しています。中には文系出身から第一級陸上特殊無線技士を取得し、設計職にキャリアチェンジした社員も。
【未経験・既卒・第二新卒歓迎】経験者ももちろん歓迎! それぞれのキャリアに応じた活躍フィールドを用意
■学歴不問/職種未経験歓迎!業種未経験歓迎
■ブランクのある方・異業種出身者も歓迎
■経験者の方は、設計・構築・PM・教育など上流やマネジメントにも挑戦可
\こんな方を歓迎します/
◎通信・ITの分野で専門性を磨きたい方
◎チームワークを大切にしながら成長したい方
◎将来的に設計・リーダー・教育などキャリアを広げたい方
◎安定基盤のもとで長期的にキャリアを築きたい方
【経験者の方へ】
経験者の方には、即戦力としての活躍と同時に、さらなる成長支援も行います。技術もマネジメントも磨ける、キャリア伴走型の環境です。
【採用担当より】
ITや通信系の技術に興味があり仕事でプロになりたいという意欲が最優先!未経験でも意欲・成長性が高い方は大歓迎です。IT・通信系の学校を出た方やちょっとした経験でもあれば大いに歓迎!
【転勤なし/選べる勤務エリア/UIターン歓迎/リモート応相談】東京・首都圏ほか名古屋・大阪・福岡エリアを含めた各営業所および業務先
★大手企業グループの当社では
多数の勤務地が特徴です!
★上記4エリアを中心として勤務地多数!
「希望の場所で働きたい」
「実家の近くで仕事したい」
「働くエリアを選びたい」
…などプライベートの都合にも配慮した
勤務地チョイスも可能ですので
入社前気軽にご相談ください!
★転勤は基本的に想定されません。
■拠点所在地
【本社】東京都港区赤坂
【東京営業所】東京都中央区銀座
【大阪営業所】大阪府大阪市淀川区宮原
【福岡営業所】福岡県福岡市中央区天神
【名古屋営業所】愛知県名古屋市中村区名駅
■本社交通
東京メトロ銀座線・南北線
「溜池山王駅」8番・9番出口より徒歩1分
9:30~18:00
※所定労働時間:7時間30分
※休憩時間60分(12:00~13:00)
※残業は基本想定せず原則定時退社
★勤務時間は7時間半!IT・通信業界で確かな実績と信頼のある大手企業グループのため安心して働ける就業体制を用意しています。
★業務によっては残業が発生する場合もありますが基本的に残業は奨励しておらず過度な残業が出ないよう管理を徹底しています。定時退社ももちろん可能です!
■平均残業時間
7.7時間
(2024年度)残業は奨励しません。過度の残業が発生しないよう適切な管理を行っています。
正社員
※期間の定め:無
※試用期間:3ヶ月
<月給例>
月給40万円+賞与(38歳/入社10年)
月給33万円+賞与(32歳/入社5年)
月給25万円+賞与(28歳/入社3年)
■経験5年以上:月給287,500円~
■経験3年以上:月給264,500円~
■未経験:月給230,000円~
※東京採用
※20時間分の固定残業代(30,000円~)を含む
※超過分は追加支給
※経験・能力等に応じて加給優遇し決定します。
★ご希望に応じますので入社前に気軽にご相談ください。
■賞与
年2回
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収300万円
以上 ※未経験の場合
■社員の年収例
650万円/入社12年目
460万円/入社6年目
380万円/入社3年目
■社会保険完備
■通勤手当支給(上限4万円)
■各種手当(家族手当、住宅手当、役職手当、出張手当等)
・家族手当:配偶者:1万円、18歳以下の子:6000円
・住宅手当:社内規定による(上限:1万7250円)
■定期健康診断
■慶弔見舞金
■永年勤続表彰
■各種教育研修制度
■資格取得支援制度
■モチベーション支援
■キャリアプラン支援
■メンタルヘルスチェック 他
※受動喫煙対策:有(屋内全面禁煙)
※育休取得実績:有
※定年:65歳
★資格の取得を目指せます!
ITパスポート/CCNA/第一種電気工事士/第二種電気工事士/移動体通信施工・管理経験/電力関係施工管理経験/第一級陸上特殊無線技士等
一部資格に関してはオリジナル試験対策本や無料講義(通常受講料30万円)などの試験対策支援を行なっています。
<年間休日>
124日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(10~20日)※下限は入社半年経過後の付与日数
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※有休消化率90%以上
※5日以上の連休取得が可能
※産休・育休取得実績あり
★女性管理職・子育て中の社員も活躍中
現場はチーム単位で運営され、移動通信、ネットワーク、スマートライフの各領域で連携。通信キャリア・通信建設・メーカーなど業界大手との直案件を通じ、設計・施工管理・運用・保守・品質管理まで一貫して関わるチャンスがあります。
経験者には、早期にプロジェクトリーダーや設計主導ポジションをお任せします。技術的提案や改善施策が評価される環境で、希望者はマネジメントや教育担当にも挑戦可能です。
社内にはキャリアアドバイザー(CA)が常駐し定期面談を通して個々のキャリア形成をサポート。さらに「ジョブチャレンジ制度」により、営業・教育・研修推進など別職種への社内公募も積極的に行われており、キャリアの幅を広げられます。
リモート勤務(在宅)や時短勤務制度も導入されており、子育てやライフスタイルに合わせて働ける柔軟性も魅力。男女ともに活躍中で、風通しの良さと成長意欲の高さが共存する、フラットでオープンな技術組織です。
■未経験~経験浅め
事務/製図アシスト、テクニカルサポート・ヘルプデスク
システム運用サポート
(設定変更・監視・一次対応)
無線基地局の契約管理・図面作成
(CAD補助)
■ミドル層(経験者)
NW運用・保守
(Linux, 監視/障害対応/チューニング)
RAN(無線アクセス)運用・最適化
/エリア設計補助
基地局の設計・施工管理
/ベンダ・キャリア調整/工程・品質管理/完成図書
■ハイキャリア層
要件定義/基本設計/評価計画・試験
/最適化提案
プロジェクト推進(PM/PL)
/品質・効率化の仕組み化(VBA・マクロ等)
経験・希望・適性をもとに直案件で段階的にロールアップします。
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出典:doda求人情報(2025年11月時点)
