株式会社第一食品の過去求人・中途採用情報

株式会社第一食品の募集が終了した求人

営業職／未経験OK／来年から年休125日／残業少／手当充実

正社員
転勤なし

仕事内容

【男女共に育休取得実績あり】病院・介護施設へ給食サービス導入の提案をお願いします/インセンティブあり
具体的な仕事内容
病院や介護施設などから課題をヒアリングし、当社の給食サービス導入のご提案をしていきます。
ニッチな業界ということもあり、入社後にしっかりと研修を実施しますので知識や経験がなくてもご安心ください！

【★基本的な仕事の流れ】
◎病院・高齢者施設などへのアポイント取得
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◎課題のヒアリング
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◎当社サービス・ソリューションのご提案
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◎契約の締結
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◎給食サービスの導入

※サービス導入後は、工場の営業担当にバトンタッチします。
※電話でアポイントを取得したり、すでに病院と取引のある企業と提携して紹介をいただいたりと、工夫を凝らしながら取り組んでいきます。
※学校給食・社員食堂などの給食に関するお問い合わせにも対応します。

【★入社後の流れ】
自社サービスの流れを学ぶことからスタート。
工場内での作業の流れなど、現場を見ながら
一連の流れを確認していきます。（1ヵ月～3ヵ月程度）

その後は、営業担当の先輩からOJTで提案の仕方などを教わっていきます。
ひとり立ち後も、はじめは先輩が商談に同席してくれたりと、しっかりフォローします！

【★この仕事の魅力！】
◎ 独自性の高いシステムで社会貢献
当社の「完全院外調理システム」は、当社工場で調理・盛り付けから食器の洗浄・保管まで行うので、施設側で必要な人材や設備を最小限に抑えられるのが大きなメリット。
医療・介護の現場の人手不足解消や業務効率化につながる、社会貢献性の高い営業ができます。

◎ がんばりはインセンティブで還元
当社では売上の3％をインセンティブとして還元。
自身の成果が明確に給与に反映されるため、モチベーション高く業務に臨めるのも大きな魅力です。

◎ 残業ほぼゼロ！プライベートも充実！
多くの社員が定時退社で、残業はほぼなし。
休みの融通も利くので、プライベートも大切にしながら働くことができます。

チーム／組織構成
配属先の営業推進部には、現在3名（30代・40代・50代が1名ずつ）が所属。

異業種からの中途入社者も活躍中！
分からないことは気軽に質問できる雰囲気なので安心です。

対象となる方

【学歴不問】営業・販売など何かしらの顧客折衝経験がある方／社会に貢献できる営業職がしたい方
＜応募条件＞
■顧客折衝経験がある方（職種・業界経験不問）
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
※異業種出身の先輩も活躍しています！

＜歓迎条件＞※必須ではありません
◎営業職のご経験（業界不問）
◎病院と取り引きのある企業でのご経験

＜こんな方にピッタリ！＞
★販売職やサービス業のご経験をお持ちの方
★安定企業で営業職として活躍したい方
★医療・福祉の現場に貢献できる仕事がしたい方
★食に関わる仕事に興味がある方

勤務地

＜転勤無し！大阪・岡山いずれか希望の勤務地に配属＞
■本社／大阪府東大阪市高井田本通4-1-5

＜アクセス＞
・Osaka Metro中央線「高井田駅」徒歩14分
・近鉄大阪線・奈良線「布施駅」徒歩16分
※自転車通勤もOK！

■岡山工場／岡山県岡山市南区藤田261-8

＜アクセス＞
・両備バス「都六区下」バス停徒歩5分
※自転車・マイカー通勤OK！

◎受動喫煙対策：いずれも屋内禁煙

勤務時間

9:00～18:00（実働7時間45分／休憩75分）
■平均残業時間
5時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間：3カ月（期間中の給与・待遇面に差異はありません）

給与

月給30万円～35万円＋インセンティブ＋賞与年2回

※経験・スキル等を考慮のうえで決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ支給（月商の3%）
■時間外手当

■賞与
年2回
（6月・12月）※過去の支給実績：平均2.5カ月～3カ月分

■昇給
年1回
（1月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～450万円

■社員の年収例
年収450万円／入社3年目／月給32万円＋インセンティブ＋賞与
年収550万円／入社5年目／月給36万円＋インセンティブ＋賞与
年収600万円／入社8年目（課長クラス）／月給40万円＋インセンティブ＋賞与

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月5万円まで）
■退職金制度あり（勤続年数3年以上）
■食事補助（まかない）あり

休日・休暇

＜年間休日＞
115日
※2026年からは「年間休日125日」

＜休日・休暇＞
シフト制（31日ある月は11日休み／それ以外の月は10日休み）※希望を出せば土日祝に休みも取れます。
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
★5日以上の連休取得もOK！

【休日は柔軟に設定できます！】
当社では休日を個人で決めることができるため、融通を利かせやすい環境です。
多くの社員が土日に休みを取っていますし、平日に休みを設定することも可能です！