株式会社リエネの過去求人・中途採用情報

アセットマネジメント・小売営業・電力マネジメントの中からあなたに合ったポジションで活躍！
具体的な仕事内容
一人ひとりの希望や適性、将来ビジョンにあわせたポジションに配属。
総合職のため、他の部門へキャリアの幅を広げることもできます。
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★選べるポジション
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＜アセットマネジメント＞
■発電所の稼働管理
■発電所の収支管理や決算業務
■特別目的会社（SPC）の会計確認・投資家代行
■保安修繕計画の立案・実施
■インシデント発生時の対応指示管理　

＜小売営業＞
■電気料金への悩みをヒアリング
■環境への取組方針のコンサルティング
■料金プランの作成・提案　
※個人ノルマなし！

＜電力マネジメント＞
■顧客の電気使用量の管理、請求業務
■新たな電力商品の企画開発や電力の調達
■マーケットの分析　

●１日のスケジュールについて
9:30　出社（メール/資料確認）
10:00　資料の作成
11:00~12:30 社内会議
12:30~13:30 ランチ
14:00~17:00　訪問（2件）
17:00~18:00　訪問後FB、資料の修正、明日以降の準備等
※お客様への提案は訪問の場合もあればオンラインもあります。
※一例のため、一日中外出の日もあれば、社内の日もあります。

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★入社後は…
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まずは、「電気はどこから流れてくるのか」など、電力に関する基礎知識から勉強していきます。
配属ポジションが決定したら、OJTの形で、実践を通して業務の流れを習得していきます。

＼★ここがポイント！★／
◎フレックス制
◎リモート勤務
◎年休124日　など…
仕事とプライベートを両立できる環境を整備。
「仕事を中抜けして、子どものお迎えに行く」など、柔軟に対応できますよ。

チーム／組織構成
＜先輩社員の前職は…＞
JA、金融、ガス業界など異業種出身の方もいれば、電力業界で長く活躍するベテランもおり、社員のバックグラウンドはさまざま。
社員一人ひとりが、これまで身につけてきたスキルを存分に発揮できる環境が整っており、お互いにリスペクトし合いながら働いています。

＼★20代～30代活躍中！★／
若手社員が多いため、横のつながりができており、ランチや飲みに行ったり、休日はスポーツ観戦をするなど、和気あいあいと過ごしております。

■男女比：女性社員比率40％（25年4月1日時点）
■年齢構成：中途比率100％（25年4月1日時点）

【未経験歓迎】大学・大学院卒以上／急成長中の再生可能エネルギー業界で活躍したい方大歓迎！
◎職種・業種未経験歓迎
◎大学・大学院卒以上
◎第二新卒歓迎

＜こんな方を歓迎します！＞
・新しいことに挑戦したい方
・主体的に業務に取り組める方
・現状を分析し課題を見つけることが得意な方
・スキルアップを目指したい方
・仕事とプライベートを両立したい方

【在宅勤務OK】
東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ8F
＜アクセス＞
JR山手線他線「渋谷駅」徒歩5分

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

フルフレックスタイム制
標準的な勤務例／9:30～18:00
■平均残業時間
20時間

～30時間

正社員
※試用期間：3カ月（期間中の給与・条件に変更はございません）

月給25万円～44万円
※予定年収450万円～780万円

【想定年収例】
20代：年収360万円／入社1年目　
年収430万円／入社3年目　
年収520万円／入社5年目
30代：年収520万円／入社1年目　
年収580万円／入社3年目　
　　　年収700万円／入社5年目　
※上記年収は残業月20時間が発生した場合を想定した残業代相当分の金額を含んでおります（管理職除く）。
※あくまで想定になり、スキルや経験に応じて変更になる場合がございます。

＜評価制度＞
年に一度、会社・各部門・個人それぞれの目標を設定。
その達成度合いや営業利益に応じて、賞与・昇給を決定いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当
■通勤手当
■家族手当（月1万円～）※支給要件あり
■住宅手当（月1万5000～4万円）※入社5年以内かつ管理職未満を対象

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収420万円
～780万円

■社員の年収例
年収620万円／29歳／入社1年目（アシスタントマネージャー）
年収1,000万円／38歳／入社2年目（課長）
年収1,400万円～1,700万円（部長）
年収1,700万円～1,900万円（本部長）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■定年制（65歳）
■再雇用制度
■社員持株会
■カフェテリアプラン
■福利厚生代行サービス「WELBOX」
■東急不動産HD共済組合
■東急ハーヴェストクラブ
■研修・教育体制あり（人事企画研修など）
■資格取得支援制度

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■有給休暇　
12日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
※有給休暇は、入社月によっては下限日数を下回ります
※5日以上の連続休暇OK

【小売営業：Iさん】（前職：金融業界）
2年～3年単位でかかるプロジェクトに携わることもあり、結果が出るまで時間がかかりますが、過程を含めて頑張りを評価されるので、真剣に取り組んだ分しっかり収入・キャリアアップにつながりますよ。


【アセットマネジメント：Mさん】（前職：電力業界）
未経験のAM業務への挑戦が自身の領域拡大につながっています。業務を通じてスキルと知見を広げられる実感があり、前職経験も活かしながら自分らしく働けています。