株式会社DelightZ（買取専門店　諭吉）の過去求人・中途採用情報

【商品の買取】ご来店・お問い合わせいただいたお客様への対応／ほぼ毎日定時退社が可能！
具体的な仕事内容
【どんなお仕事？】
店舗に来店されたお客様の商品を査定し、買取するお仕事です。
時にはお電話やオンラインでの査定依頼にも対応。
買い取ったアイテムは、しっかりと管理して次の流通へつなげます。

「査定ってむずかしそう…」と思われがちですが、ご安心ください。
入社後の研修で一から丁寧に学べます！
実際に、社員の約9割が未経験からスタートしています◎
※福岡本社で3～6ヶ月の研修後、各店舗に配属

【具体的な業務内容】
◆お客様の受付・ヒアリング
◆持ち込まれた商品の査定・買取
◆査定金額のご説明とお客様へのご提案
◆電話やオンラインでの査定対応

【取り扱い商品】
・宝石、ジュエリー
・時計
・金、プラチナ
・ブランド品
・切手、中国切手
・古銭、記念コイン
⇒ノーブランド品など、他社では取り扱わないようなアイテムも対象です！


【働くポイントは…】
・未経験でも安心の研修＆フォロー体制
・残業ほぼゼロ！定時退社が基本
・頑張りはしっかり還元！インセンティブ制度あり
・昇給＆賞与でモチベーションもUP
・住宅手当や子ども手当など福利厚生も充実 etc.


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買取専門店『諭吉』とは
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「整いました！」でおなじみ、あの“ねづっち”さんがイメージキャラクター！
TVCMも好評放映中の、買取専門店『諭吉』。

NHK『所さん！大変ですよ』やFBS『バリはやッ！』など、
多数のテレビ・メディアにも取り上げられ、知名度は右肩上がりです◎

＼2025年 ベストベンチャー100選出／
2024年度は売上30億円を突破！今なお勢いは止まりません。
年間5店舗以上のペースで新規出店を計画中です。

※「ベストベンチャー100」は、イシン（株）が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー」として紹介されます。

チーム／組織構成
20～30代の若手メンバーが中心となって活躍中！
性別に関係なくチャンスをつかめる環境で、女性リーダーも多数在籍しています◎

また約9割の社員が未経験からのスタートのため、教育ノウハウも豊富です。

■男女比：5：5
■定着率：直近1年間の定着率は95％です◎

【書類選考なし】未経験歓迎！意欲・人柄重視の採用です◎　※45歳未満の方
【必須条件】
■45歳未満
■普通自動車運転免許（AT限定可）

■未経験歓迎
■社会人デビュー歓迎
■第二新卒・ブランクOK
■学歴不問

当社は9割の社員が未経験から入社しています！
意欲重視の採用を行っているため、書類選考はなし。
ぜひ面接ではざっくばらんにお話しましょう◎

【こんな方が活躍中】
■人とコミュニケーションを取ることが好きな方
■好奇心旺盛な方
■何事も「やってみよう」と思える前向きな方
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

今回の募集は、未経験の方も大歓迎！
大切なのは、お客様との丁寧なコミュニケーションや、清潔感のある身だしなみなど、ちょっとした気遣い。
会社や仕事について知りたいことは、面接で何でもご相談ください◎

【長崎県の7店舗で積極採用中！】

■マックスバリュ佐々店
長崎県北松浦郡佐々町本田原免73-3
※松浦鉄道西九州線 佐々駅より徒歩5分

■エレナ上小島店
長崎県長崎市上小島2-4-45
※長崎電気軌道本線 崇福寺駅より徒歩15分

■イオン島原店
長崎県島原市弁天町1-7080-1
※霊丘公園体育館駅より徒歩6分

■イオンタウン長与店
長崎県西彼杵郡長与町北陽台1-1-1
※JR高田駅より徒歩12分、JR長与駅より徒歩12分

■イオンタウン諫早西部台店
長崎県諫早市大さこ町300
※長崎自動車道 諫早IC 上下 入口より車で8分

■イオンタウン早岐店
長崎県佐世保市広田3-1-1
※JR早岐駅より徒歩14分

■エレナ日見店
長崎県長崎市宿町3-17
※バス停「綱場道」「日見公園前」より徒歩7分、長崎芒塚ICより車で8分

10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間）
※残業はほとんどなく、定時に帰ることができます。
■平均残業時間
5時間

程度

正社員
※6ヶ月から1年間は試用期間となります
※試用期間のインセンティブはありません

月給30万円～＋インセンティブ（実績に応じて毎月支給）
※固定残業代20時間分（3万9,000円）を含む（超過分は全額別途支給）
※上記はあくまで最低保証額です。年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※各エリアで6ヶ月～1年、試用期間として勤務したのち本採用となります。
※ほとんどの社員が半年で本採用となっています。

＼インセンティブ制度について／
評価制度によって各部署、実績に応じたインセンティブを支給。
努力と成果に応じた報酬をお渡しすることで、モチベーションの維持やさらなる成長をサポートしています。
支給実績：300万円～2,000万円（年間）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
《平均年収・インセンティブ額》
3年目：平均年収910万円（内インセンティブ520万円）

■賞与
年1回
※業績に応じて支給

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～

■社員の年収例
年収1,000万円（入社3年目）
年収600万円（入社2年目）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■家族手当（子1人：月5,000円）
■住宅手当（月1万円 ※ローン返済中に限る）
■引っ越し費用負担（県外から転居した場合）
■家賃サポート（県外から転居した場合）
■社販OK
■社員旅行
■社内イベント多数（新年会・忘年会・BBQなど）
■美容施術社員割引あり
＼研修制度／
■メンター制度
■社内研修
　・査定士研修
　・マネジメント研修
　・マーケティング研修
　・目標設定研修
　・プレゼンテーション研修
　・接遇・接客マナー研修
　・戦略立案研修

＼研修期間について／
福岡本社で3～6ヶ月の研修後、各店舗に配属となります。
研修では、未経験の方でも安心してスタートできるよう、店舗運営に必要な知識やスキルを基礎から丁寧に教えます。

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月8日以上のお休み）
■年末年始休暇　
（12月29日～1月3日）
■夏季休暇
（お盆休み）
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※男女ともに取得実績あり
希望休を十分考慮し、シフトを組んでいます。
もちろん、土日休みの取得も可能です！

2014年の創業以来、私たちはお客様一人ひとりの想いに真摯に向き合い、地域の皆さまからの信頼を積み重ねながら、堅実に成長してきました。
その結果、業績はずっと右肩上がり。
景気に左右されにくい安定したビジネスモデルで、将来も見据えて安心して働ける環境を整えています。

さらに今後は、年間5店舗以上の新規出店を計画中！
まだまだ成長フェーズの当社で、新しい一歩を踏み出してみませんか？

社員の約9割が未経験で入社している当社。
だからこそ、「最初につまずいたこと」や「こんなサポートがあったら助かった」といった先輩たちのリアルな声をもとに、新人サポート体制をしっかり整えています。

入社後は段階的な研修を通じて、約3ヶ月で基本業務をマスター可能！
無理なくスキルを身につけながら、将来的には店長やエリアマネージャーといったキャリアアップも目指せます。

「成長したい」「挑戦したい」そんな気持ちに、全力で応える環境があります！

「新しい場所で心機一転、頑張りたい」
そんなあなたの挑戦を、私たちは全力でサポートします。

県外からのご応募でも安心して新しい生活を始められるよう、面接時の交通費から、引越し、そして新居の初期費用や家賃まで、私たちがしっかりバックアップします。

＼県外からご応募いただいた方には…／
◎選考時の交通費も安心：面接のために遠方から来られる方の交通費は、片道分支給します。
◎引越し費用も会社負担：引越し費用はもちろん、新しい家の敷金・礼金・仲介手数料といった初期費用も会社が負担します。
◎毎月の家賃もサポート：単身者は月最大7万円、世帯では月最大12万円まで家賃を支給します。