パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社
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パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社の 募集が終了した求人
評価検証・品質保証エンジニア/年休130日/リモートワーク有
- 正社員
 - 転勤なし
 - 5名以上採用
 
                                  
                                    商品ソフト開発における品質を検証するテストエンジニア◆ソフトウェア検証<車載システムマネジメント>
                                  
                                  具体的な仕事内容
■具体的な仕事内容
─────
日系カーメーカー様向けOEM商品のソフトウェアの評価検証マネジメント(システムテストマネジメント)をお任せします。
<評価リーダ>
・全体テスト計画/戦略~実行管理~分析/報告など、システムテスト全体のマネジメント(チームの進捗/計画の管理等)
・パートナー会社様(委託先)管理
<カテゴリリーダ>
・評価カテゴリ別のテスト計画/戦略~実行管理~分析/報告など、担当カテゴリのマネジメント(チームの進捗/計画の管理等)
・テスト設計及び設計レビュー、開発メンバ、評価担当者と連携した課題解決を推進
・テスト環境検討/構築
・パートナー会社様(委託先)管理
<自動化推進>
・評価自動化ツールの仕様検討/作成、開発
・テスト業務以外の業務効率化のための業務分析、ツール開発
■期待される働き
─────
・顧客や社内関係者、パートナー会社様などのステークホルダーとの関係性の確立/維持/シナジー創出すべく、積極的にコミュニケーションをとっていただきます。
・ソフト開発の手法が変わる中で、既定のやり方にとらわれない柔軟な発想で、新たな手法、プロセス改善、自動化などに取りくみ、品質の向上と効率化を追求することが求められます。
■キャリアパス
─────
・上流工程から生産まで全工程にかかわりながら品質(テスト)マネジメント業務ができ、ソフトウェア品質保証のプロフェッショナルへと成長することが可能です。
・また、社内外(カーメーカー様含む)人脈を構築することができます。
チーム/組織構成
・経験豊富なメンバーが多く、なんでも相談でき、チームワークを発揮して業務推進できる職場です。
・出社による業務推進、在宅/テレワークによる業務推進どちらも可能です。
                                
                                  【業界未経験歓迎】組み込みソフトウェアの開発経験やサイバーセキュリティに関する知識のある方
<必須条件>
※下記いずれかに当てはまる方
・車載システム開発~ソフトウェア検証~システムテストまでの経験のある方
・自動化ツールの仕様作成経験、ツール設計経験のある方
<歓迎条件>※必須ではありません
・アジャイル開発でのシステムテスト経験
・JSTQB認定テスト技術者資格保有
・ハードウェア設計(回路、電気)の知識
・車両のメンテナンス、改造などの知識
・お客様との折衝経験
・Pythonなどのプログラミング言語
・英語力
                                
                                  【転勤なし/リモートワーク可】
本社:神奈川県横浜市都筑区池辺町4261
勤務地最寄駅:JR横浜線/鴨居駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
                                
                                  フレックスタイム制(フルフレックス)
フレキシブルタイム/なし
コアタイム/なし
<標準的な勤務時間例>
9:00~17:30
※標準労働時間 1日7時間45分
※リモートワーク可・出社頻度週2回程度
■平均残業時間
30時間
以下
                                
                                  正社員
※試用期間3カ月(その他条件に変更なし)
                                
                                  月給32万7,000円~47万7,900円
※ご年齢・前職・ご経験を考慮の上、当社規程に準じ決定します
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収650万円
~850万円
                                
                                  ■社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
■確定拠出年金
■社員研修制度
■社宅・社員寮
■カフェテリアプラン
■保養所
■再雇用制度
■持株制度
■財形貯蓄制度
■医療施設 等
                                
                                  <年間休日>
130日
程度
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
/22~25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
※5日以上の連休取得可能
                                
当社はベーシックなスキルを学ぶ研修が充実しています。例えば、ソフトウェア設計やセキュリティの基礎を学べる研修や英語など語学を学べる研修などを幅広くご用意。その後は、技術者の道を究めるのか、組織責任者を目指すのかといったキャリアの方向性に応じて、それぞれに必要な専門スキルを磨ける研修体制を整えています。
入社後のキャリアパスとしては、課長職、部長職などのマネジメント職や、技術系の専門職を目指すことも可能です。技術力を持った人であれば、課長職相当の待遇を受けられる仕組みもああり、同様に大きなプロジェクトをマネジメントしている人も、課長職相当の待遇を受けることができます。
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出典:doda求人情報(2025年11月時点)
