フジパングループ本社株式会社の過去求人・中途採用情報

【第二新卒・未経験大歓迎】「本仕込」「ネオバターロール」などおなじみのフジパン製品の製造業務をお任せ
具体的な仕事内容
パン製造のラインにおいて、（1）～（5）の製造過程のいずれかのポジションをお任せします！
ポジションは希望・適性を考慮して決定します。

【 具体的なパン製造の流れ 】
……………
（1）仕込み
材料を充填し、ミキサーを操作してパンの生地を製造します。

（2）成形
仕込みで製造したパン生地を、一つひとつ整えていきます。

（3）焼成
形を整えたパンをオーブンに入れ、焼き上げます。温度の管理も大切な役割です。

（4）包装
焼き上がったパンを十分冷ましたら、包装作業に移ります。

（5）仕分け
包装したパンを、パン箱に詰めます。

★入社時は1つのラインからスタートし、経験に応じて徐々にできることを増やしていきます！
★将来的には品質管理や資材調達、商品開発などに挑戦いただく可能性も◎
★季節ごとの新商品に携われるため、日々の仕事に新鮮さがあります。

【 入社後の成長ステップ 】
……………
▼STEP1：入社時研修
本社での宿泊研修にて、会社の概要や働き方、食品衛生・安全などを学びます。

▼STEP2：工場研修
各勤務地の工場にて、いくつかのラインを実際に体験しながら、適性を確認します。
※実施期間は工場により異なります。

▼STEP3：配属＆OJT
先輩の指導を受けながら、担当ラインの仕事を覚えていきます。

★配属ラインは工場研修を通じて希望や適正に応じて決定します。
★独り立ち後も、製パンの職業訓練校や日本パン技術研究所で開催されている研修も受講可能。スキルを磨き、キャリアの幅を広げられます！

チーム／組織構成
★女性管理職等用実績あり
★社員の平均年齢は35.1歳！20代～30代が中心に活躍中

異業種からの転職者も多く、フォローを受けながら着実に成長できます。
また、当社の社是は「和」。チームワークを大切にし、社員だけでなくパートスタッフとも声を掛け合いながら協力して仕事を進めている環境です◎

【第二新卒・未経験歓迎／学歴不問】あなたの意欲と人柄を活かせる環境です！
＼第二新卒の方大歓迎／
経験や学歴ではなく、意欲や人柄を重視。
第二新卒の方の成長やキャリアチェンジを応援する体制が整っており、
基礎からじっくり学びながら成長できます♪
※もちろん第二新卒以外の方も歓迎しています！

【こんな方はなお歓迎】
■人とコミュニケーションを取るのが好き
■チームワークを大切にして働きたい
■安定企業で腰を据えて働きたい
■工場で勤務経験がある（業種・職種・年数不問）
■食品業界で勤めた経験がある

＜先輩たちの志望動機は？＞
「パンが好き」
「安定した会社で長く働きたい」
「身近な商品づくりに携わりたい」
――そんな理由で入社した先輩がたくさん活躍しています！

意欲・人柄重視の採用です！
できるだけたくさんの方とお会いしたいと考えていますので、お気軽にご応募ください。

【転勤なしの働き方も選択可能／U・Iターン歓迎】
北海道から九州までの拠点にて勤務いただきます！
☆希望の配属拠点にて入社可能です。
☆オフィス内分煙（受動喫煙対策）
☆マイカー通勤可（フジパン神戸工場以外）

【北海道】
恵庭

【東北】
宮城

【関東】
埼玉、神奈川、千葉、茨城

【東海】
愛知

【関西】
大阪、兵庫、滋賀

【中国・四国】
岡山、広島、愛媛

【九州】
福岡、熊本、長崎

24時間の間でシフト制

＜シフト例＞
8:00～17:00
20:00～翌5:00

※シフト例は一例です。
※実働8時間、休憩1時間
※所定時間外・深夜に勤務の場合があります。
※勤務時間は勤務地により変動します。

正社員
※試用期間6カ月（条件変動なし）

月給22万5,730円～29万3,290円＋賞与（2024年度支給実績4.19カ月分）
※上記月給は下限です。
これまでの経験やお持ちのスキルを考慮して優遇します。
※エリア限定職（転居を伴う転勤なし）の場合、賞与に変動があります。

【 実際に働く社員の月収例 】
■ 28万9,000円＋賞与（25歳／独身）
■ 39万2,000円＋賞与（35歳／子ども2人／係長）
■ 44万3,000円＋賞与（46歳／子ども2人／係長）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■仕事給
■交通費規定内支給（5万円／月）
■時間外手当（1分単位で全額支給）
■地域手当（2万9000円まで／月）※世帯主（単身者も支給）限定
■役職手当
■資格手当（規定あり）
■子ども教育手当（子ども1人：1万5,000円～2万5,000円）※大学生まで支給（規定あり）
■年末年始手当（12月31日～1月3日の間に出勤した場合、5,000円／日支給）
■深夜手当

■賞与
年2回
6月・12月（2024年度一般社員の年間平均4.19カ月分）
※業績により変動します

■昇給
年1回
3月（12年連続ベースアップ！）

■入社時の想定年収
年収300万円
～450万円

■社員の年収例
年収450万円（25歳／独身）
年収610万円（35歳／子ども2人）
年収920万円（43歳／子ども2人）※課長職

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■財形貯蓄制度
■社員持株会
■退職金制度
■資格取得支援制度（資格取得学習のための通信教育制度も利用可能）
→所定の期間内に修了証を提出すれば、受講料が返金されます！通信教育なので、自分のペースを大切にしながら学習を進められます。
■マイカー通勤可（駐車場あり）
■独身寮完備（30歳まで月1万円前後で利用可能）
■社員食堂あり（勤務地による）
■制服貸与
■パンの社員割引（勤務地による）
■各種イベント（スポーツ大会やクリスマス抽選会など）※実施有無は勤務地によります
→クリスマス抽選会では、休憩室などを貸し切ってクリスマス一色に装飾！ガラポンを用意して全従業員が一人一回抽選を受けられますが、商品券5万円分やドライヤー、コーヒーショップのギフト券などさまざまな商品が用意されています。（※一例です）

＜年間休日＞
116日
※有休5日以上取得で実質年休121日以上

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（シフト制※月8日～10日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）
■介護休暇
☆ロバパンとエフビーエスは年間休日112日となります。

フジパングループでは、12年連続で給与のベースアップを実施。
業績も好調に推移しており、代表をはじめ経営陣が「成果は社員にきちんと還元したい」という想いを大切にしています。
安定した経営基盤と、社員を想うあたたかな風土があるからこそ、安心してキャリアを築ける環境◎
年齢や経験を重ねるごとに収入も着実にアップしていくので、将来設計もしやすく、長く安心して働けます！

業務に慣れてきたら、将来的には管理職や製造ライン全体の運営に挑戦することも可能◎
製造のスペシャリストとしてスキルを磨きたい方にも、リーダーとしてチームをまとめたい方にも、それぞれの成長に合わせたキャリアが描けます。

＜キャリアアップの例＞
▼入社直後～1年目：メンバー
　　↓
▼3年目：ライン長
　　↓
▼6年目：係長
　　↓
その後は、本人の希望や適性に応じて課長等に昇格も可能です。

☆半年に一度人事考課面談があります。
その際に将来的に目指すキャリアや挑戦したいことについても相談可能です！
実際に商品開発や品質管理に異動した例もあります。