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伊藤テクノ株式会社

住宅設備・建材メーカー

東京都葛飾区東新小岩5-2-20信和商会ビル1F. 2F

伊藤テクノ株式会社の過去求人・中途採用情報

伊藤テクノ株式会社の 募集が終了した求人

営業/年休126日/月給30万円以上/残業10h以下/転勤無

  • 正社員
  • 転勤なし
仕事内容

【3カ月間で成長を実感◎】業務用エアコンの提案営業をお任せ!提案・商談に集中できるサポート制度あり!
具体的な仕事内容
★ 「エアコンの営業」って?
───
毎日の生活に欠かせない「空調設備」を提案をお任せします。
学校、病院、介護施設、ホテルなど、暮らしや命に直結する施設がメイン。
すでにお付き合いのあるお客さまへの定期的な訪問・メンテナンスの提案などを行っていただきます。
お客さまが困っていることを聞いて、解決策を提案していきましょう!

★ 具体的な仕事内容
───
◇お客さまへの定期的な訪問
◇新規オープンやリニューアル時の空調設備の提案
◇工事現場での進捗、安全チェック
◇見積書の作成

【 入社後も安心のPOINT 】
◇研修からスタート!
ビジネスマナーやシステムの操作研修も完備。
建設業界の知識を身につけてから営業を始められます!

◇テレアポで自信がつく!
業務の流れを知っていただくために、テレアポ研修を実施。
リストやマニュアル、サポートがあるため安心して取り組めます◎

<「できる!」仕組みで安心◎>
・顧客リスト完備
・トークスクリプトで話す内容をマニュアル化
・最新の顧客管理を導入!電話業務に集中できます
・先輩が横についてサポート!失敗もすぐにフォローします◎

◇先輩同行期間あり!
先輩に同行を通して、営業の仕事について基礎から学べます。
トークやクロージングなど、経験豊富な先輩と一緒に身につけていきましょう!

★ キャリアアップも!
───
年功序列ではなく、成果主義の当社。
20代でリーダー昇格も可能です。キャリアアップで年収もアップ!
モチベーションも下がりません。

▼入社1年目 お客さま訪問や現場同行で基礎を学ぶ
▼入社2年目 小規模案件をお任せ!
▼入社3年目 チームリーダーとしてマネジメントに挑戦!
▼入社5年目 営業マネジャーや独立準備も可能!
社長から直々に経営を学べるため、独立に必要な考えも身につきやすいのが特長です!

チーム/組織構成
★明るく和やかな雰囲気で働けます!
社員想いな社長のもと、さまざまな制度が整っています。
あだ名で呼び合いう距離感の近さも魅力です。

★教育体制にも注目!
入社後は竹内さんとテレアポ部隊のリーダー「あいちゃん」がサポートします!
困ったら何でも相談してくださいね!

対象となる方

【未経験歓迎・学歴不問】★正社員デビューを応援します! ★人と話す仕事がしたい!成長したい方も歓迎!
★ 必須条件なし!
───
応募にあたって必要なものはありません!
「やってみたい!」
「成長したい」
という気持ちがあれば、ぜひ応募してください◎

★ こんな方が活躍しています!
───
◇正社員デビューしたい!
◇経歴より「意欲」を見てほしい!
◇人と話す仕事がしたい
◇のびのびと活躍したい!
◇変化・成長を実感したい!
◇将来はマネジメントへの挑戦や独立も視野に入れている

勤務地

【マイカー通勤・直行直帰OK!】
東京都葛飾区東新小岩5-2-20 信和商会ビル
<アクセス>
・JR総武線「新小岩」駅北口より徒歩7分/車で約5分
・JR総武線「平井」駅より車で約7分
・JR総武線「小岩」駅より車で約10分
・京成押上線「四ツ木」駅より車で約8分
・京成押上線・本線「青砥」駅より車で約14分

【POINT】
★転勤なし
★直行直帰OK
★マイカー通勤OK!無料駐車場完備

※受動喫煙対策:あり(屋外喫煙可)

勤務時間

8:30~17:30(所定労働時間8時間 休憩60分)

【一日の流れ(一例)】
▼08:30 出社・準備
▼10:00 お客さま先で打ち合わせ
▼12:00 お昼休憩
▼13:30 工事現場で進捗の確認
▼15:00 お客さまへ報告・今後の提案
▼17:00 帰社・書類作成
▼17:30 退勤!

★残業少なめでプライベートも充実!
基本的に残業は少なめです!
17時30分には退勤し、平日の日もプライベートの時間を大切にできます。
■平均残業時間
10時間

以下 基本的に定時退社をしています!

雇用形態

正社員
※試用期間6カ月あり

給与

月給30万2270円~50万円(固定残業代・一律手当含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月5万9050円~9万7800円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

【試用期間中(6カ月間)】
月給27万5000円+残業代全額支給

※スキル・経験・能力を考慮して決定します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(月1万5000円まで)
■休日手当(月1万2270円)
■家族手当(配偶者・子ども:各月5000円)
■資格手当(月5000円)
■役職手当(月8000円~5万円)
■残業手当(時間超過分)

■賞与
年2回
(7月・12月)
※業績による

■昇給
年2回
(8月・1月)

■入社時の想定年収
年収357万円
~380万円

■社員の年収例
年収450万円/26歳/入社2年目
年収500万円/27歳/入社3年目
年収650万円/30歳/入社6年目(マネージャー職)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格取得支援制度(取得費用を全額会社で負担)
■研修制度(OJT・AI・ビジネスマナー・システムなど)
■リロクラブ
■マイカー通勤OK
■慶弔見舞金
■結婚祝い金/出産祝い金
■オーダースーツプレゼント(入社半年後に支給、その後2年ごとに支給)
■制服貸与
■PC・スマホ貸与
■ヘルメット貸与
■GCU提携施設の割引(ガソリン・ホテル・飲食店など)
■電子レンジ・トースター・冷蔵庫(冷凍庫)あり
■バーカウンター設置(おしゃれなスペースで豊富なドリンクを楽しめます)
■イベント多数実施(社員旅行・飲み会・釣り・登山・ボウリング・ビンゴ大会など)
■誕生日プレゼント(2万円程度でリクエストできます!)

休日・休暇

<年間休日>
126日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
■育児休暇
■誕生日休暇(誕生月に1日取得可能)
■5日以上の連続休暇取得OK

★ここにも注目!

★ 仕事の魅力をご紹介
───
◇提案のしやすさは格別!
8割が自社工事、アフターフォローも万全なので、お客さまからの信頼も厚い当社。
関係性がすでに構築されているからこそ、提案しやすいのが特長です。

◇「ありがとう」がモチベに
生活に関わる空調設備を扱うため、お客さまから直接感謝される機会も多く、次の提案へのモチベーションもアップ!

◇社長との距離も近い!
あだ名で呼び合い、直々に経営について学ぶことも可能。
独立に必要な知識を働きながら得ることができるため、将来の可能性も無限大に広がります。

◇必要なものは会社が用意
オーダースーツプレゼントや仕事に必要なものを会社から貸与します!


出典:doda求人情報(2025/9/22〜2025/12/14)

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