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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社リンクの過去求人・中途採用情報
株式会社リンクの 募集が終了した求人
ITエンジニア/年休125日/賞与年3回/リモートワークOK
- 正社員
- 転勤なし
【企業常駐型】上流工程から挑戦!製造業向けWebアプリ開発/要件定義~設計・構築・運用を一貫して担当
具体的な仕事内容
お客さま先に常駐し、SEとして
製造業向けWebアプリ開発を担当。
要件定義~設計・構築・運用・保守まで
一貫して携わり、業務改善やシステム提案を
行っていただきます。
<具体的なプロジェクト例>
◆利用者管理システム
従業員番号や組織マスタの管理
◆工数計上システム
入力・承認・原価システム中継
◆ICカード発番管理システム
設計・構築・保守・運用
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お客さまの近くで課題を解決
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お客さまと直接対話しながら最適な仕組みを
一緒に考えることができます。
要件定義や設計といった上流工程にも
チャレンジできる環境です。
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安心のサポート体制
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同じフロアに自社の先輩エンジニアが
在籍しており、困った時もスグに
相談することが可能。
チームでのサポート体制が整っているため、
安心して取り組むことができます。
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やりがい
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自分が関わったシステムが
実際に現場で使われる姿を目にできるため、
手応えや達成感を実感できます。
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当社の強み
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お客さまはNTTグループや川崎重工など、
大手企業が多数。
安定した経営基盤と創業から培った
ノウハウにより、長期にわたり
信頼関係を築いています。
さらに最新技術や幅広いプロジェクトに
携わりながら、自分のキャリアを
着実に伸ばせる環境です。
チーム/組織構成
【お客さま先プロジェクト詳細】
・大手輸送機メーカー100%出資のシステム関連会社
・人数は8名前後(男性6名・女性2名)
・平均年齢35歳前後
※同じシステム会社にはリンクの社員も多く在籍しているため、安心感を持って働いていただけます!
開発環境
使用言語:Java、HTML、XHTML、SQL、JSON
データベース:MySQL、Oracle
Webアプリケーション:Wildfly、Apache
構成管理:SVN、Git、SPO(ファイル共有に使用)
【学歴不問】Webアプリケーション開発における設計・開発・テスト実施経験がある方
【応募条件】
■Webアプリケーション開発における設計・開発・テスト実施経験がある方
【歓迎条件】
■お客さまと円滑にコミュニケーションが取れる方
■IT業界で自身のスキルアップを目指していきたい方
■お客さまやチームのことを第一に考えられる方
※第二新卒歓迎
※学歴不問!高卒・大卒など学歴は関係なし!
【転居を伴う転勤なし/西明石駅すぐ/リモートあり/兵庫】
お客さま先(兵庫県・明石市)で常駐し、業務を行っていただきます。
※プロジェクト先
兵庫県明石市川崎町1-1
<最寄り駅>西明石駅
※受動喫煙対策制度あり:屋内禁煙
※プロジェクト先にて、下記2パターンから選択可能です
・9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
・8:00~17:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
■平均残業時間
20時間
未満
正社員
試用期間3カ月(期間中の条件に変動なし)
■月給22万8,000円~24万9,000円+各種手当+賞与年3回
※ご経験やスキルを考慮し決定いたします
※残業代は全額支給いたします
★給与3年連続ベースアップ!
昨年の賞与実績は4.3カ月分!2025年4月の昇給率3.9%!
賞与だけでなく月給でも、利益をしっかり社員に還元しています!
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当(実稼働に基づく支給。みなし残業支給なし)
■住宅手当(月2万円/世帯主の場合のみ支給)
■家族手当(配偶者:月1万5000円/子1人:月5000円※規定あり)
■賞与
年3回
(夏季・冬季+決算賞与)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収400万円
~500万円
■社員の年収例
年収550万円(入社5年目/主任クラス)
年収450万円(入社3年目)
年収400万円(入社1年目)
■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用・労災)
■退職金制度(勤続1年以上)
■再雇用制度あり
■社員間の親睦支援制度
■ベネフィット・ワン加入
■財形貯蓄制度
■勤続報奨金制度あり(5年:3万/10年:5万/20年:10万/30年:15万)
■資格取得支援制度の一次報奨金
※受験費用は会社が負担いたします。約100種類の資格に対する一次報奨金あり
・基本情報技術者:5万円
・応用情報技術者:10万円
・データベーススペシャリスト:15万円
・PMS:20万円
<年間休日>
125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
★取得率約80%(2024年度実績)
■特別休暇(コロナ休暇・インフルエンザ休暇・慶弔休暇)
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
※取得実績あり
・川崎重工業株式会社
・ベニックソリューション株式会社
・富士通株式会社
・大阪ガス株式会社
・日本情報通信株式会社
・東日本電信電話株式会社
・NTT印刷株式会社
・NTTコムウェア株式会社
・NTTアノードエナジー株式会社
・株式会社NTTファシリティーズ
・株式会社NTTデータ
・株式会社エネット
・株式会社DTS 他多数
※順不同/敬称略
明確なキャリアパス制度を設けており、
経験や成果に応じて役職・待遇が
段階的に上がっていきます。
具体的には…
▼SE
▼チームリーダー(主任相当)
▼ラインリーダー(係長相当)
▼ユニットマネージャー(課長相当)
▼部門マネージャー(部門長相当)
