株式会社テクロックの過去求人・中途採用情報

株式会社テクロックの募集が終了した求人

測定器の法人営業／所長候補／業界未経験歓迎／年休122日

正社員

仕事内容

【精密測定機器の提案営業】自社開発製品を武器に、代理店と一緒に市場を広げる営業職
具体的な仕事内容
お任せしたいのは、お客様に選ばれる自社開発製品を扱いながら、安心感と信頼を提供する営業です。

【直接営業】お客様は大手自動車メーカーなど既存顧客が中心です。
■定期訪問
■製品のデモンストレーション
■技術部門との調整
■提案・導入

【代理店営業】代理店が販売しやすい環境を整えることも重要な役割です。
■営業同行
■販促チラシの作成
■新製品紹介
■インセンティブの提案

【新規（ユーザー）営業】新規開拓型の営業です。
■製品のデモンストレーション
■展示会・HPからのフォロー営業

＼入社後の流れは「フリー枠」に詳細を記載しています／

◎測定DXとは
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製品や部品を測る作業をデジタル化し、そのデータを分析してものづくりに活かす取り組みのことです。例えば、これまで人が時間をかけて行っていた測定やチェックをデジタル化することで、より正確に、よりスピーディに品質を確認できます。その結果、製品の品質向上やコスト削減、納期の短縮につながります。

◎“選ばれる”営業スタイル
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業界未経験の方でも安心してスタートできるのは、当社の営業が単に製品を“売る”仕事ではないからです。お客様にとって大切なのは「テクロックの製品だから安心して使える」という信頼感。営業はその信頼を土台にお客様の声を丁寧に聞き、技術部門と連携して最適な提案を行います。
未経験でも大丈夫。お客様と一緒に課題を解決する中で、専門知識は自然と身につきます。「聞く力」「誠実さ」「学ぶ姿勢」があれば、着実に信頼を積み重ねられ、営業として成長できる環境です。
将来的には、海外案件に関わるチャンスも！

◎提案やアイデアもぜひ！
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少数精鋭の組織だからこそ、あなたの提案やアイデアが会社全体に影響を与えるチャンスも。自分の力で仕事を動かしている実感を味わいながら、未経験からでも挑戦できる面白さがあります。

チーム／組織構成
国内の営業所は、東部、中部、西部の3拠点です。
内勤の営業サポートメンバーを含め、現在は下記の人数で働いています！
■東部3名
■西部2名
■中部2名
30代～60代まで幅広い年代のメンバーが活躍中です！

対象となる方

大卒以上／業界未経験歓迎／法人営業の経験がある方（業界・経験年数不問）
★業界未経験歓迎
★社会人経験10年以上歓迎

【必須条件】
■大卒以上
■法人営業の経験をお持ちの方（業界・経験年数不問）
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

【こんな方に向いています】
■ユーザーや現場の話を聞くことが好き
■幅広い業界と接することを楽しめる
■自分で考えて行動することが好き
■キャリアアップを目指したい

選考のポイント

当社では、これまでのご経験だけでなく「これからどんなことをやりたいのか」というあなたの想いを重視しています。知識や経験は問いません。業界が初めての方でも、安心して飛び込んできてください！

勤務地

【大阪支社または東京支社】
★いずれも駅徒歩5分の好立地！
★配属先は希望を考慮！
★大阪勤務できる方は優遇いたします！

【大阪支社】
大阪府東大阪市長田東2-1-31-305
最寄駅：中央線／近鉄けいはんな線　長田駅より徒歩1分

【東京支社】
東京都港区芝2丁目10-1 芝ブライトビル3階
最寄駅：都営三田線　芝公園駅より徒歩4分

※いずれの支社も施設内受動喫煙対策あり

勤務時間

8:30～17:30（所定労働時間8時間、休憩60分）

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月（期間中の給与・待遇に変動なし）

給与

月給32万5000円～＋実績によるインセンティブ＋賞与年2回
※上記月給には固定残業代として月30時間分5万円～を含みます。
※超過分は別途支給。
※給与金額は、前職給与、年齢、経験、能力などを考慮の上で決定します。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
～

■社員の年収例
年収600万円／所長（31歳・入社4年目）
年収700万円／副部長（45歳・入社2年目）
年収900万円／部長（50歳・入社8年目）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■企業年金基金
■社内イベント

休日・休暇

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※年に1、2回は展示会のため土日出勤がありますが振替休日の取得が可能です。
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※入社6カ月後に10日付与
■5日以上の連続休暇取得可能

業界未経験でも安心！入社後の流れはこちら

入社後は、丁寧な研修を実施しております。
そのため、業界知識がない方でも安心してスタートしていただくことが可能です！

【独り立ちまでの流れ】
入社2週間～1カ月目
・本社や工場での研修（入社研修・導入研修を座学や現場体験を通じて実施）
・設計・製造・出荷の業務を体験しながら、商品知識や使用方法を習得

入社2カ月目～
・配属先の営業所でOJT研修
・お客様対応や展示会を通じて実践的に学ぶことができます

★分からないことは、先輩社員が丁寧にサポートします！
★独り立ちは個々の習熟度によって3～5カ月が目安です
★独り立ち後も先輩に相談できるため、安心して経験を積みながらキャリア形成が可能です