トナミ運輸株式会社の過去求人・中途採用情報

トナミ運輸株式会社の募集が終了した求人

整備士／年休120日／賞与4.0カ月分以上／残業1日1h程度

正社員

仕事内容

【各手当も充実！基本土日休み】自社整備工場で自動車の修理・点検をお任せ。フロント業務はなし
具体的な仕事内容
＝＝当社の整備士、ここがポイント！＝＝＝
◎自社の整備工場で勤務
法人顧客がメイン。個人のお客様対応は基本ありません。
固定のお客様も多く、顧客の獲得に捉われることもなし！

◎整備車両はトラックがメイン
一般的な乗用車と比較すると部品の大きさなども異なります。
また自社・他社メーカー問わず携わるため、技術や知識の幅を広げることが可能です。

◎整備に集中しやすい
フロント業務（入庫日の調整・顧客対応など）は別で担当者がいるため、作業に集中できます。
「作業を進めたいのに、お客様の対応もしないといけなくて目まぐるしい…」という悩みとは無縁です。

【具体的には…】
■自社トラックの車検整備・点検・修理
■他社車両・社員の乗用車などの整備
■車両の引き取り・納車など

＝＝働く環境も長く働きやすい秘訣！＝＝
◆年間休日120日
◆賞与4.0カ月分支給（昨年度実績）
◆残業1h／日程度
◆平均勤続年数は約17年
◆住宅手当や家族手当など福利厚生も充実！
◆有給休暇もとりやすい

＜入社後の流れ＞
★3級整備士を取得済の方
2級取得に向けて、実務経験を積んでいただきます。

★2級整備士を取得済の方
自動車検査員資格の取得を目指していただきます（整備主任者として1年以上の経験が必要です）。
取得後は車検後の最終確認などをご担当いただき、活躍の幅を広げて待遇アップを実現していきましょう！
※サポート体制も充実！詳細は休日・休暇欄の下「社員の成長を後押し！」をチェック。

チーム／組織構成
★働くスタッフについて★

滋賀工場には現在整備士が11名（20代～50代以上）が在籍。
落ち着いた雰囲気の職場で風通しが良く、居心地の良さを感じていただけます。当社の経営理念である「和の経営」の通り、相手の願いや要望、気持ちを考えることを大切にする社風です。

平均勤続年数は約17年と定着率も良く、安心して働き続けていただけるよう待遇も整えており、長年勤務いただいているスタッフも多くいます。

対象となる方

【学歴不問・業種未経験歓迎】整備士資格をお持ちの方／ワークライフバランスも大切にされたい方歓迎！
【必須条件】
■整備士資格（3級以上）+普通運転免許をお持ちの方

【歓迎条件】
■自動車検査員の資格をお持ちの方
■準中型免許以上の資格をお持ちの方

＜こんな方にピッタリ＞
◎ワークライフバランスを大切にしたい方
◎安定企業で腰を据えて働きたい方
◎経験や技術の幅を広げたい方
◎風通しの良い職場で安心して働きたい方

勤務地

【マイカー・バイク通勤OK／U・Iターン歓迎】
トナミ運輸滋賀整備工場：滋賀県近江八幡市東川町221

＜アクセス＞
JR琵琶湖線「近江八幡駅」から車で10分

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙（屋外の待合室にて喫煙可）

勤務時間

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
20時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間はありません。

給与

【2級整備士・自動車検査員をお持ちの方】
月給27万6660円+各種手当

【3級整備士をお持ちの方】
月給26万3180円+各種手当

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
＜各種手当 ※規定により支給＞
■残業代手当
■通勤手当
■住宅手当
■家族手当

■賞与
年2回
（7月・12月）※4.0カ月分（前年度実績）

■昇給
年1回
（7月）※1月あたり8.90％～（前年度実績）

■入社時の想定年収
年収380万円
～400万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度
■従業員持ち株会
■財形貯蓄制度
■退職金制度（勤続5年以上）
■お祝金（結婚・出産）
※お子さまの就学祝いには小学生はランドセルまたは図書カード、中学・高校、成人時にも図書カードなどを支給
■保障制度（トナミユニオン共済制度・遺族遺児年金制度・運輸共済制度など）
■企業年金基金
■確定拠出年金
■育児介護支援

＜定年制＞
65歳

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※土曜日については各従業員の予定を確認の上、交代で勤務
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社6カ月後の15日間付与）
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）※男女ともに実績あり
■介護休暇
（取得・復職実績あり）
★5日以上の連休OK
年末年始やGW、夏季休暇については5連休以上の長期休暇が可能です。普段も土日休み+有給で3連休を取得する方も多くいます。

社員の成長を後押し！

当社は社員の意欲に応えられるよう、教育面でもしっかりサポート！

特に自動車検査員の資格取得では、自動車整備振興会での講習+陸運局での本教習を受講いただく必要があります。費用面はもちろん、申し込みも会社で行いますので社員の負担はなし。また勤務時間内での受講が可能なので、プライベートの時間への負担もなく資格取得に集中できます。

上記は強制ではありません。自ら手を挙げていただいた方を対象としています。「今よりも活躍の幅を広げたい！」そんな熱意をお持ちの方はぜひチャレンジしてみませんか！

出典：doda求人情報（2025/9/18〜2025/12/10）