株式会社ADKデジタル・コミュニケーションズの過去求人・中途採用情報

株式会社ADKデジタル・コミュニケーションズの募集が終了した求人

デジタル広告の進行管理・運用・分析（フレックス／リモート有）

正社員
転勤なし

仕事内容

【大手クライアントと直取引】デジタル広告の進行管理、入稿チェック、効果測定～分析などをお任せします。
具体的な仕事内容
★スマホの方は、先に『Pickup』タブからご覧ください。当社での働き方や、職種理解を深めていただけます。

【お任せすること】
大手クライアントに伴走し、各種デジタル広告の運用・サポートをお任せします。

【携わる広告領域】
SNSやECサイトなど、デジタルメディア全般を運用します。

【具体的には】
主に、以下3つの業務をお任せします。

■１：進行管理
・広告制作・配信のスケジュール調整
・クライアントの指示・変更への応対
…など、クライアントと当社フロント・クリエイターとの橋渡しとして、各種プロジェクトの進行管理を行います。

■２：入稿チェック
広告の表現が法規的に問題ないかや、誤字脱字などをチェックします。

■３：広告配信後の効果測定～分析
・配信の不備がないかチェック
・広告の効果分析、レポーティング
・報告書作成
・ブラッシュアップ（素材の入れ替え、アレンジなど）
…など、配信の効果を分析してまとめたり、必要に応じて広告のブラッシュアップを行います。

【入社後の流れ】
▼入社後～1カ月間：研修期間
座学研修やOJTを通して、デジタルメディアについて知識を身に着けていただきます。

▼2カ月以降～：現場配属
特定商品のプロジェクト担当として、チームメンバーといっしょに簡単な業務からお任せします。
特殊なシステムを使用するため、レクチャー期間で操作に慣れていただきつつ、業務をひと通り回せるようになってきたら、少しずつ主担当でプロジェクト推進をお任せしていきます。

チーム／組織構成
【チームについて】
20代～30代のメンバーが中心。
配属先のチームは10名程で構成されています。

【先輩たちの前職例】
■Web制作会社／コンサルタント
■事業会社／マーケティング
…など、広告業界未経験の出身者が多数活躍中です！

【チームの雰囲気】
女性が多く、メンバー同士のコミュニケーションを特に大切にしています。
またチームの雰囲気も穏やかで、誰かが困っていれば放っておかない人ばかり。
出社・リモートを問わず、お互いに声を掛け合いながら、助け合う文化が根付いています。

■男女比：3:7（男性8名、女性21名）

対象となる方

【学歴不問／広告業界の経験不問】働き方を整えつつ、広告業界でキャリアを築きたい方にピッタリ！
【応募要件】
■デジタルメディアの基礎知識がある方
（PV・CVR・UUなど、マーケティング用語をはじめとした基礎的理解があり、クライアントおよび社内スタッフと用語を使いながら、そつなくコミュニケーションを取れる方を想定しています）
◎上記を満たしていれば、広告業界未経験の方も大歓迎です！

【歓迎要件】
■細かい確認作業ができる方
■GA4やSearchConsoleの使用経験

勤務地

【転勤なし／虎ノ門ヒルズ勤務／リモートワークあり（週2～3回）】
オフィス：東京都港区虎ノ門虎ノ門ヒルズ森タワー12階

※(株)ADKデジタル・コミュニケーションズで採用、(株)ADKマーケティング・ソリューションズへの在籍出向となります。
（出向先事業内容：マーケティング課題解決の統合的な提案・実施、デジタルおよびマスメディアのプランニング・バイイング、データドリブンマーケティング等）

※上記は出向先のオフィスとなります。また、以下各種労働条件も、出向先に適用される内容となります。

勤務時間

【フレックスタイム制】
■フレキシブルタイム/8:00～10:30、15:00～22:00
■コアタイム/10:30～15:00
■標準的な勤務例/9:30～17:45

【積極的にフレックスを活用できます！】
子どもの送迎で出勤時間を遅めに固定したり、イベントなどにあわせて早帰りなども可能です！

【労務管理・コンプライアンスを徹底しています】
■残業は1日平均1時間程
┗標準勤務時間帯の場合、実態として19時前には多くの社員が退勤しています。

■36協定順守、20時にはメール送信を控える文化が根付く他、過度な残業が発生しそうな場合アラートが発生します。
┗無駄な残業が発生しないよう、上長が状況確認、および必要に応じて業務コントロールを行います。
■平均残業時間
25時間

～30時間

雇用形態

正社員
試用期間：6カ月（期間中、各種条件に変動はありません）

給与

月給21万円～26万円＋各種手当

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当（1分単位で、発生分を100％支給）
■通勤手当（上限月5万円）
■在宅勤務手当

■賞与
年2回
（3月、9月）

■昇給
年1回
（10月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～450万円（時間外労働25時間想定賃金含む）

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金あり（退職金規程に準ずる）
■確定拠出年金／企業年金あり
■リモート・在宅勤務制度あり（出社週2回以上）
■時短勤務制度あり（要相談）
■服装自由（オフィスカジュアル）
■カフェあり
■定年制（60歳まで）／再雇用制度あり
■オフィス内フリーアドレス

休日・休暇

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12/30～1/3）
■GW休暇
（暦通り）
■夏季休暇
（有休とは別で5日付与※期中入社は按分）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日以上付与の場合は必ず5日取得）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
※定休と有休を組み合わせ、5日以上の連休取得OK