社会保険労務士法人　かぜよみの過去求人・中途採用情報

＜9割が実務経験なしで入社！＞社労士の資格があればOK！入社後の知職・経験習得への手厚いサポートあり
具体的な仕事内容
【具体的には】
■人事、労務相談業務
■アウトソーシング業務（社会保険および労働保険、給与計算等）
■給与制度、人事制度構築業務
■助成金相談および代行申請
■企業型DC導入支援
■開業支援

【取引先は】
1000人単位の大企業から数名のクリニックまでさまざま。
1人あたり20～30社ほどを担当します。
人事労務担当者のほか、医師、経営者とも対面する機会があり、経営者の感覚を肌で感じることができます。
経験に応じて大きな案件に携わる機会もあります。

【入社後は？】
初めからすべてをお任せすることはありません！
導入研修後は、社会保険・雇用保険などの手続き・給与計算などの業務から始め、先輩社労士のアシスタントをしながら業務の幅を広げます。
基本となる業務+αで幅広い分野を学び、1年後には独り立ちも可能。

★入社半年の先輩は‥‥
社会保険等の入社手続き、給与計算等の基礎業務に加え、
先輩の補助として開業支援のサポートを行っています。
面接日時の調整や、手続きの書類作成など、簡単な業務からステップアップ中！

★経験のある方は‥‥
経験やスキルに応じて、人事労務相談、人事・給与制度構築、助成金申請など
どんどんお任せしていきます。

チーム／組織構成
★福岡オフィス：男性6名、女性28名（有資格者・試験合格者：男性6名、女性6名）
★北九州オフィス：男性4名、女性5名

＜実務経験なしで入社した社労士は15名以上＞
前職は、営業、事務、美容部員、銀行、広報、フリーターなどさまざま。
代表の肥海も社労士資格を取得し、実務未経験から始めました。
未経験者の受け入れ実績が多いため、丁寧な教育・指導方法には自信あり！

★先輩の声
「新人スタッフの配置は必ずベテランスタッフの隣！入社後は先輩が両隣にいてくれたので、わからないことの質問・相談がどんなタイミングでもできたのでかなり安心感がありました。」

★企業の人事総務経験がある社労士資格者も3名活躍中。

【実務未経験OK！】社会保険労務士の資格をお持ちの方／2025年度合格予定の方も歓迎／学歴不問
＜必須条件＞
■社会保険労務士の資格をお持ちの方（実務未経験OK！）
■2025年度試験の自己採点で合格ラインにいる方もOK

＜歓迎条件＞
■営業・販売・サービスなど対人折衝の経験がある方
■コミュニケーションを取るのが好きな方
■多くの経験を積み、成長していきたい方


#職種未経験歓迎 #業種未経験歓迎

＜駅チカ／福岡市or北九州市★希望は最大限考慮＞
※本人の希望がない限り転勤はありません！
【本社】
福岡県福岡市博多区博多駅東2-6-1　九勧筑紫通ビル９階
JR博多駅筑紫口より徒歩5分
※博多駅近くの綺麗なオフィスビル！

【北九州オフィス】
福岡県北九州市小倉北区魚町1-4-21　魚町センタービル8階
北九州モノレール平和通駅より徒歩2分
JR小倉駅より徒歩5分

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

9:00～18:40（休憩60分）

★来期（12月21日）より勤務時間を変更します。
9:00～18:00（休憩60分）※所定労働時間が40分短縮されます！
働き方改革続行中♪

＜1日の流れ（3年目社員の場合）＞
8:50　 出社、今日の業務内容確認
9:00　 朝礼
10:00　クライアントからの相談対応、社会保険や労働保険等の手続きなど
12:00　昼休み
13:30　業務ミーティング
14:00　クライアント先への訪問、規程類の作成など
18:00　本日の振り返り、日報提出など、退社
■平均残業時間
20時間

程度

正社員
試用期間6カ月（待遇に変更なし）
【試用期間3カ月目までの給与】
月給24万5000円（固定残業手当月30時間分、月4万8000円含む）
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※4カ月目～は下記給与

月給25万円～月給29万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万8000円～5万2000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給。

★残業時間が30時間を超えることはほとんどありません！超過した場合はもちろん満額しっかり支給♪
★経験やスキルに応じて、給与額を決定します。

＜ 評価制度 ＞
◇スキルに応じて任される役割も幅広くなるため、それを報酬に反映する仕組みを作っています。
◇事務所の売上や利益等の経営数値を全社員に公開し、その頑張りを期末に決算賞与として還元しています。★設立より16年連続支給中！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（上限なし）
■時間外手当（超過分）

■賞与
年2回
（7月・12月）
※別途決算賞与（12月下旬支給）あり（設立より16年連続支給中！）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収375万円
～500万円

■社員の年収例
年収600万円／入社7年／社労士資格者／月給35万円＋賞与＋決算賞与
年収500万円／入社5年／社労士資格者／月給30万円+賞与+決算賞与
年収450万円／入社3年／社労士資格者／月給27万円+賞与+決算賞与

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時短勤務制度（活用実績多数）
■退職金制度（勤続3年以上）
■企業型確定拠出年金（掛金補助及び年１回の投資教育あり）
■オフィスカジュアル

＜教育・研修サポート＞
■導入研修（入社1年目）
■フォローアップ研修
■定期的な勉強会（任意参加）
■外部研修等の受講料負担

＜ライフイベント・生活サポート＞
■慶弔金支給
■出産祝い金
■住宅取得祝い金
■引越し費用負担あり（規定あり）
■旅行休暇時の支援金支給
■お食事会などの会社行事：全額会社負担
■ベネフィット・ワン加入（福利厚生プラン・Netflix無料）
＜働く環境＞
定期的に全社員との面談を行っており、さまざまな相談がしやすい環境です。
社員が学びたいこと、挑戦したいことは積極的に支援しています。
手続きや技術などの初歩的なものから、「老後相談への回答方法は？」など事例を基にした本格的なものまでさまざまな内容の社内勉強会を開催しています。
また、社歴に関係なくスキルに応じて仕事を任せていくなど、経験習得へのサポートも惜しみません。

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日）
■GW休暇
（カレンダー通り）
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日～20日）※下限日数は、入社半年経過後の付与日数
■産前・産後休暇
（取得実績多数あり／復帰率100%）
■育児休暇
（取得実績多数あり／復帰率100%）
■介護休暇
★5日以上の連休取得もOK！