株式会社ワイズメンコーポレーションの過去求人・中途採用情報

【★飛び込み・テレアポ・新規開拓なし】既存顧客や紹介のあったお客さまへ保険のご提案をお任せ
具体的な仕事内容
一人ひとりに最適な保険をコーディネート＆マッチング

複数の保険会社の商品を取り扱う代理店のため、お客さまに寄り添った幅広い提案ができるのが強み！
生命保険や損害保険の両方を取り扱います。

既存顧客や紹介のあったお客さまが中心のため、新規開拓・テレアポ・飛び込み等の負担はなし！

-------
　★主な業務内容
　　　　　　-------
◎お客様一人ひとりと向き合う提案
・既存クライアントのニーズをヒアリング
・保険のご紹介やその更新手続き
・訪問件数は、大体週に5～6件ほど
・ご訪問以外にもご希望によって、オンラインや電話などでお手続き対応
・お客様からのご相談には丁寧にご説明
・状況に合わせて保険会社に連携

◎提案した“その先”も関わる
「家族が増えたから保険を見直したい」「入院が必要なので保険の申請をしたい」など、悩み等がないかをヒアリング。何かあったら相談してもらえるような関係性を築き、お客様をしっかりサポートします！

-------
　★POINT
　　　　-------
【◎30社以上の商品で柔軟な提案が可能！】
生命・損害保険合わせて30社以上の商品をお客さまにご提案できるので、一層お客さまに寄り添うことができます。

【◎営業活動にしっかり時間を使える環境！】
・飛び込みなし
・新規開拓なし
・ノルマなし
・残業少なめ

営業に集中できる環境づくりに当社は力を入れています！休日も取りやすく、メリハリのある働き方が可能。
お客さまに寄り添うことに集中できる、余裕のある働き方を推奨しています。

【◎事務アシスタントあり】
事務スタッフが5名在籍しており、見積もり作成や保険会社への申請といった事務仕事を依頼することが可能です。
顧客情報は社内システムで一元管理しているため、依頼時の共有もスムーズ。
バックオフィス体制が整っており、営業活動に専念できる環境を整えています。

チーム／組織構成
＼20代～40代活躍！男女比5:5／
ノルマはなく、目標は個人ではなくグループで追っていきます。
日々のコミュニケーションも活発で、「このお客様には何が紹介できそう？」「担当クライアントからこんな相談を受けたんだけど、事例知ってる？」など、気軽にノウハウを共有し合う雰囲気があります。

【未経験歓迎／金融業界・営業経験 優遇】要普通免許（AT可）★第二新卒歓迎
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方　社用車で営業訪問の可能性があります
■「誰かの役に立つ」意欲や「成長意欲」が高い方、相手の立場を深く理解できるコミュニケーション力を持つ方を歓迎。

＜こんな方を歓迎します！＞
◆金融業界の経験
◆営業経験
◆収入をアップさせたい方
◆仕事もプライベートもすべて充実させたい方
◆頑張った分正当な評価をされたい方

■こんな経験が活躍！
アパレルや携帯販売、飲食店スタッフ、ブライダルプランナー、教師など
さまざまな経歴が活かせます。

★学歴不問
★職種未経験歓迎
★業種未経験歓迎
★第二新卒歓迎

【★転勤なし】

本社／大阪府大阪市北区東天満2-6-5 I・S南森町ビル7F

＜アクセス＞
JR東西線「大阪天満宮駅」より徒歩3分
Osaka Metro谷町線・堺筋線「南森町駅」より徒歩3分

受動喫煙対策：オフィス内禁煙

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
└お客さまの都合で休日出勤が発生したときは、土曜日の場合は残業として計算、日曜日の場合は代休を取得していただきます。

＼残業も少なめです！／
商談スケジュールなどは営業の裁量に一任。「この日は予定があるから、有休を取れるようにしよう」など、調整しながら働けます！
■平均残業時間
20時間

以下

正社員
※2カ月間の試用期間があります。
※試用期間中、住宅手当の支給はなし。そのほかの待遇に変更はありません。

★あなたに合った給与形態をお選びください★
保険営業経験者：月給30万円から
未経験者：月給27万5000円から

【完全歩合制】
ご自身の成績に応じて給与を支給します。
＜収入例＞
月収40万円（入社1年目・未経験）
月収250万円（入社3年目・未経験）


【固定給】
月給27万5000円(固定残業代含む)～＋賞与（昨年度実績1.7～2.5ヶ月分）
※経験や能力を考慮のうえ決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万5000円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

＜プラスして支払われる手当＞
■交通費支給（月3万5000円まで）
■出張手当
■役職手当
■食事手当（月5000円）
■住宅手当・家賃補助（月2万円）※世帯主のみ

＜年収例＞
520万円／入社5年目
450万円／入社3年目
420万円／入社2年目

■賞与
年1回
（10月／昨年度実績1.7～2.5ヶ月分）
※固定給の場合

■昇給
年1回
（1月）※固定給の場合

■入社時の想定年収
年収371万円
～455万円※固定給の場合

■社員の年収例
月収40万円（入社1年目・未経験）
月収250万円（入社3年目・未経験）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■入院医療保険（業務災害総合保険）全員加入
■オフィス内禁煙
■健康経営優良法人認定　2022年から2025年まで継続認定中

＼プライベートと両立できます！／
当社では社員の子育てなどもしっかりとサポート。「子どもが急に体調を崩して……」といった緊急時の休暇も取得できるようフォローしています。実際、子育て中の先輩社員も活躍中。ライフステージが変わっても安心して働けます！

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（原則土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
会社としても有休取得を奨励中。消化率は70.23%！
■産前・産後休暇
★取得・復職実績あり
■育児休暇
★取得・復職実績あり
■介護休暇
お客さまのご都合に合わせ、まれに休日出勤が発生します。土曜日の場合は残業として計算、日曜日の場合は代休を取得していただきます。
★5日以上の連続休暇を取得可能です！

OJT形式で先輩と一緒に業務をこなしながら、徐々に慣れていただきます。保険に関する知識や業界知識を学べる座学研修をはじめ、先輩の商談に同行したり、ロープレを行ったりなどして、少しずつ知識やスキルをアップ。未経験の方もしっかりとサポートするのでご安心ください。

3カ月目以降を目安に、担当のお客さまをお任せしていく予定です。すでに当社と契約していただいているお客さまが中心なので、コミュニケーションも取りやすく、スタートに最適。1年後以降を目安にひとり立ちし、目標を設定していくイメージです。

約30年にわたり、生命保険会社20社、損害保険会社10社の商品を扱う保険代理店としてお客さまを支え続けてきた当社。個人や法人のお客さまへ、その状況に合った保険商品をご提案することで多くの信頼をいただいています。それにより安定した業績を実現。投資開始を促す社会情勢により、今後はさらなる事業拡大を目指す方針です。

そのため、お客さまとのフロントとなる営業メンバーの増員が必要不可欠。私たちとともに、当社の成長を支えてくださるメンバーを新たに募集いたします！

Tさん（入社5年目）
「前職でも、保険業界で営業をしていました。その頃と比べると、既存のお客様と確実にお会い出来てうれしいです。フルコミッション制の求人も少なくない中で、既存顧客や紹介のあったお客さまへの提案が中心なのは魅力だと思います。固定給で安定した収入も得られるので、精神的にもとても楽になりました！」

Aさん（入社3年目）
「私生活にも配慮してくれる職場だと思います。子育てをしながら働いているのですが、この会社では年に4回、役員面談があり、そこで働き方についてじっくり話を聞いてもらえて安心しました。産休・育休から復帰して活躍する仲間も多いので、ワークライフバランスが整えやすいです」