株式会社犬印本舗の過去求人・中途採用情報

【業界・経験年数は不問】企画から完成まで携われる◎マタニティインナーのデザイン～パターン作成をお任せ
具体的な仕事内容
ママたちの大切な体を守る、必要とされ続ける商品をあなたの手で生み出してみませんか？

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仕事内容
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＜パターン業務＞
■パターン作成
■グレーディング
■サンプル依頼（工業用パターン作成／縫製仕様書作成）
■先上げ検品
■量産依頼（本生産用仕様書／量産用パターンデータ作成）
■納品前検品

＜デザイン業務＞
■企画・デザイン
■サンプルの仕様書作成
■提案用イメージマップ作成
■テキスタイル（プリント柄）作成
■販促物・パッケージのイメージ作成

入社後は、まず当社のマタニティ用品についての学びからスタート。
どんな商品を手がけているのか、私たちが大切にしている想いやこだわりを知っていただきます。

アパレルCADに不安がある方や、ブランクのある方も大丈夫！
必要に応じてCADメーカーの研修にも参加していただけます。

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★ここがポイント！
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【1】ママに寄り添った商品作りができる
モニター会議を定期的に行い、実際に使用する方々の声を何よりも大事にしています。
リアルな感想を聞き『何が求められているのか』『何が足りないのか』を調整。
需要に合う商品を作り、ママたちの“安心”に貢献できます。

【2】新しさもどんどん取り入れる柔軟さ◎
創業123年で培ってきた実績やノウハウは、もちろん大きな強み。
ですが、常に更新されていく流行やニーズに合わせる“柔軟性”も兼ね備えているのが当社です。
歴史ある犬印らしい『こだわり』や『使いやすさ』を武器に、時代に合わせた変化を取り入れています。

【3】コラボも多数！幅広い経験が積める
有名モデルさんとの共同開発や、誰もが知るベビー用品店さんや大型衣料品店さんとのコラボも♪
業界で確かな地位を築いてきた当社だからこそ、多様な企画に携われるチャンスと面白みがあります！

チーム／組織構成
●現在メンバーは7名。コミュニケーションは密に取り合い、メリハリをつけて働ける職場です！
●ママ社員も多数活躍中！お互いに助け合う風土が根付いていますので、子育て中の方もご安心ください◎

■男女比：全員女性
■定着率：100%（直近1年間）★平均勤続年数は10～15年と長く勤める社員が多いです。

【経験年数・業界不問】◎仕事と家庭を両立したい方／アイデアを活かしたモノ作りをしたい方
経験が浅い方やブランクがある方も歓迎します！
研修制度・サポート体制が整っていますので、まずはお気軽にご応募ください。

【応募条件】
■パタンナー、もしくはデザイナーとしての実務経験をお持ちの方
■アパレルCADの知識・スキルをお持ちの方

【こんな方が向いています】
■商品作り（モノ作り）が好きな方
■自身の思いや経験を形にしたいと考えている方
■もう一度キャリアをスタートさせたい方

もちろん、レディースインナー・マタニティ用品の業界経験のある方はさらに優遇します。
※必須ではありません

【駅チカ★徒歩5分／転勤なし／大阪府堺市勤務】

【北花田事務所】
大阪府堺市北区北花田町2-248 2F（北花田商品センター 2F）
■最寄り駅：Osaka Metro・御堂筋線「北花田駅」より徒歩5分
■受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外に喫煙場所あり）

8:50～17:20（所定労働時間7時間30分　休憩60分）

★勤務日数や勤務時間など、ご相談に応じます。
■平均残業時間
20時間

以下　※定時退社も可能です！

正社員
試用期間:5カ月
※試用期間中の給与・待遇に変動はありません。

月給：19万6600円～48万7500円
※下限月給は、第二新卒・経験2年未満の方向けのモデル月給です。
※給与は、経験・能力を考慮の上、決定いたします。

＼モデル月収／
月収32万1600円（30代・入社6年目）
※内訳：月給27万2400円＋家族手当3万200円＋ローン補助1万9000円（別途交通費全額支給）
※配偶者と子ども2人・持ち家（ローン有）の場合

■賞与
年2回
※業績による

■昇給
年1回
※業績による

■入社時の想定年収
年収250万円
～590万円　※経験・能力を考慮して決定いたします。

■社員の年収例
680万円／45歳／入社15年目（課長）
400万円／35歳／入社6年目

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■残業手当
■家族手当（配偶者：月9500円、子ども1人当たり：月6100円）
※子どもの人数に応じて家族手当の割増制度あり
■慶弔手当
■自宅のローン／家賃補助制度（当社規定による）
■退職金制度
■企業年金基金
■社員割引あり
■オフィスカジュアルOK

＜年間休日＞
111日
＋有給取得5日＝実質年休116日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土日／最終土曜日のみ出勤）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■リフレッシュ休暇（有給休暇取得を推奨する制度）

★5日以上の連続休暇取得可能！
★福利厚生、休暇制度が充実していますので、安心して腰を据えて働けます！

まずは、マタニティ用品に関する勉強からスタート！
当社がどんな商品を取り扱い、どんな想いで商品作りに携わっているかを学んでいただきます。
いきなりすべてをお任せすることはありません。
『アパレルCADはまだ不慣れ…』という方やブランクがある方などは、CADのメーカーの研修にいくことも可能ですので、あなたの状況に合わせて進めていきます。
当社のノウハウをしっかりと持っている先輩社員がきちんとフォローしますので、ご安心ください◎
実技も取り入れていきながら、少しずつステップアップしていきましょう！