株式会社みらいアーキテクトの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 5件あります！

株式会社みらいアーキテクトの募集が終了した求人

反響営業／未経験歓迎／定着率95％／年休120日／土日休み

正社員
転勤なし

仕事内容

【専門知識・経験不問】依頼が殺到している反響営業を中心にお任せしていきます。
具体的な仕事内容
【営業スタイルは…】
■エンドユーザーからの反響営業
■不動産会社・税理士さんからの紹介への対応
※戸建賃貸・賃貸アパート、事務所などの建築を主にご提案します。

【具体的には…】
■相談・ヒアリング
■調査・基本計画・資金計画のご提案
■施工を提案するための資料作成
■工事着工前の仕様を決める打ち合わせ
■着工後の進捗の確認　
■引き渡し・アフターフォロー　など

【入社後は…】
先輩の営業活動へ同行し、反響営業からスタート。
▼1カ月目
反響先への電話のかけ方、アポの取り方を学びます。
先輩とともにアポが取れたお客様宅へ訪問し、トークやその後のフローを把握しましょう。

▼3カ月目～
初期段階の対応や簡単な案件であれば1人で対応できるようになります。
徐々に1人で対応できる業務の幅を増やしていきましょう。

【ポイント】
■個人宅への飛び込み営業なし
■基本は対面営業でオンライン打ち合わせは少なめ
■OJTに加え、マニュアルで知識を定着
■慣れるまで先輩が同行、お互いに納得してから独り立ちへ

【営業のしやすさ】
★ある程度決められた「型」がベース
要望に合わせてその組立てパターンは無限大。
設計部と連携することで柔軟な対応も可能です。
初めは先輩のアドバイスを受けながら最適なプランを模索しましょう。

★豊富なノウハウ
木造建築物に強みを持つ当社は多くのノウハウを蓄積。
狭小地や変形地でも設計を工夫することでお客様の理想を形にします。
お客様のご希望、土地、周辺環境を総合的に判断し、どの形態（戸建・アパート）がベストかもアドバイス。
工務店機能も持ち合わせているため、建築費を安く抑えられるのも成約に繋がりやすいポイント。
より良いものを低価格で建てられるとご好評をいただいています。

★自由度高く働く
慣れてきたら徐々に自分のスタイルができてくるはず。
基本のルールができていれば提案方法やスケジューリングは自身の裁量で決められます。

チーム／組織構成
【年間売上100億円を目指し、事業拡大中！】
今後も事務・設計士などメンバーが増員予定！
これまで培ってきたノウハウと仲間同士で支え合うスタイルを大切にしながら、より大きな成長を目指していきます！

■定着率：95%以上（2024年度）

対象となる方

【学歴不問／未経験歓迎】経験・スキル・資格は一切不問！入社後丁寧に教えます！
「未経験から営業に挑戦したい」
「働きやすい環境の整った会社で活躍したい」
「しっかり稼げるようになりたい」
このような想いがあれば当社はピッタリの環境です！

【こんな方にピッタリ！】
◎人とのつながりを大切にしたい
◎コミュニケーションを取ることが好き
◎チームで物事を成し遂げたい
◎裁量権のある環境で働きたい
◎成果に応じて収入が大幅に増える働き方がしたい

【下記のような方は尚歓迎！（必須ではありません）】
◎営業のご経験（業界・年数不問）
◎不動産業界でのご経験
◎高価格帯の商材を扱ったご経験
◎マネジメント経験
◎建築士や宅地建物取引士の資格

※学歴不問
※第二新卒歓迎

選考のポイント

＼人柄・意欲重視の選考！／
面接はお互いのことを知る場。「研修制度はどうなってますか」「入社後のキャリアパスを詳しく教えてほしい」といった質問もＯＫです。

勤務地

■東京支店（採用強化中！）
東京都中央区京橋2-1-3　京橋トラストタワー6F

＜アクセス＞
・京橋駅より徒歩1分
・東京駅より徒歩4分

※受動喫煙防止対策：建物内に喫煙所あり
※横浜本社／神奈川県横浜市神奈川区泉町17-1　第一泉ビル5F

勤務時間

9:30～18:30 （所定労働時間8時間／休憩60分）
■平均残業時間
10時間

～20時間

雇用形態

正社員
試用期間：3カ月（給与・待遇に変更はありません。）

給与

＜営業未経験の方＞
月給27万円～35万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月45時間分を、月6万8000円～8万8000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

＜営業経験者の方＞
営業経験者の方は優遇させていただきます。
スキルに自信をお持ちの方はぜひご応募ください！

＜管理職採用あり＞
月給45万円～（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月45時間分を、月11万3000円～支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ制度（入社1年目でも年収1000万円を超える可能性が十分あります！）
■通勤手当（全額支給）
■時間外手当（固定残業代超過分）
■役職手当
■資格手当（一級建築士：月4万円、二級建築士：月1万円、宅建：月1万円）

■昇給
年1回
（10月）

■入社時の想定年収
年収600万円
～1000万円

■社員の年収例
年収1000万円／入社3年目
年収600万円／入社1年目

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■携帯貸与
■社用車あり
＼働き方改革推進中！／
さらなる待遇改善の予定！社員ファーストな改善を心がけています！

休日・休暇

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■年末年始休暇　
（会社カレンダーによる）
■GW休暇
（定休以外に5日間取得）
■夏季休暇
（定休以外に5日間取得）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年後10日間付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■特別休暇
★最大7日の連続休暇が取得可能！