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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社エンパワー

専門店(アパレル・アクセサリー)

東京都新宿区西新宿6-8-1住友不動産新宿オークタワー19F

株式会社エンパワーの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 46件あります!

株式会社エンパワーの 募集が終了した求人

ルート営業/月収60万円スタート/残業ほぼなし/直行直帰OK

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

【未経験歓迎×完全予約制】ご予約いただいたお客様のご自宅を訪問し、骨董品やブランド品などの査定・買取
具体的な仕事内容
【出張買取で働く3つのポイント】
1│入社してすぐに高収入を実現
■月収60.1万円スタート
└入社初月から高水準の収入が得られ、余裕のある生活が叶います。
■平均年収1320万円(管理職除く/70名)
└頑張りが収入に直結するため、年収1000万円超も珍しくありません。

2│未経験からでも活躍しやすい環境
■ご予約件数は前年比2倍の右肩上がり
└「重くて運べない」「交通手段がない」などの理由からご依頼は年々増えています。
■査定知識がなくてもOK!
└本部スタッフがオンラインで査定をサポート。未経験でも自信を持って価格提示ができます。

3│オンオフのメリハリをつけた働き方
■直行直帰のワークスタイル
└通勤時間がなく、満員電車のストレスとも無縁。効率よく働けます。
■毎日定時でサクっと退勤
└仕事終わりにサウナや映画を楽しむなど、自分の時間をしっかり確保できます。

【仕事内容】
ご予約いただいたお客様宅へ訪問し、査定・買取を行います。
事前にご依頼をいただいていることもあり、成約率は約90%!
※地域のお客様へのPR活動や過去にご利用いただいたお客様への架電をお任せすることもあります

*1日の訪問件数:平均3~4件
*査定は商品の写真を撮影し本部に送信して査定額を確認
*移動は社用車を使用

【スケジュール例】
09:00 訪問準備(自宅から直行)
 ▼
10:00 ご予約のお客様先へ訪問し、査定・買取
 ▼
12:00 ランチ休憩
 ▼
13:30 顔なじみのお客様から追加の依頼で訪問
 ▼
15:15 お客様からご親戚を紹介いただき訪問
 ▼
16:30 4件目のお客様は遺品整理のご相談、複数の商品を買取
 ▼
18:00 退社(自宅へ直帰)

◎さまざまな手法で買取を実施
ご自宅に伺う出張買取の他、店舗買取やショッピングモールでの催事買取など、買取手法はさまざま。
希望・適性に応じてお任せします。

チーム/組織構成
\95%以上が未経験スタート/
先輩たちの前職は、中古車の買取営業や不動産の営業、ホテルのフロント、アパレル販売員、ITエンジニア、ドライバー、インストラクターなどさまざまです。

◎20代~30代を中心に活躍中!

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問・第二新卒・ブランクOK】★販売・サービス経験者、活躍中!
<必須条件>
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・PC基本操作(Excel、Word入力、メール作成など)ができる方

★第二新卒&社会人経験10年以上も大歓迎!
★社員、アルバイト問わず、接客経験を活かせます!

\こんな方にぴったりです!/
◎頑張りを正当に評価される環境で、収入アップを実現したい
◎成長企業で、自身の可能性を試したい
◎将来性あるスキルを身につけたい
◎早期にキャリアアップできる環境で働きたい
◎仕事もプライベートも、どちらも全力で楽しみたい

★お客様との会話を楽しむことを一番に考えてくだされば、むやみな営業トークは必要ありません。

選考のポイント

★人柄・意欲重視の選考を行います!
仕事はイチから教えますので、ご安心を!独り立ち後も査定の際には本部の先輩や専属の査定員に相談できます。

勤務地

【直行直帰◎/マイカー通勤OK/社宅あり】
勤務地はご希望を考慮の上、決定します。

※下記、エリアに通勤可能な方を想定しています
└エリア外で転居可能な方には社宅をご用意します(全額会社負担)

■北海道エリア
北海道札幌市

■東北エリア
福島県福島市

■関東エリア
東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、栃木県、茨城県、群馬県

■東海エリア
愛知県

■関西エリア
大阪府
兵庫県

■中四国エリア
広島県広島市
岡山県岡山市

■九州エリア
福岡県
熊本県熊本市

※適性に応じて直営店舗で経験を積んでいただく場合もあります。
※マイカー通勤OK(地域により規定あり。詳細はお問合せください)
※希望者には、1~2泊程度の出張をお願いすることもあります。
旅行気分を感じながら出張を楽しんでいる社員も♪
ご家庭の事情などで難しい方にはお任せしませんので、ご安心ください。

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間)

《 基本的に“残業しない”スタイル 》
働き方改革に取り組み、無駄な残業はしない方針の当社。
「転職して自分の時間が増えた」という声多数!
■平均残業時間
20時間

未満(状況により変動します)

雇用形態

正社員
◆試用期間:3~6カ月(労働条件は本採用と同じ)

給与

\\2026年4月20日までの入社限定!月収60.1万円保証!//

【入社~3カ月間は月収60.1万円保証!】
★手当30万円を特別支給します!(3カ月)
※2026年4月20日までにご入社の方が対象

月給30万1000円(固定残業代含む)+インセンティブ+賞与
※経験者は優遇します
※固定残業代:月7万4000円/45時間を含む
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します

【★出張買取部の平均年収1320万円★】
70名(管理職除く)/平均年齢31.9歳

※4カ月目以降もテスト不合格の場合:月給28万3000円(固定残業代含む)
└これまで1カ月以内の合格率100%ですのでご安心ください!
※固定残業代:月7万円/45時間を含む
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★インセンティブ制度
月20万円は当たり前。インセンティブだけで100万円以上の社員も!

■賞与
年2回
(4月、10月)※半年在籍後、支給

■昇給
年4回
四半期毎に昇給・昇格のチャンスあり!翌月の給与に反映します!

■入社時の想定年収
年収600万円
~1600万円(月給+インセンティブ+賞与)

■社員の年収例
年収2830万円/入社6年目(未経験入社/月給30万1000円+賞与+各種手当)
年収1239万円/入社2年目(未経験入社/月給30万1000円+賞与+各種手当)
年収946万円/入社1年目(未経験入社/月給30万1000円+賞与+各種手当)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月3万円まで)
■出張者向け借上社宅あり(全額会社負担/規定あり)
■マイカー通勤OK(地域により規定あり。詳細はお問合せください)
■研修制度
■結婚祝金
■出産祝金
■傷病見舞金
■災害見舞金
■死亡弔慰金
■家族弔慰金
★入社祝い金制度
入社祝いとして3カ月間、30万円を特別支給しています!

休日・休暇

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(シフト制/月の半分ほど希望休を取得できます!土日祝休みの希望も可能です)
■年末年始休暇 
(4日)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(10日)
■産前・産後休暇
※取得実績100%
■育児休暇
※取得実績100%
■アニバーサリー休暇(最大10日間+特別手当+航空券)
※勤務年数に応じて付与
=====
★年末年始休暇などと公休をあわせて5日以上の連続休暇も可!旅行を楽しむ社員もいます!

< ワークライフバランスもバッチリ >
せっかく高収入を稼いだのに使う時間がない…なんてことは当社ではありません!
シフト制ですが月のお休みのうち半分ほどは希望通り取得できますし、有給取得もしやすい環境です。
中には長期休暇などと合わせて旅行を楽しむ先輩もいます!

★徹底的なPR戦略でご予約数も急増中!

▼直近のメディア掲載実績▼

■TBS
『アッコにおまかせ』
『Nスタ』
『THE TIME』
『ひるおび』

■テレビ朝日
『ビートたけしのTVタックル』
『羽鳥慎一モーニングショー』
『グッド!モーニング』

■日本テレビ
『有吉の壁』
『news every.』
『DayDay.』

■テレビ東京
『ワールドビジネスサテライト』
『真空レンズ』

など、さまざまな番組へ多数出演させていただいております。
さらに、フィギュアスケート国際大会「ISUグランプリシリーズ2025」2大会に協賛することが決定!

リピートはもちろん新たなお客様からのご依頼、そして高い成約率へもつながっています。

★成長を実感できる研修と評価制度

未経験からでも安心してスタートできる、
充実した研修をご用意しています。
接客マナーや査定のコツなどイチから習得できます。

【研修の流れ】
・1週間:座学研修
└本社で買取の基礎知識や商品知識を学びます
・1~2週間:OJT研修
└先輩社員に同行し、実際の現場での流れやノウハウを身につけます
・約2カ月間:スキルアップ研修
└担当GMより査定スキルを習得します
ロープレで実践練習も行うので、自信を持ってデビューできます!

さらに、年齢や経験に関係なく実績を正当に評価。
早期の昇進も叶う環境です。
努力がダイレクトにチャンスへつながる、
やりがいあるステージをご用意しています。

★“ニーズ拡大中”の出張買取で高収入へ

店舗へのご来店が増加する一方で
「重くて持ち運べない」「交通手段がない」 などの理由から
出張買取のご依頼数は昨年比で2倍以上に増えています。

予約いただいたお品物に加え
「これもお願いできる?」と追加で依頼をいただくことも多く、
成約につながりやすいのも特長です。

その結果、安定した成果と高いインセンティブを実現。
実際に、出張買取部の平均年収は1320万円(70名/平均年齢31.9歳/管理職を除く)。
入社1年目で年収1000万円を超える社員も多数活躍しています。

安定した需要と明確な評価制度のもとで、
早期から高収入を実現できるのが、当社の出張買取の魅力です。


出典:doda求人情報(2025/12/22〜2026/2/22)

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出典:doda求人情報(2026年2月時点)

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