株式会社山電情報センターの過去求人・中途採用情報

株式会社山電情報センターの募集が終了した求人

ITエンジニア（社内SE）／未経験歓迎／年休123日／土日休

正社員
転勤なし

仕事内容

ご経験・スキルに応じて、ITに関する問合せ対応から、ITインフラの企画・設計・構築までお任せします。
具体的な仕事内容
【◆入社後の流れ】
入社後まずは、グループ社員からのITに関する問い合わせ対応やトラブルシューティングといったサービスデスク業務からスタートします。身近なユーザーの声を直接聞きながら、グループ内のニーズを把握し、課題解決のスキルを磨いていきましょう！

サービスデスク業務を経験した後、希望と適性に応じて、より専門的で上流の業務に取り組んでいただきます。

【◆具体的な仕事内容】
■PC、ソフトウェア、ネットワークに関する問い合わせ対応
■アカウント管理、各種設定作業
■トラブル発生時の一次切り分け、エスカレーション
■FAQやマニュアルの作成・更新

＜ステップアップ後の業務例＞
■Microsoft 365の高度な運用・管理
■ITインフラの企画・設計・構築
■新規ITソリューションの導入検討、ベンダーコントロール
■情報セキュリティ対策の推進

★幅広い業務に対応します★
直近では、Windows11へのアップグレードも重要な課題。グループ各社から寄せられる相談に対して、担当の垣根もなくチーム全体で対応をしています。知見のある先輩社員から学びながら、一緒に整備を進めていきましょう！

★やりたいことがやれる★
未経験の業務であっても、一人ひとりの「やってみたい」という意思を尊重してお任せしていきます。OJTでのサポート体制には自信があります！

★学びたいことが学べる★
外部セミナーなどの受講費用も会社がサポート。Windowsの基礎からネットワークスペシャリスト、ロジカルシンキング講座まで対象は幅広く、受けたい講座を自分で見つけて提案することもOK！

チーム／組織構成
【◆安心して成長できるサポート体制】
管理部門2名を含む、計12名が在籍しています。30代～50代とややベテラン社員が多いですが、これからの当社を担う人材育成に向けて若手指導にも積極的な雰囲気です。

経験豊富な先輩社員がマンツーマンに近い形で業務の進め方を丁寧にお教えします。ITの基礎から実践的なスキルまで、あなたのペースに合わせて指導するためご安心ください。

対象となる方

【学歴不問】ITエンジニア未経験の方も歓迎します◎人柄や意欲を重視した採用です
◎業界未経験歓迎
◎職種未経験歓迎

【必須条件】
■何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方
■（未経験の場合）IT業界への就業に向けて何かしらの自己研鑽をされている方

【歓迎条件】
■IT関連の実務経験をお持ちの方

＜求める人物像＞
・人の役に立つことに喜びを感じられる方
・チームメンバーと円滑なコミュニケーションが取れる方
・新しい知識や技術を学ぶことに前向きな方
・腰を据えて長く働き、専門性を高めていきたい方

勤務地

【転勤なし】山陽電鉄「西代駅」より徒歩1分

■本社／兵庫県神戸市長田区御屋敷通3-1-1 山陽電気鉄道本社ビル4階

※屋内全面禁煙

勤務時間

8:30～17:30 （実働8時間）
■平均残業時間
12時間

（2024年度実績）

雇用形態

正社員
試用期間3カ月（労働条件は本採用と同じです）

給与

月給23万3100円～37万3500円

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
※残業代は別途支給

■賞与
年2回
（臨時給として、7・12月に支給）

■昇給
年1回
（2月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～550万円

■社員の年収例
年収380万円／システム開発・保守／22歳（月給22万円＋手当＋賞与）
年収560万円／システム開発・保守／35歳／チーフ（月給33万円＋手当＋賞与）
※その他、資格手当によって月額の加算可能性あり。

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当（全額支給）
■退職金制度（勤続3年以上）
■定年60歳（65歳まで継続雇用制度あり）
■資格手当（経産省の情報処理技術者資格の保有者）：1万円～10万円
■定期健康診断（春季・秋季、年２回）
■ひょうごファミリーパック加入（会費は会社負担）
■給食制度あり
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度
業務に関連するIT資格の取得を積極的に奨励しています。受験費用や研修費用の補助など、あなたのスキルアップを金銭面でもサポートします。

休日・休暇

＜年間休日＞
123日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
★有休も取りやすい環境です★
ご家庭の事情や体調不良などの際も、気軽に有休を取得することが可能。プライベートも大事にしていただける環境です。

親会社『山陽電気鉄道株式会社』の特徴

1907年7月の会社創立以来、グループ会社とともに、運輸業、流通業、不動産業、レジャー・サービス業、その他の事業を通じて沿線地域の方々の生活を支える様々な総合サービスを提供し、発展を続けてきました。

今後も鉄道輸送における、最大の使命である「安全・安心」の確保を最優先とし、グループ全体で強い結束力を持って、きめ細やかなサービスを提供するなかで、顧客への「感謝」を表し、顧客から「信頼」されるとともに、新たな分野にも積極果敢に「挑戦」し、さらに発展する企業グループを創造していきます。

中途入社者の活躍事例

（1）前職はITとは無縁の飲料品関連出身で、老舗の店舗マネージャーだったAさん。接客業で培われたコミュニケーション力を生かし、今ではサービスデスク業務の主力メンバーとして活躍しています。

（2）前職は教育関連出身で、業務改善やクレーム対応をしていたITの専門知識がないBさん。ITのことはベンダー任せで業務改善を進めていましたが、今ではDX推進プロジェクトマネージャーとして活躍しています。

出典：doda求人情報（2025/10/16〜2025/12/10）