ナガノインテリア工業株式会社
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ナガノインテリア工業株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
ナガノインテリア工業株式会社の 募集が終了した求人
家具職人/未経験歓迎/のどかな朝倉勤務/土日祝休/賞与年2回
- 正社員
- 転勤なし
- 5名以上採用
【面接1回★20代~40代活躍中】家具・インテリア商品の製造業務をお任せ
具体的な仕事内容
当社の家具製造工場において、家具・インテリア商品の製造業務(家具職人もしくは裁断縫製)に従事していただきます。
受注してから生産を行うので、製造するのは毎日違う家具。
新鮮な気持ちで飽きずに取り組めるため、モチベーションも高く維持できる環境です!
◆家具職人
打ち合わせ
▽
図面をもとに必要なパーツを準備し、カット
▽
パーツの組み立て
▽
塗装したり生地を張ったりなど、
仕上げをして完成!
機械加工も行いますが、経験を積んでいくことで《職人技》の技術も身につけられます!
手作業と機械作業の割合は半々。
体への負担の心配はなく、長く続けられますよ。
◆裁断縫製
工業用ミシンを使用し、図面に従ってイスの座面カバーなどを裁断・縫製します。
《入社後は?》
1)基礎を学ぶ
工具の使い方や機械の操作など基礎からスタート。
2)一つのラインに挑戦
ライン別につくり方やコツが異なるため先輩が丁寧に指導。
まずはどれか一つからはじめていきます。
家具のカテゴリーごとにラインを分けているので、慣れてきたら他のラインの作業も学び、少しずつスキルを磨きましょう!
★納入事例★
レジーナリゾート 山中湖 など多数
【キャリアパス】
技術を身につけていけば着実にステップアップできる環境です。
実際に入社一年目でリーダーになった社員も在籍。
また、「自分で企画・開発がやってみたい!」という想いがあれば、将来的に開発に取り組んでいただくキャリアプランもご用意!
…★キャリアパス例★…
家具製造スタッフ→技能士(社内資格)→ライン長→工場長
《資格について》
■社内資格制度:技能士制度(1~5級)
技能が認められれば”技能士”と認定。
一生もののスキルが身につき、資格手当も毎月もらえます!
■資格取得支援制度
会社が必要な資格と認めたものであれば、費用(受験代と参考書代)は会社が全額負担します。
チーム/組織構成
【42歳の工場長をはじめ、20代~40代活躍中!】
社員はフランクで優しい方が多く、分からないこと、不安なことがあれば相談しやすい雰囲気です!
また、得意不得意は必ずあるので、それらを社員みんなで支え合いながら業務を進めています。
…★社員の前職例★…
ショップ店員/電気屋の販売員/運送業者の事務 など
【学歴不問・未経験歓迎】ものづくりが好きな方!手に職を付けたい方※要普免(AT可) <第二新卒歓迎>
◎「DIY」が好きな方や「日曜大工」が趣味な方など、就業経験ではない経験も生かせる環境です!
【必須要件】
普通自動車運転免許(AT限定も可)
【こんな方は歓迎!】
■インテリア・家具に興味がある
■ものづくりが好き
■チームワークを大切にしたい
■新しいことに挑戦したい
■地域に根ざして長く働きたい
■コツコツ取り組む仕事がしたい
☆業種職種未経験歓迎
☆第二新卒歓迎
☆社会人経験10年以上歓迎
\人柄・意欲重視の選考!/
面接はお互いのことを知る場。「研修制度はどうなっていますか?」「入社後のキャリアパスを詳しく教えてほしい」といったあなたからの質問も大歓迎です!
【福岡県朝倉市/転勤なし/マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎!】
■福岡県朝倉市甘木2153(本社・本社工場)
《アクセス》
・高速甘木インターより車で10分
・西鉄甘木/甘木鉄道「甘木駅」よりタクシーで5分
・西鉄バス「甘木」より徒歩5分
\のどかな土地の雰囲気が好きで、U・Iターン入社した先輩も活躍中!/
自然豊かでゆったりした空気が流れる朝倉。
緑が多いのどかな場所ながら、中心地にはさまざまな飲食店や専門店もあり、福岡市内へも電車やバスで1時間以内!
働く上でも生活の上でも不便さやストレスが少なく、ゆとりのある働き方ができますよ◎
8:00~17:00(所定労働時間8時間 休憩1時間)
★1日の流れ★
・8時から掃除、朝礼後に作業開始
・10時と15時に10分間の休憩、12時から40分の昼休憩
・17時に作業終了
正社員
最長4カ月間の試用期間あり
※待遇・給与に変動なし
月給19万5000円~20万6400円 + 各種手当
※月給はあくまで最低保証額です。
年齢、経験、スキルなどを考慮の上、社内規定により決定します
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(上限2万円/月)
■時間外手当
■資格手当
■役職手当(5000円~15万円/月)
■技能手当(5000円~3万円/月)
■子ども手当(一人目2000円+二人目3000円+三人目以上4000円/月)※勤続1年以降~対象
■賞与
年2回
※支給額は年齢や経験・資格などをしっかりと考慮・優遇いたします
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収292万円
~300万円 ※経験・能力を考慮し決定いたします
■社員の年収例
年収590万円/入社10年目(月収45万円+賞与)
年収440万円/入社3年目(月収32万円+賞与)
年収330万円/入社2年目(月収21万円+賞与)
年収300万円/入社1年目(月収20万円+賞与)
【各種手当】
■通勤手当(上限2万円/月)
■時間外手当
■資格手当
■役職手当(5000円~15万円/月)
■技能手当(5000円~3万円/月)
■子ども手当(一人目2000円+二人目3000円+三人目以上4000円/月)※勤続1年以降~対象
【各種制度】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■永年勤続表彰
■退職金制度 ※中小企業退職金共済
(勤続1年以降~対象/在籍年数に応じて積み立て・従業員負担なし)
■再雇用制度
■社員割引
■プロ野球観戦チケット優待
■慶弔金見舞制度
■雇用延長制度
■各種研修制度
■自己啓発・資格取得支援制度
家具加工・塗装・張りの資格など、会社が必要とする資格を取得するための支援。
受験代と参考書代を会社が負担し、資格取得後には資格手当を支給!
■社内資格制度
技能士制度(1~5級)技能が認められれば”技能士”と認定され、資格手当を支給!
<年間休日>
111日
(+有給休暇5日=実質年間116日以上)
<休日・休暇>
■週休二日制
(土日祝休み)※土曜日の出勤は会社カレンダーによる
■祝日休み
■年末年始休暇
(今年度実績:8日)
■GW休暇
■夏季休暇
(今年度実績:8日)
■有給休暇
(入社6カ月経過後10日付与)
■産前・産後休暇
(男女共に取得実績あり)
■育児休暇
(男女共に取得実績あり)
★公休+有休で5日以上連続した休暇の取得も可能です!
★有給も計画的に取得しやすい!
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出典:doda求人情報(2026年2月時点)
