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レバレジーズプランニングサポート株式会社

人材紹介・職業紹介

東京都渋谷区渋谷2-24-12

レバレジーズプランニングサポート株式会社の過去求人・中途採用情報

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レバレジーズプランニングサポート株式会社の 募集が終了した求人

多彩なキャリアが描ける事務/未経験歓迎/土日祝休/家賃補助有

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

<事務/オープンポジション>新卒採用アシスタント/経理/スタッフ管理などから希望と適性に応じて決定
具体的な仕事内容
\人と組織を前に進めるサポート職/
「作業担当」ではなく、フロントメンバーを支えながら自ら業務を設計し、改善を広げていくポジションです。
「どうすればもっと良くなるか」を考え、周囲を巻き込みながら形にしていく姿勢を大切にしています。

◎レバレジーズグループを支える事務として以下いずれかのポジションに配属します。
<新卒採用アシスタント>
レバレジーズグループの新卒採用のアシスタント業務全般を担当。急拡大中の組織のため、オペレーションの見直しや最適化、さらなる自動化や効率化もお任せします。
《具体的には》
・面接官(採用担当)と学生の面接日程調整
・適性検査のご案内
・イベントの予約管理
・説明会誘致の電話連絡
・個人情報のシステム登録
・説明会の運営・サポート 他

<営業アシスタント>
人材紹介事業の営業サポート業務を担当。候補者と企業をつなぎ、採用活動を円滑に進めていただきます。
《具体的には》
・候補者と企業の面接日程調整
・企業との電話・メール対応
・データ入力・管理業務
・営業サポート業務全般
・業務改善、生産性向上に関する業務 他

<ワークリア事業部/スタッフ管理担当>
障がい者スタッフの受け入れから卒業までを担当。スタッフ管理担当として、社内BPO業務の管理、採用、事業企画まで幅広くお任せします。
《具体的には》
・スタッフマネジメント(面談や日常のフォロー)
・社内のBPO業務管理
・事業推進・採用・企画(インターンシップの企画、運営/障がい者スタッフのリーダー育成計画/入退社手続き 他)

\入社後の流れ/※共通
マニュアルとOJTで先輩社員が隣でフォローしながら業務を覚えていきます。
入社3カ月以降は、契約社員や派遣社員の方をフォローする立場を担っていただきます。

\広がる将来/
キャリアに制限はありません。
マネジメントライン、専門職(人事や企画、マーケなど)など、多様なキャリアが描けます。

チーム/組織構成
◆活躍中の社員の前職は、営業や銀行窓口、システムエンジニア、美容カウンセラーなどさまざま!
「どうしたらできるか」を前提に行動を積み上げていく人が活躍しています。

◆出産・育児などライフステージが変わっても働き続けられます。
産育休からの復帰率は98%!

対象となる方

<未経験歓迎><高等専門学校卒以上>人や組織のために、主体的に仕事や役割をつくっていきたい方
■基本的なPCスキルをお持ちの方

<一つでも当てはまる方はぜひご応募ください>
・組織をより良い方向へ変えていくことに興味がある
・仕事の幅を広げさまざまなことに挑戦したい
・スピード感ある環境や変化を楽しみたい
・年次関係なくチャンスを掴み取りたい
・バックオフィスから会社や事業、組織を支えていきたい など

※業種・職種未経験歓迎

勤務地

【転勤なし】東京本社(渋谷)

<アクセス>
「渋谷駅」直結・直上/地下出入口番号 B6すぐ

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)

雇用形態

正社員
試用期間:6カ月 ※給料や待遇に変更はありません

給与

月給25万5,000円~28万6,983円(固定残業代、一律手当を含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず28時間分を、月4万5,700円~5万1,493円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※固定残業時間=実残業時間ではありません

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■家賃補助制度
 ∟会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者:月2万円支給
 ∟会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者:月1万3,000円支給

■賞与
年2回
(6月、12月)

■昇給
年4回
※3年目以降は年2回

■入社時の想定年収
年収400万円
~550万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■ランチサポート制度(レバカフェ)
 ∟エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
 ∟果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給
 ∟白米食べ放題、レトルト食品、スープも充実
■ライフプラン制度
■保育料補助
■時短勤務制度
■産前フレックスタイム制度
■社内交流会
■部活動
■各種教育研修制度
 ∟リーダー育成プログラム、社内研修・学習、社内勉強会 など
■単身赴任手当制度/赴任手当制度 ※条件あり
■借り上げ社宅制度 ※条件あり
■企業型確定拠出年金
\こんな取り組みも!/
■1on1カルチャー
 ∟基本的に週に1回は必ず、上長と1対1で話し合う文化があります。
■社内公募制度
 ∟ポストや職種などを社員に公開し、面接により希望する職種にチャレンジすることができる制度です。

休日・休暇

<年間休日>
123日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(10~40日 ※入社半年経過後)
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり(男性の取得実績もあり)
■介護休暇
\ライフステージに応じた働き方ができる!/
◎特別休暇制度あり
婚姻休暇、出産補助など

◎高い水準を維持している育休取得率
・女性の育休取得率:100%
・男性の育休取得率:70%
・育休からの復帰率:98%
※育休取得率の全国平均は、女性86%/男性40%
(厚生労働省「令和6年 雇用均等基本調査」より)

◎時短勤務・在宅勤務制度など、子どもの成長や体調に合わせ、働き方を選択することも可能です。

時代を代表するグローバル企業へ

レバレジーズグループは、IT・医療の分野で業界トップクラスのサービスを提供する急成長中のベンチャー企業です。
創業から19年間、黒字経営を続け、年商は1,000億円規模に達しました。
また、介護・福祉、人材、電力など多様な領域で事業展開を行い、海外市場への進出も積極的に進めています。
時代を代表するグローバル企業を目指し、今後もさらなる成長を続ける当社で、一緒に成長していきましょう。
私たちと共に、未来を切り拓く一翼を担ってください。


出典:doda求人情報(2026/5/21〜2026/6/17)

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出典:doda求人情報(2026年6月時点)

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