株式会社ユニソンプラネットの過去求人・中途採用情報

【ChatGPT×Webマーケティング】Webサイトの効果改善に向けた企画提案
具体的な仕事内容
【主な業務】
Webサイトに関して課題を抱えているお客様に対して自社サービスを用いながら企画・提案する業務。

＜問い合わせ例＞
・Webサイトから問い合わせがない
・更新の仕方がわからない　等

＜企画・提案例＞
◎コンテンツの見直し（現状分析、SEO対策等）
◎デザインを含む全面リニューアル
◎簡単にWebサイトを編集できる自社AIシステムの導入
◎オウンドメディアの新規立ち上げ

＜Point＞
★社内にWebデザイナーやエンジニアが常駐しており、一気通貫での提案が可能
★システム導入・サイト制作実績は累計1,900件以上
★Webでの企画の立て方、商談や契約の流れまでイチから学べる

だから、未経験の方でもIT業界の営業としてスタートを切りやすい！

【研修の流れ】
【テレアポ編】
↓基本知識：マナーや事業について
↓会話に慣れる：電話での基本案内をマスター
↓知識を養う：業界知識を取り入れた案内を開始
↓クロージング：お客様の興味をつかむ
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【商談編】
↓先輩に同行：本格的な企画の立て方、商談や契約の流れ
↓座学：契約書や規約の説明、本格的な提案へ
↓ひとり立ち！：先輩が同行してサポート

※成長に応じて変動あり
※研修期間は平均4～6カ月


＜主力サービスのご紹介＞
★自社AIシステム『A-BiSU』（エビス）
ChatGPTが組み込まれたAIツールで、誰でも簡単にサイト編集や効果検証がおこなえるシステムです。5年連続売上NO.1を誇ります。

★次世代型Webマーケティングプラットフォーム『Tag＋』
サイト改善から、分析、コンテンツ追加まで実現可能な新規事業。顧客体験価値の向上により収益最大化に寄与します。

＜ゆくゆくは…＞
★WebマーケティングやAI商材などの知識・スキルを習得
★20代で管理職も！入社半年～1、2年で昇格事例多数

チーム／組織構成
学歴・経験を問わず評価される職場で、中途入社者や高卒の管理者が多数在籍。また、女性管理者も活躍しています。

【中途入社者について】
・前職／アパレル販売、携帯電話販売、コールセンタースタッフ、旅行会社の営業、食品営業
・志望理由／成長産業だから、無形商材で営業してみたい、キャリアアップしたい　など

【34歳以下の方】◎対象者全員面接／◎学歴・職務経験不問／前職給与を最大限考慮！
【未経験歓迎の採用】
職務経歴は不問。高卒・専門卒、第二新卒の方も歓迎します。
☆運転免許をお持ちの方は活かせます！☆

＼こんな志向性の方が活躍しています！／
★Webマーケティングに興味がある
★人とのコミュニケーションを大切にしている
★将来性のある業界で活躍したい
★営業としてどこでも通用するスキルを身につけたい
★成果は昇格・昇給という形でしっかり評価されたい
★将来的に事業企画／経営企画等で活躍したい
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【採用担当者より】確かな経営ビジョンとミッションを掲げているのが当社の強み。”安定成長期にあるベンチャー企業の事業発展とともに、自分の人生をより輝かせたい”、そのような思いをお持ちの方は大歓迎します。

【住宅手当あり／転勤なし／U・Iターン歓迎】
受動喫煙対策あり：分煙

■本社
・大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-1-43　あべのハルカス32F
（各線「天王寺」駅から徒歩すぐ）

フレックスタイム制
・1日の標準労働時間／8時間
・コアタイム／14：00～18：00
・フレキシブルタイム／9：00～14：00、18：00～20：00

※研修期間のみ10：00～19：00（休憩60分）

◎お客様との商談で帰る時間が遅くなってしまった翌日は午後から出社するなど調整可能です。
◎当社の基準を満たす方は状況に応じてテレワーク（在宅勤務・リモートワーク）も相談に応じています。

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★オフィス周辺には飲食店が多数！
★ランチ休憩は自由なタイミングでとっており、デスクでお弁当を食べたり仲間と一緒に食べに出かけたりと思い思いに過ごしています。
■平均残業時間
20時間

～30時間（残業代は1分単位で支給）

正社員
※試用期間6カ月（試用期間中の条件は給与欄を参照）

★最高月収200万円以上の実績あり★
詳しくは下部の「高月収の背景を役員へ直接インタビュー！」の欄もご確認ください！

【試用期間終了後】
月給26万5,300円～38万2,000円（固定残業代含む）＋賞与年3回
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月40時間分6万1,400円～8万8,500円を支給
※40時間を超える時間外労働分は追加で支給

【試用期間中】
月給25万7,400円～37万200円（固定残業代含む）＋賞与年3回
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月40時間分5万9,200円～8万5,700円を支給
※40時間を超える時間外労働分は追加で支給

◎初任給は経験を考慮のうえ決定します。法人／個人に関わらず営業経験がある方は考慮致します。
◎経験により月収35万円以上でスタートする方や試用期間終了後に主任へ昇格する方もいます！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額
■役職手当
■結婚祝金
■出産祝金
■住宅手当
■業績連動給（3カ月に1回、個人業績と会社業績が双方良かった場合に、賞与・インセンティブとは別に上乗せで支給）
■決算賞与（所属事業部の年間業績により年1回支給／はじまった5年前から毎年支給実績あり）
■飲み会補助金

■賞与
年3回
（支給は業績に応じる）※別途好成績者向け賞与あり

■昇給
年4回
（3カ月ごと）※昇格は毎月

■入社時の想定年収
年収400万円
～810万円

■社員の年収例
年収810万円／30歳課長職／固定給45万円＋賞与＋業績連動給
年収580万円／27歳係長職／固定給33万円＋賞与＋業績連動給
年収430万円／25歳一般職／固定給28万円＋賞与＋業績連動給
◎月収200万円実績あり※月給＋賞与＋業績連動給

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■各種研修制度
■住宅手当
■社内表彰制度
■独立支援制度
■401K（企業型確定拠出年金）
■ストックオプション制度
■福利アプリを導入
※全国70,000店舗以上で、さまざまなサービス・施設をおトクに利用可能

【オフィスの環境について】
■オフィスカジュアルOK（服装自由）
■オフィス禁煙
■コーヒー・紅茶などドリンク飲み放題
■社員旅行

★32Fにあるオフィスからは大阪市内を一望できます！
見晴らしが最高なので、コーヒー片手にほっと一息をつく社員があちこちに……（笑）

【受賞・認定】
★厚生労働省「えるぼし」
女性活躍推進企業が受けられる認定制度にて最上位の三ツ星を獲得しています。

★経済産業省「2021 はばたく中小企業・小規模事業者300社」
優れた取り組みを実施している中小企業・小規模事業者として選定されました。

★イシン株式会社主催2024年度「ベストベンチャー100」
イシン株式会社が厳正な審査のもと、これから成長が期待されるベンチャー企業として選出されました。
昇格スピード例】※前職コールセンタースタッフ
▼一般職として入社
▼6カ月後、主任に昇格
▼10カ月後、係長に昇格
▼1年半後、課長代理に昇格

＼採用責任者よりメッセージ／
「キャリアアップしてほしい！」というのが当社の思い。
上場を目標にまだまだ組織拡大計画があるので、正直、上にいってもらわないと困るんです（笑）。
今いる管理職も、高卒であったり、元販売スタッフであったりと、さまざまです。
研修に力を入れているので、「私なんか」ではなく、「私でもできる！」と思ってもらえる職場だと思います！

＜年間休日＞
115日
（来期）

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇
（有休消化率76%）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■傷病休暇

◎有給休暇が取りやすく、5連休以上の取得も、毎月3連休を１つ増やすような取り方も可能です！

自社AIシステム『A-BiSU』（エビス）は、株式会社アイ・ティ・アールの市場調査「ITR Market View：ECサイト構築／CMS／SMS送信サービス／電子契約サービス市場2021」において、サービス業向け国内CMS売上5年連続シェアNo.1（2016～2021年度予測）
※CMS市場－従業員100人未満：ベンダー別売上金額推移およびシェア売上No.1（2019～2021年度予測）

■会社の成長を加速させてくれる社員に還元したい

月収200万円は業界的にみても破格だと思います。
その支給理由は、「企業としても上場を目指し成長する中、その貢献をしてくれている社員へ最も還元したいから。」
そのため、「業績連動給」や「決算賞与」といった還元を昇給とは別に設けています。

25年冬季の手当も今まさに集計中ですが、現時点の実績だけで月給とは別に100万円超の支給を予定しているメンバーが複数います。
無形商材の未経験入社では、入社後つまづくこともあるかもしれません。ただ、先輩一同通ってきた道です。一緒に頑張る方とお会いできることを楽しみにしております。

【入社4年目・営業（課長代理）／前職：製造スタッフ】

■入社後の昇格スピードは？
入社して「1年半後に主任→1年半後に係長→1年後に課長代理」ですね。私の昇格スピードは同期と比べて遅い方ですが、20代の若さで管理職に就ける会社は中々ないと思います。

■印象的なプロジェクトは？
Web集客に悩みを抱えているお客様に『A-BiSU』を提案したところ機能を気に入ってくださり、システム導入と併せて、HPデザインの全面リニューアルも行った案件ですね。社内のデザイナーと連携して、”某有名ゲームのようなテイストのデザインにしてほしい”といったご要望に応えるサイトを構築できたのは印象に残っています。