株式会社エスケー
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社エスケーの過去求人・中途採用情報
株式会社エスケーの 募集が終了した求人
法人営業/年休125日以上/転勤なし/想定年収420万円以上
- 正社員
- 転勤なし
【既存のお客様への訪問営業をお任せ!】【30~40代が活躍中】プライベートも大切にしながら働ける環境
具体的な仕事内容
<お任せする仕事>
当社HPからのお問い合わせ対応や、既存のお客様へのフォロー営業をお任せします。
<具体的には>
お客様の「短納期で対応してほしい」「コストを抑えたい」といったご要望に応じて、国内外に広がる当社独自の製造ネットワークの中から最適な製造拠点を選定。
お客様・当社・メーカー様の“三方良し”となるご提案を行い、お客様のものづくりを支える仕事です。
私たちは、製造が始まる前の段階からお客様と一緒に考え、最適な製品をつくり上げていくことを大切にしています。
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■業務の流れ(一例)
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▼お問い合わせのあったお客様と、具体的なアポイント日を設定(架電)
▼訪問先のお客様へのヒアリング(予算や製品仕様など)
▼見積もり・提案
▼受注
▼製造依頼・生産管理・物流網構築
▼納品
▼アフターフォロー
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■仕事のポイント
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★少数精鋭で裁量の大きな仕事にチャレンジできる
★海外サプライヤーとの取引あり、グローバルな視野を広げられる
★35年以上の実績で安定感抜群、長期的にキャリアを築けます
チーム/組織構成
30~40代が中心となり、活気ある職場です。将来的に、リーダー・マネージャーなどへキャリアアップも可能!ぜひ意欲的にチャレンジしてください。
【未経験者歓迎】<学歴・職種・業種・社会人経験不問/第二新卒も歓迎!>◎要普通自動車免許/AT限定可
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研修が充実しているから、
どなたさまでも活躍できます◎
…………………
細かい応募条件はありません!
商品の魅力が分かる手厚い研修を受け、
幅広い方が活躍できるよう配慮しています。
さらに、入社後6ヵ月~1年程度は
先輩に同行して営業先を訪問するので
徐々に慣れていける環境。
安心して飛び込んできてください◎
<以下にひとつでも当てはまる方は、ぜひご応募を!>
◎未経験から営業に挑戦し、しっかり稼ぎたい
◎製品の作り方に興味がある/人と話すことが得意
◎転居を伴う転勤がない会社で働きたい
<こんな方は尚歓迎!>
・営業経験者、小売業・商社経験者の方
※必須ではありません
\未経験者・第二新卒歓迎!/
人と接することが好きな方をお待ちしています。
東京都23区内
■本社所在地
〒111-0041 東京都台東区元浅草3-14-2
※転勤はありません
東京メトロ銀座線「田原町駅」 徒歩8分
都営大江戸線「蔵前駅」 徒歩8分
都営大江戸線「新御徒町駅」 徒歩7分
8:00~17:00(休憩1時間)
■平均残業時間
20時間
程度
正社員
試用期間あり(3ヶ月)
※期間中の給与・待遇・雇用形態などに条件変更はありません
月給30万円以上+賞与年2回(昨年度支給実績2~5ヶ月分/年)
※給与額は、これまでの経験や能力に応じて決定します
※上記にはみなし残業手当(40時間分/5万8150円~10万600円)を含みます。 時間超過分は別途支給します
■賞与
年2回
(7月・12月 ★昨年支給実績2~5ヵ月分/年)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収500万円
~560万円(入社1年目/営業職)
■社員の年収例
年収700万円(入社3年目/営業職)
◆各種社会保険完備
◆交通費支給(5万円まで)
◆報奨金
◆時間外手当(みなし超過分)
◆出張手当(日当支給)
◆役職手当(規定あり)
◆社内禁煙
◆インフルエンザワクチン接種
<年間休日>
125日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土、日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(取得率80%以上)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
★有給休暇は、お子さんの学校行事などのイベントに合わせて取得することも可能です。家庭の事情に応じて調整でき、有給休暇は取りやすい社風です。
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出典:doda求人情報(2026年1月時点)
