株式会社レバキャリの過去求人・中途採用情報

＜80時間の研修からスタート★＞事務処理や進捗確認をはじめとする進行管理のサポート業務をお任せします
具体的な仕事内容
doda経由入社者の早期離職者ゼロ！
当社が選ばれる理由とは。 。

＼建設業界でも屈指の働きやすさ／
完全週休二日制で土日祝休みに加え、残業はあっても1日30分程度。残業が発生した場合は、1分単位で残業代が支給されます。。

＼イチからでもキャリア将来性が見込める／
入社後は2週間の座学でしっかり基礎知識を学びます。また「エルラインアカデミー」という500本以上もの研修動画を視聴可能なシステムを導入しているため、研修を終えた後も安心して成長していくことができます。

＼透明性のある評価体制／
昇給率が高く、未経験スタートでも入社3ヵ月で1万円昇給した実績あり！明確な昇給制度で随時UPするため、やりがいにも繋がります。

【お任せする具体的な業務内容】
◆書類の整理やファイリング
◆プロジェクトの日程調整・工程の管理
◆現場の写真撮影
◆プロジェクト先の人員の安全管理・指導
◆各種書類の作成

※建設業界でのご経験のある方には最適なポジションもご案内できます。

チーム／組織構成
＼先輩も未経験からスタート！／
20代～30代の若手から50代～60代のベテランまで、幅広い年代の社員が活躍中です。
在籍している社員の前職は「接客販売」「製造スタッフ」「営業」「現場作業員」など様々。
女性の管理職やリーダーがいたり、英語が活かせる場面があったりと性別や国籍も関係なく、誰もが活躍できる環境となっています！

【未経験歓迎／学歴不問】◎研修を通してイチからスキルを習得★35歳以下の方
【応募条件】
■35歳以下の方

■職種・業種未経験歓迎！学歴やブランクなども不問！

＼長く働きたい方におすすめ／
「安心して長く働ける会社で働いてみたい」
「将来を考えて、キャリアを築きたい」
「未経験でも、収入を増やしていけるステップが明確」
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

【転勤なし】関東、東海、関西、九州の各プロジェクト先、および本社

★希望勤務地・通勤時間を考慮します。
★直行直帰OK！
★U・Iターン歓迎！住宅手当あり
★全国出張が可能な方には充実手当あり◎

▼プロジェクト先
【関東】東京、埼玉、千葉、神奈川など
【東海】愛知
【関西】大阪
【九州】福岡

▼本社
東京都品川区東品川2-1-11 ハーバープレミアムビル5階

【残業月平均10時間以内！】

▼下記いずれかの時間での勤務となります
8：00～17：00（実働8時間）
9：00～18：00（実働8時間）

＼メリハリをつけた働き方が可能！／
クライアントは、働き方改革を進めている企業ばかりのため残業は1日30分程度。繁忙期でも残業時間は月20時間未満です。社員からは「家族や趣味に使える時間が増えた」などの嬉しい声が上がっています！
■平均残業時間
10時間

以内 ※繁忙期や案件によっては超過する場合がございます。

正社員
※3ヵ月の試用期間があります。
※試用期間中は給与・待遇に変更はありません。

【未経験スタートでも1年後には年収532万円も可能！】
月給23万円～
想定月収30万円～となります。（内訳：月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回＋残業代全額）

※残業代は1分単位で全額支給します。
※経験・スキル・年齢を考慮し、決定します。
※転勤可能な方は別途手当あり
　社内規定のエリア内で転勤可能な方：月給245,000円～
　全国転勤可能な方：月給260,000円～

★資格取得により収入アップ！
1級、2級施工管理技士、施工管理技士補の資格取得者には別途資格手当を支給します。
2級施工管理技士補：3万円
2級施工管理技士　：4万円
1級施工管理技士補：5万円
1級施工管理技士　：6万円

■賞与
年2回

■昇給
随時★毎年1万円程度、昇給します！入社後3ヵ月で1万円昇給した社員もいます！

■入社時の想定年収
年収350万円
～

■社員の年収例
年収532万円（25歳／入社2年目・未経験）
年収750万円（30歳／入社2年目・経験者）
年収850万円（45歳／入社2年目・経験者）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（上限月3万円）
■時間外手当（1分単位で全額支給）
■技術手当（2万円）
■住宅手当（2万円）
■出張手当
■社宅・家賃補助制度
■制服貸与
■オフィス内禁煙
■服装自由
■U・Iターン支援制度あり
■深夜手当
■夜勤特別手当
■全国勤務手当（全国転勤可能な方）
■エリア勤務手当（社内規定のエリア内で転勤可能な方）
■帰省手当※社内規定有り

＜キャリアアップを支える資格支援！＞
弊社では施工管理技士の階級別に、手当を支給しています。
■資格手当　
・2級施工管理技士補／3万円
・2級施工管理技士／4万円
・1級施工管理技士補／5万円
・1級施工管理技士／6万円
■資格取得支援制度（【施工管理技士】【日本語検定N2以上】【ExcelなどのMOS資格】の受験費用を全額負担。他にも各種サポートをご用意しています）
★給与改定は、厚生労働省が様式を定めたジョブ・カードに基づいて、随時行っています！

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
基本的には土日休みですが、繁忙期のみ土曜日に出社が発生する場合も。その際は、振替休日を取得で対応。
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
★5日以上の連続休暇の取得も可能です！

親会社は足場工事で実績のある株式会社エルライン。
エルラインが掲げている「現場革命を牽引する」という理念を当社も受け継いでいます。
また「仲間が働く現場をよりよくしたい」「お客さまの期待に応えたい」という想いも同じく、日々の事業を通して実現をしていっています。

入社後は、座学研修やOJTを含む”計80時間以上”の
充実の研修体制であなたのをイチからサポート！
外部講習による座学で基礎知識から学んだり、実際の現場に入って
経験豊富な先輩スタッフと一緒に、実務を通じた専門スキルを習得することも可能です◎
はじめは分からないことも多いと思いますが
座学で学んだ知識を活かして一つひとつ覚えていければOK。
あなたのペースで少しずつ業務への理解を深めていきましょう！

★建築系親会社を持つグループだからこそ、研修基盤が充実しているのも大きな強みです！