有限会社野村空調の過去求人・中途採用情報

【研修バッチリ】2～4名のチームで現場に向かい、住宅や施設の空調設備の取付・点検・修理を行います！
具体的な仕事内容
【★現場チームでの空調設備工事★】
一般家庭やオフィス、商業施設などでエアコンの取付・修理・配管工事を行います。

【作業の流れ】
▼朝会社に集合→社用車で現場へ出発！
▼取付・修理・電気配線などを分担して作業
▼作業完了後、みんなで片づけ＆日報記入
現場は2～4名体制だから、いつでも先輩がフォローしてくれます♪
★資格取得支援あり／資格手当支給／未経験大歓迎！

◎野村空調について
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創業25年、空調設備工事を中心に関東エリアで事業を展開する当社。
お客様との信頼関係を大切にし、紹介や口コミだけで依頼が絶えない安定成長企業です。
大手企業との取引も多く、
実は来年のお仕事もほぼ決まっているくらい安定性バツグンなんです！
代表を含め現場7名、事務3名のアットホームな職場で、社員定着率はほぼ100％。
独立した元社員とも今も一緒に仕事をするほど、関係性の良さが自慢です。

◎最初は“見て・やって・覚える”でOK！
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【入社後の流れ】
★1ヶ月～
常に先輩がフォローするので、早速いろいろ挑戦してみよう！
・工具の名前を覚える
・先輩の作業を見る・手伝う
・簡単な取付補助にチャレンジ

★半年後～
・できる作業が増え、自信がつく
・資格取得にも挑戦

「失敗してもいいから、まずはやってみよう！」
それがこの会社のスタンスです。

◎資格取得も全力応援！手に職がつく教育体制
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資格取得支援制度があり、受験料や講習費用は会社が全額負担！
電気工事士や管工事など、国家資格にも挑戦できます。
実際に10個以上の資格を取得している先輩も！“学びながら稼げる”成長環境です。

チーム／組織構成
┏──────────────────┓
個性豊かな7名の仲間＋社長の温かい職場
┗──────────────────┛
現場スタッフは7名。20代～50代まで幅広く、
全員が気さくでフレンドリー！
元自衛隊・ファーストフード店員・保険営業など異業種出身者ばかりです。
現場ではいつも笑いが絶えず、
困ったときは自然と誰かが手を貸してくれるチームワーク抜群の職場。
つい現場に集中してしまうので、1日時間経過が早く感じます！

＼＼39歳以下全員面接！人柄・意欲重視の採用／／未経験スタート大歓迎！学歴・経験・資格すべて不問★
＜応募条件＞
【普通自動車免許（AT限定OK）】があればOK！
学歴・職歴・転職回数など一切問いません。

＜必須スキル＞
■特になし！「やってみたい」という気持ちだけで大丈夫です。
■39歳以下の方（長期キャリア形成を図るため）
↑上記を満たす方であれば全員面接！！

★大切なのは、あなた自身の「人柄」「意欲」です
└未経験スタート先輩が90%！全員が活躍しています！！

＜求めている人物像＞
【★】仲間と協力しながら仕事を進めたい方
【★】現場で体を動かすのが好きな方
【★】明るく元気な対応ができる方
【★】手に職をつけて長く働きたい方
【★】素直に「わからない」を言える方

#未経験歓迎
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

面接では【経験よりも人柄】を重視します！
「仲間と協力して働けるか」「明るく前向きに学ぶ姿勢があるか」がポイント。堅苦しい質問はなし。カジュアルな雰囲気で、社長や先輩とざっくばらんに話せます！

＼転勤なし・マイカー通勤OK（駐車場完備）／
本社：茨城県常総市新石下288

●基本はみんなで会社に集まってから現場に向かいます
※もちろん移動時間中も勤務時間です！
※現場は茨城・埼玉・千葉が中心。稀に東京などの案件も担当
└朝が早くなる場合は直行直帰OK

◎8：00～17：30（実働7.5時間）

正社員
※試用期間：6ヶ月
└期間中は契約社員としての勤務
※そのほか、給与や福利厚生などの待遇は変わりません。

◎月給24万円以上＋時間外手当（全額）＋各種手当＋賞与年2～3回

《 全員基本給UP！！》
近年の物価高騰の影響を考え、2025年「全員の収入」をUPしました！

★昨年度の賞与実績は2.5～5ヶ月分です！
※さらに会社指定の資格を取得すると、資格手当がプラス支給

《連続で決算賞与を支給中！》
賞与年2回に加えて「決算賞与」も支給中。
みんなの頑張りをしっかり収入に反映する仕組みが整っています！

《年収モデル》
◎入社5年目：年収450万円～可能！
◎入社10年目：年収700万円～可能！
◎入社15年目：年収800万円～可能！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
●交通費支給（月1万円まで）
●時間外手当
●役職手当
●職能手当
●資格手当（冷凍空調技士、管工事施工管理技士など各1種1万円、2種5000円、電気工事士5000円）
●皆勤・精勤手当（月1万円）

■賞与
年3回
4・7・12月／昨年度実績：2.5～5ヶ月分
※うち1回は業績賞与。直近3回連続で支給中

■昇給
年1回
6月

■入社時の想定年収
年収400万円

◇社会保険完備
◇資格支援制度（会社推奨資格の初回受験料・申請料を負担）
◇退職金制度
◇マイカー通勤可
◇駐車場あり
◇制服貸与
※空調服・アイスクーラーベストも支給
◇コーヒーメーカー完備・夏場はアイス・冷たい飲み物も！
◇インフルエンザ予防接種
◇親睦会費等負担（全額）
◇社員旅行（年1回）
└費用はすべて会社負担。北海道や沖縄、近年はタイ・バンコクにも行きました。全社で約1週間ほど休みを取り、行っています！

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇　
6日
■GW休暇
カレンダー通り
■夏季休暇
8日
■慶弔休暇　

この会社の一番の魅力は【人の温かさ】。
特に社長の存在は大きく、
夏場は「暑いだろ？」とアイスを大量に買ってきたり、
仕事終わりにジュースを配ったりと、とにかく気配りがすごいんです。
親睦会や社員旅行（なんと海外！）の費用も会社が負担してくれるから、
社員みんなが自然と仲良し。
堅苦しい上下関係は一切なく、社長もあだ名で呼ばれるくらいの距離の近さ。
だからこそ、困ったときも「ちょっと相談いい？」とスグ頼れる関係ができています。
この温かさが社員の定着率の高さにも直結！
「社長の人柄が好き」「この雰囲気が居心地いい」と話す人が本当に多い、
まるで“家族みたいな会社”です。

＼辞める人がいない会社、その理由とは？／
25年間で退職者ほぼゼロ！その理由は【人の良さ＋働きやすさ】にあります。
完全週休2日制を進めながら、賞与は年3回＋決算賞与も支給。
さらに、社長の「思いやり」でモチベーションもUP！
他社にはない温かさと安定性を両立した、働き心地バツグンの職場です。
さらに万全のサポート体制が自慢！
最初は工具の名前から教えてもらえるので、まったくの初心者でも安心です！
先輩と常にペアで現場に行くため、失敗してもすぐフォローしてもらえます。
「未経験から手に職をつけたい」「安定して稼げる技術を身につけたい」
――そんな人にピッタリの環境です。

現場は2～4名のチーム制で、常に誰かと一緒に動くスタイル。
そのため「一人で黙々と…」というより、仲間と協力しながら進める仕事です。
冗談を言い合ったり、昼休みにはみんなでコンビニアイスを食べたり。
現場でも笑いが絶えません！
ただし、作業中はしっかり集中。
「ふざけるときは全力、仕事も全力」というメリハリが当社のモットーです。
チームワークの良さは抜群で、
誰かの仕事が終わっていなければ自然と助け合う風土が根づいています。
だからこそ、新人さんもスグに馴染める！
若手が中心に活躍している職場で、あなたも「9人目」の仲間として加わってみませんか？